Вход на сайт
про Vorstellungsgespräch
NEW 15.07.11 11:08
в ответ Emotion A 15.07.11 10:56
От места зависит, я так думаю. Если это первое место после учебы, то тут понятно, что человек волнуется. А если специалист со стажем, то так кокетничать не надо.
Вообще нормальные HR тоже не с места в карьер разговор начинают. Small Talk еще никто не отменял, вот его и надо испольщовать, чтобы успокоиться чуть-чуть. Так что лучше приготовь ответ на вопрос "Как доехали?"
Вообще нормальные HR тоже не с места в карьер разговор начинают. Small Talk еще никто не отменял, вот его и надо испольщовать, чтобы успокоиться чуть-чуть. Так что лучше приготовь ответ на вопрос "Как доехали?"
Столько граблей понакидано, что уже не помнишь, на какие наступалКуплю дорого гидроусилитель мозга
NEW 15.07.11 11:09
в ответ alla0 15.07.11 11:03
В ответ на:
а на внутреннем настрое
я согласна. а на внутреннем настрое
В ответ на:
Акцент надо делать не на тексте, а на внутреннем настрое. Который в свою очередь отражает имеющиеся в голове мысли, жизненный и профессиональный опыт итд. Глубже и ширше надо подходить к этому делу, иначе никак.
да, согласнаАкцент надо делать не на тексте, а на внутреннем настрое. Который в свою очередь отражает имеющиеся в голове мысли, жизненный и профессиональный опыт итд. Глубже и ширше надо подходить к этому делу, иначе никак.
aloho amokh
NEW 15.07.11 12:25
в ответ Zypresse 14.07.11 22:00
читала недавно один ЛЛ. начинался он с рождения, потом пункт Mädchengymnasium... тут у меня сразу возник вопрос, зачем человек шёл в эту гимназию, есть ли у этой персоны проблемы с мужским полом и т.д.
вот что бы таких вопросов не возникало, я считаю, что надо начинать с опыта (последнего места) работы. и постепенно идти в молодость. концовка уже обычно малослушается.
по возможности все свои достижения говорить.
вот что бы таких вопросов не возникало, я считаю, что надо начинать с опыта (последнего места) работы. и постепенно идти в молодость. концовка уже обычно малослушается.
по возможности все свои достижения говорить.