"Damit ich Ihre persönlichen Lebenslaufdaten in unserem Dokumentenmanagementsystem in einer standardisierten Form speichern und auch bearbeiten kann, sende ich Ihnen in der Anlage einen Bewerbungsbogen. Dieser dient der Erfassung Ihrer Bewerbungsdaten für unsere Datenbank. Bitte tragen Sie Ihre Daten und Kenntnisse in den Bewerbungsbogen ein und senden diesen an mich zurück."
Вот как к такому заполнению формочек относиться? просят заполнить и прислать, потом они дальше может быть разговаривать будут. Имеет всё это хоть какой-то смысл, или кому действительно специалист нужен, тот и вполне прилично структурированный Лебенслауф почитать удосужится, а не будет всех под одну гребенку прилизывать?
Имеются в виду такие как Brunel, Ferchau, Atlas Titan,...., а так же монстры типа VW, Continental, Nord LB... Кстати, у VW вообще форма глючит, заполнить и отправить себя не дает.

Хорошо относится.

Ого, у тебя самомнение о себе выше потолка.
Не посылай свои доки на большие фирмы и проблема отпадет сама собой, тогда наверняка будут на маленьких фирмах с превеликим удовольствием читать твой бевербунг.

"всяких таких" я послала бы, а вот у "монстров типа" заполнила, если очень хочется именно туда.

Во-первых, речь не обо мне и моем самомнении, а о сомнениях, действительно ли ищется специалист под конкретную вакансию или лишь ведется пополнение базы данных.
Во-вторых, таки да, позиции Junior не интересуют.
Кстати, в том же мэйле, где предложено формочку заполнить, назначено время для телефонного интервью, вот почему бы в нем всё и не обсудить? Случай типичный, иначе б не спрашивала.

А если у монстра эта самая формочка, которую он заполнить предлагает, не работает? не означает ли это, что формочка только для отвода глаз, а ищут исключительно через посредников, если вообще ищут? IT- Branche, о других речи нет.

Ну монстры не боги, и у них баги бывают. Не думаю, что для отвода глаз. Если есть другие контактные данные, то сообщить об ошибке.

Именно после заполнения таких формочек и я попала на свою первую работу на BMW.

Я надеюсь, что базы данных и SQL для Вас не посторонние понятия?
Вот они и формируют у себя БД, право доступа в которую потом продают отделам кадров. Купивший ОК потом устанавливает свои параметры поиска и в считанные мгновения получает полный список тех, кто удовлетворяет этим параметрам. Если Вы хотите попасть в эту выборку - значит заполняете их анкету. Если хотите сами рассылать резюме и документы - просто игнорируете их анкету. Никто никого никуда за уши не тянет.

и я того же мнения

имеет... поверьте

а вам, как специалисту, лень заполнить формуляр?

потому что на пред-тии такие правила и им так хоч-ся. Вот придете туда работать и все можете переделать.

Дело не в лени, а в целесообразности, вот и пришла спросить коллективный разум.

в производственных процессах до прихода на предприятие сомневаться (просто говоря) стрёмно.
сомневаться надо в "колхозе" у кот. нет вообще ни какого опыта в ведении Bewerbungsverfahren - они, либо всем рады, либо берут на работу только "своих"

Если аффтар попадает в их критерии то все равно заполнила она форму или нет все равно найдет. Если критерии отбора чтобы не больше 30 лет из них 20 лет опыта и зарплата не больше 40 тыс. то в такие критерии попадут не все. Мне письма и анкеты счастья заполненные у посредников ни разу не помогли. Но у других втыкателей другой опыт... ИМХО отбор по формальным критериям рост, вес, форма черепа уже первый признак дурдома.

мне лень. Честно. Скажу даже больше - мне как специалисту впадлу кормить своим временем лянтяев из ляек и фермиттлеров у которых нет возможностей. Данные формочки дают только пустые надежды. Уж лучше завести знакомство среди нормальных фермиттлер агентур.
Мне оно было куда как результативнее.
Есть к примеру Roberthalf technology ну еще Hays. А кто морочится формочками тот примерно как рынка не знает но мнение имеет. И наполняет БД чтобы продать его тупым кадровикам из больших фирм которые имитируют кипучую деятельность.
Так что тех что с формочками посылаю на фиг сразу. ЛЛ более чем достаточно. Есть желание заполнить формучку - открыли ее и САМИ по моему ЛЛ заполнили. Хотите чтобы я ее заполнинл за вас - 100 евро битте и вперед.

а мне не лень было, но мне как специалисту и не нужно было по ляйкам последний раз мотаться

я "нафиг" никого не посылаю, т.к. поняла что живя в полумиллионном городе люди встречаются дважды , особенно если остаешься в одной отрасли.
Пальцы гнуть конечно можно, но до этого нужно дорасти

Вы ошибаетесь, такие высококвалифицированные специалисты не гнут пальцы, а растопыривают их веером. На обеих руках сразу.
И поскольку они такие ценные специалисты, то полностью уверены, что разные там немецкие фирмы должны заранее занимать к ним очередь.
По моему мнению, высокомерие и хамство произрастают сейчас особенно плодовито именно в России и распространяется эта зараза воздушно-капельным путем. В некоторых регионах наблюдается однако особо высокая концентрация. Кто-нибудь знает хорошее средство для лечения от этих недугов?

конечно. спросите галанта, он все знает.

Ну а чёб не порастопыривать на форумах? Надо ж где-то компенсацию за хождение по мукам найти. Моральное подавление, знаете ли, очень даже не способствую нормальной здоровой самооценке.

не хочу тебя обижать но в IT мы с тобой пока в несколько разных весовых категориях. Хотя кстати как админ ты скорее всего сильнее меня - ибо на админство забил еще в 2008 и не вернусь.
Не нравится. Если только станет все совсем плохо. Но в разработке и архитектуре - ты же сама понимаешь. Как прохоидт процесс конвертации из EXcel кстати? Впрок было мое решение?

мне не встречаются. Сегодня к колонне посланных добавился еще 1 тупой ректутер. ИЗ тупорылой фирмы перит. Сам же напросился на тел собеседование и сам же пытался мне доказать в ксинге что это я ему должен звонить. Не вышло.

они со мной не в 1 отрасли и не в 1 лодке. Те рекрутеры с кем работаю постоянно - те за меня держаться.
Но серьезных HR-агентов видно сразу.
А имитаторы раб деятельности, любители экономить сотовую связь и заполнители формочек (VDI называет их охотники за резюме) не стоят внимания.
Так что думай сама и меньше ориентируйся на личностей что пишут в эту ветку - 1 из этих личностей уже пыталась летом доказать что я ничего не стою - вот где было понтов то и про вранье в резюме, и про то что нельзя ставить немецкий выше реального уровня и так далее. К сведению личности - озвученную сумму мне предложили буквально через 1,5 недели с моим самым резюме - причем без торговли- 1 проблемка - нужно на север переезжать - в Дортмунд (переезд прелагали оплатить заранее и аж ведомтсвенную ЛКВ давали + некоторую помощь в поиске хаты и временное жилье). А мине оно не интересно. Так что поищем еще и только в моем регионе.
А личность может искать дальше лошков на 40 к. Авось кого найдет вот только судя по стонам в данной группе и хватаниям за начинающих - что то сомневаюсь.