Вход на сайт
Какие у вас отношения с шефом?
667
21.04.11 20:59
Вот у меня абсолютно идиотские. Мой шеф имеет привычку в очень пренебрежительном тоне высказываться о коллегах его ранга, с которыми у меня неплохие отношения, и которых я уважаю. Он об этом знает. Пренебрежение начинается с просто реплик "он дурак" и заканчиваются передразниванием. Я на это мягко улыбаюсь (ну, мне так кажется) и больше никак не реагирую. Зато он очень уважительно относится к моему коллеге (который согласно органиграме мой подчинённый), причём коллега ни хрена не делает, что я прошу. Зато у него и у нашего шефа общие "враги" - те самые, которых мой шеф передразнивает. Их излюбленное хобби передразнивать на пару.
А сегодня мой шеф вывел меня-таки из себя... И я вот не знаю, справедливо или нет. У нас в начале должна быть практикантка. Практикантами по умолчанию занималась изначально я, сейчас, наверно, по статусу должна ими заниматься. Согласие на практикантку давал шеф, со мной это не обсуждалось. Девочка француженка, немецкого толком не знает, английского, подозреваю, толком тоже. Практика длится 2 месяца. У нас нет для неё оборудованного рабочего места. Т.е. стоит стол и стул. Всё. Телефона и компа нет. Месяц тому назад прошу шефа подать заявление на комп. В ответ получаю: " Это не входит в мой инвестиционный план". Ок, у нас есть переходящий маркетинговый лэптоп, который находится у моего коллеги. Коллега имеет привычку внезапно забирать лэптоп у практиканта, который у меня работает. Меня он об этом не предупреждает. Сегодня перед уходом я напоминаю шефу, что ситуёвину с компом для практиканта мы не решили.. И что лэптоп - ненадёжное решение. Шеф с издевательской улыбкой мне говорить, что даже, если бы мы и сейчас подали заявление, то комп мы бы не получили, и практикантка как-нибудь переживёт отсутствие лэптопа. Чем занимать девушку 2 месяца без компа в отделе маркетинга я ума не приложу... Дать ей перекладывать бумажки с места на место?!
У вас вообще возникают такие неприятные ситуации с шефом? Ссоры? Споры?
А сегодня мой шеф вывел меня-таки из себя... И я вот не знаю, справедливо или нет. У нас в начале должна быть практикантка. Практикантами по умолчанию занималась изначально я, сейчас, наверно, по статусу должна ими заниматься. Согласие на практикантку давал шеф, со мной это не обсуждалось. Девочка француженка, немецкого толком не знает, английского, подозреваю, толком тоже. Практика длится 2 месяца. У нас нет для неё оборудованного рабочего места. Т.е. стоит стол и стул. Всё. Телефона и компа нет. Месяц тому назад прошу шефа подать заявление на комп. В ответ получаю: " Это не входит в мой инвестиционный план". Ок, у нас есть переходящий маркетинговый лэптоп, который находится у моего коллеги. Коллега имеет привычку внезапно забирать лэптоп у практиканта, который у меня работает. Меня он об этом не предупреждает. Сегодня перед уходом я напоминаю шефу, что ситуёвину с компом для практиканта мы не решили.. И что лэптоп - ненадёжное решение. Шеф с издевательской улыбкой мне говорить, что даже, если бы мы и сейчас подали заявление, то комп мы бы не получили, и практикантка как-нибудь переживёт отсутствие лэптопа. Чем занимать девушку 2 месяца без компа в отделе маркетинга я ума не приложу... Дать ей перекладывать бумажки с места на место?!
У вас вообще возникают такие неприятные ситуации с шефом? Ссоры? Споры?
NEW 22.04.11 10:00
Знакомая ситуация :(. Не зная общей ситуации на фирме трудно давать советы, конечно. Я как-то выкрутилась - у практиканта был свой частный, попросила разрешения у шефа и договорилась с техниками, чтобы они его правильно подключили к сети. В другой раз использовали совсем старый готовый к списанию комп - сделали на сервере виртуальную машину, он этот старый как терминал использовал. Насколько это течнически оправдано было - судить не берусь, но шеф утверждал, что так хорошо. Но у нас без компа делать практически нечего - разве что помещения убирать, да кофе варить.
Мою подругу как-то на работу взяли, так у нее первую неделю не то что компа - стола не было. Пристраивалась на стульчике к коллеге, которая ее вводить в курс дела должна была.
А как практикантка свои мейлы смотреть будет?
в ответ Белка? 21.04.11 20:59
В ответ на:
Практика длится 2 месяца. У нас нет для неё оборудованного рабочего места. Т.е. стоит стол и стул. Всё. Телефона и компа нет
Практика длится 2 месяца. У нас нет для неё оборудованного рабочего места. Т.е. стоит стол и стул. Всё. Телефона и компа нет
Знакомая ситуация :(. Не зная общей ситуации на фирме трудно давать советы, конечно. Я как-то выкрутилась - у практиканта был свой частный, попросила разрешения у шефа и договорилась с техниками, чтобы они его правильно подключили к сети. В другой раз использовали совсем старый готовый к списанию комп - сделали на сервере виртуальную машину, он этот старый как терминал использовал. Насколько это течнически оправдано было - судить не берусь, но шеф утверждал, что так хорошо. Но у нас без компа делать практически нечего - разве что помещения убирать, да кофе варить.
Мою подругу как-то на работу взяли, так у нее первую неделю не то что компа - стола не было. Пристраивалась на стульчике к коллеге, которая ее вводить в курс дела должна была.
А как практикантка свои мейлы смотреть будет?
Человеческое здоровье важнее бизнеса
NEW 22.04.11 13:41
в ответ Ladunja 22.04.11 10:00
Не-не, частная техника исключается 100%. ИТ-шники на это не пойдут. У нас тоже без компа делать нечего толком.. Умиляет реакция шефа: как переговоры вести и выступать в роли благодетеля, что мы человека без языка, со школьной скамьи на 2 месяца возьмём, - это да. А как позаботиться о том, чтобы человеку было на чём работать - это не входит в круг его обязанностей. На это есть идиотки типа меня.
NEW 22.04.11 20:22
наверное, не иначе, как тоже напару с шефом передразнивать других
Такой вот чёрный юмор
У нас просто подобный цирк каждый день и любой абсурд у нас нормальная ситуация.
в ответ Белка? 22.04.11 13:43
В ответ на:
Как бы себя так поставить на фирме
Как бы себя так поставить на фирме
наверное, не иначе, как тоже напару с шефом передразнивать других
Не принимай жизнь всерьёз, нам всё равно не уйти из неё живыми


