Опять мое имхо, но у вас несколько идеализированное представление о таких вещах. "Лучший" понятие очень невнятное и субъективное, поэтому лучшим быть очень сложно, если вообще возможно. Получает место вряд ли "самый лучший", иначе бы люди без идеального немецкого и английского, дипломов с 1 и прочих романтических аттрибутов никогда бы не находили работу. Имхо, все ситуативно и от объективных умений и багажа кандидата зависит максимум на 50%.
А проконсультироваться не обязательно у человека, знающего проблемы женщин за 35:))) Я думаю, просто Bewerbungscoach вполне достаточно:)

Кстати, по образованию я экономист:-)
только образование получено там, а не тут:-)
насколько я понимаю BWL - это сродни нашему экономическому образованию?
или?

Это не оторвано от реальности, просто это другая реальность. Насколько я знаю, Ольгочка уже давно в Москве живет и работает.
Насчет внешности ничего не скажу, но харизма и здесь очень кстати, если речь идет об устройстве на работу. Мы же постоянно говорим об умении себя продать и т. п.
Не хочу обидеть Мадам Куку, но к Bürokraft требования ниже и инвестиции для работодателя тоже ниже, чем к выпускнику BWL. Среди многих дам среднего возраста с детьми, которые и претендуют на Bürokraft, скорее возьмут пусть и иностранку и с тремя детьми, но с постоянным разрешением на работу, аккуратную и приятную в обхождении. ТС (35 лет, положение по параграфу) конкурирует с молодыми и местными. Там надо очень поднапрячься, чтобы получить работу. Одного приятного обхождения мало.

НП
Меня в Москве ну никак не за длинные ноги на работу взяли хотя и не без этого
но я никогда не поверю, что немцы ну совсем не мужчины и гендерный признак не работает если придут два кандидата женщины с равными исходными данными, неужели мкжчина хрсник возьмет крокодила - мало в это верится даже у немцев

Нет, конечно, крокодила мужчина не возьмет. Крокодила возьмет женщина, а именно они сидят в большинстве своем в отделах по кадрам.
Ну одинаковых исходных данных не бывает никогда. Во всяком случае вероятность очень мала, что среди 20 кандидатов на место для выпускников будет еще одна 35-летняя русская.
А что в России больше смотрят на внешность, чем здесь, и по этой внешности судят о человеке, с этом даже спорить смешно.

Так получилось, что там где я работаю, нужны конкретные знания, а не только длинные ноги да и фирмы косвенно немецкие

Тес не менее никто из работающих в Германии не выступил здесь с аргументом про внешность, а вот работающие в России к этому склонны

Мне иногда даже кажется, что именно для восточноевропейки неплохо выглядеть постандартнее. Не отталкивающе, конечно, но не слишком хорошо. Иначе подтверждается стереотип о нашей одержимости внешностью и поведении "тусси" - хлопанье ресницами, беспомощный взгляд итд итп. Даже если это в отдельном случае неправда.

Вот-вот
Здесь вообще в коллективе ценится гомогенность. Единственное, чего вы добьетесь яркой внешностью - пьяных приставаний во время корпоративных праздников. А так куда лучше выглядеть как все, одеваться как все и во все перерывы стоять в группе пьющих кофе, кивать головой и не оригинальничать. Мне еще с российских времен кажется, что чтобы быть принятым в коллектив надо выделиться с положительной стороны. А здесь наоборот. Пкм меня все любили пока совсем не знали

ну так патаму што это неоспоримый факт и девушки с невыдающийся внешностью не перестают возмущаться и бороться за свое равноправие как с мужчинами так и с более симпатичными конкурентками это есть как в россии так и за её пределами. мужчине тяжело остаться равнодушым к женщине, если он конечно ещё мужчина в полном смысле этого слова, когда он видит симпатичную женщину - это природа. не понимаю, зачем отрицать очевидное?!
Моему мужу тоже иногда приходится брать женских особей на работу. первый критерий для него - компетентность, второй - интеллигентность, но и не последний фактор - внешность. Муж у меня русский немец, с немецким образованием и подходом к работе, поэтому возражения, что он как все русские - не катит.

Так я с этим и не спорю, так что не надо тут зря рассыпать шпильки про девушек с "невыдающейся внешностью"
Два обстоятельства нельзя упускать из виду: во-первых, абсолютно одинаковых кандидатов не бывает, так что решение зависело бы только от внешности. Во-вторых, решение, взять или нет, принимают не только мужчины, но и женщины. А им внешность претендентки совершенно безразлична. Оба аргумента я уже писала выше, но видимо значение внешности настолько велико, что все остальное просто не вписывается в картину мира.

а что, бакаллавры бвл притендуют на другую работу, чем кауффрау? чет я не заметила, и в бухгалтерии и в контроллинге и просто в бюро, в общем везде, где я видела, бакалавры работают на том-же уровне, что и люди после аусбильдунга, так шо разница как-раз и не большая
после мастера еще да, но у нас например, в большом концерне, работает парень с мастером (русский) в логистике на одинаковой позиции и с немцем бакалавром и с тетей средних лет (немкой) после аусбильдунга, а топ менеджером в немецкую компанию не поставят иностранца даже с докторской...

я такого и не заявляла, что решение зависит только от внешности

я рассматриваю только те случаи, когда выбирает и решает мужчина.

с этим поспорю. Вот как-раз в случае женщины персональщика, она выберет пострашней 99%.
Этой фразы в силу отсутствия вероятно академического образования вообще не поняла.
Но считаю, что в человеке должно быть все прекрасно

Зачем сравнивать сами профессии? Надо сравнивать ситуации: bürokraft на полставки и женщина средних лет или место для выпускников (жадных до работы и амбициозных) на 50 часов в неделю и женщина тех же средних лет. Степень конкурентной борьбы несравнима.

Сейчас вроде к немецкому бакалавру приравнивается. Но вроде как далеко не все работодатели даже признанное экономическое всерьез воспринимают, если не сделан в Германии Aufbaustudium или Master.

А с чего ты взяла, что в данном конкретном случае решение принимает мужчина? По-моему, нигде об этом речи не было. Или с чего ты так не решающих мужчинах зациклилась?

Нет? А вот это что такое?


Я бы это скорее на блондинистость списала
Ладно, пошутили и хватит

Знакомая немка с законченным BWL штудиум, с опытом работы, после паузы из-за рождения ребенка долго не могла найти работу в банке или в персоналабтайлунге, отчаившись стала искать как Бюрокауффрау. Так вот ей отказавали из-за того, что она überqualifiziert была для этой работы.

У кого что болит как говорится. Ни о внешности, ни о мужчинах тут и речи не было.

Я крашеная
И я в приминении к ситуации Куку, а не ТС.

это было гипотетически ... ты же сразу возразила, что такого не может быть априори

У меня ничего не болит, а вот у оппонентов, цепляющихся к словам и волнующихся за "уровень" и "степень образованности" - явно это больное место