помогите разобраться.
работа базис 400 евро...
в неделю 12.8 часов.
час стоит 7.18 евро. - труд. договор.
каждую неделю ставят по 3 или 4 дня
с 7.30 до 13 часов, 30 мин. перерыв - получается 5 часов.
и в неделю по 15ч или 20ч.
могут ли быть уберштунде на базисе???

конечно могут, только выплачивать их не всегда можно, лучше отгуливать.
Т.к. если заработок перешагнёт 400,00 евро, то это уже не миниджоб

у нас на работе есть люди, работающие на базис.
в одну неделю 20 часов, в другю 10, в третью -может ноль быть
когда график составляют, то видят часы тоже. самый прикол, что не в месяц положенные часы должны уравняться, а к концу года.
такая вот петрушка.

вот спасибо Вам большое!!!!!
за ответ.

У меня на базисе, 400евро, первый месяц вообще 19 часов в общем было, т.е. в неделю - 1-2 раза по 4 часа.
Второй месяц - уже 35 часов... Но все равно далековато от 400евро...
Вот и меня интерессует этот вопрос. Могу ли я потребовать увеличения количества часов до заявлнного базиса,
ссылаясь на то, что когда я устраивалась, рассчитывала именно на этот базис. Или это никак не урегулировано?

.
надо людей спросить,какая система на предприятии.

как раз и меня это тоже интересует!
спрашивала своих таких же, они работают на 2 базисахв разн. местах.
вообще в договоре стоит, сколько стоит час, но написано что могу раб. по потреб. то больше то меньше.
после отпуска к начальству!

вот и я думаю... Устроилась туда, потому что flexibel (недавно приехала, пока дома сижу), думала 400евро - гарантировано))) А тут ставят часы, прямо плакать хочется - на этой недели вообще 4 часа всего! Я так-то если бы знала, то другое бы что-нить подыскала для начала, или так везде мало часов ставят...А если 2 миниджоба брать - то я же уже не так flexibel...
Вот и я хотела узнать, можно ли как-нить повлиять на то, чтобы ставили часов больше, мол, я готова работать, но возможности работать хотя бы на базис именно на этой фирме мне не дают...
Хотя уже думаю, что бред... Если они за год считают... Значит этот мес я работаю 30 часов, а другой 130...?

у меня подругому - я в неделю от 15 до 20 часов работаю.
меня это тоже напрягает.
я втжу чо в табели они ставят каждую лишнюю переработанную минуту(утрирую, но часы точно

ну так кто там план составляет, к нему вопрос ,а не тут.
почему 4 ч.в неделю,когда должно быть около 12-15
нет,минидж помесячно,а не в среднем за год часы и деньги считаются.

он ничего не считает)!что-то новое!!!

Вот я и интересуюсь, это где-то прописано? Или так "обычно" везде?

Вот я и собираюсь задать! Только мне бы хотелось выглядить не попрашайкой, а человеком, который знает, о чем говорит... А для этого я хотела здесь спросить, на что можно сослаться?
СпасибО)

просто их мёхте мер штунден хабен и всё.
мини джёб -до 400 е. сколъко там часов-не пишут,главное,чтоб не болъше 400 е было.
может быть,там все так мало часов имеют,

Не знаю, похоже, я одна такая))) Думала, что из-за того, что немецкий не Muttersprache, но все равно я же, когда на работу выхожу - постоянно с людьми общаюсь, жалоб не было, нахожусь в "эпицентре", и никаких проблем...
Может с жарой связано)))))? Никого нет - жарко, вот и помощь не требуется)))
Спасибо)

стоит в договоре 12,8 часов.

А поговорить-то я поговорю... И не только Их мехте)))) Их вилль!!!! Шутка)

не одна.
мы с вами в одинаковой ситуации, только вы меньше часов получаете, а я больше.
и не из-за жары не хочется поднмать вопрос.
я знаю что всё в иоге разрулится, но это непонимание всех прав и обчзан. прямо бесит!

вот я как выйду в ближайшее время, все спрошу опять... Может правда они "должны" больше часов давать...А видят, только приехала, законов не знает, можно и сэкономить, хотя висело объявление о базисе месяц, никого найти не могли...
Посмотрим!
Удачи Вам!!!

может, по этому и не могли,что 4 ч в неделю ставят.(т.е. мало денег фактически будет)
что за работа-то?