Тут народ в первых постах не понимал даже сути вопроса и слов, которые я употребляла. А теперь эти же дебилы с пеной у рта что-то пытаются доказать, ещё вразрез с мнением действительно специалистов. Я, конечно, тоже не во всех вопросах разбираюсь, но при этом не оставляю в каждой ветке идиотские комментарии .
Блин, узнали бы мою бы зарплату, некоторые вообще утёрлись бы !

Да я никого не хотела обидеть. Просто есть люди, которые прочитали вопрос, и, не зная ответа, закрыли веточку . А те, которые ничего не знают, но флудят от нечего делать.

Деточка, формулировка в вашем договоре оговаривает срок увольнения и ничего больше. Хотя бы на тот случай, что трудовой договор расторгается по инициативе работника, необходимо установить этот срок. Чем он короче, тем выгоднее работнику. У вас он небольшой, так что не переживайте- вам обзавидуются, цель достигнута.

Нда...
Эти самые "дебилы" все правильно вам ответили. Вы же не потрудились понять, что они имеют ввиду. Сразу же грубость и наезд. Ах да...насколько я знаю, чем эти самые "дебилы" занимаются и сколько у них лет опыта, то зарплата там явно нааааамного больше, чем у почти свежей выпускницы (ну или с парой лет опыта) вообще может быть.
Какие-то очень дещевые понты.....

Разве три месяца к концу квартала небольщой????? По-моему наоборот

странно, что квартал из трех месяцев и состоит

ну теперь понятно, откуда ноги растут. как говорится, нет ничего нового и психоз вполне объясним.

читайте. похоже, она всех успела послать и не единожды. либо больна, либо очень больна и мне жаль, что вступил в прения...
foren.germany.ru/arch/legal/f/26987750.html?Cat=&page=&view=&sb=&part=all...

В худшем случае - шесть месяцев. Короткий?

Может, я и дебил, но зарплата у меня маленькая. Сравнительно маленькая. Но я доволен, других плюсов по уши. А деньги- дело философское: меньше получишь - меньше пропьёшь. Здоровье - оно дороже. пардон за ОФФ.

Ой

ндаа..

да, согласен, некрасиво копаться в архивах, но и терпеть такое надоело. хватит уже того, что пишешь кому-то заявление, а тебе не только нет спасибо, но и дерьма бочку впридачу.

Да нет,вы/ ты? все правильно сделал/и.Я сначала подумала что у ТС просто набор: хамство+ проблемы с нервами. Почитала ссылку- так там диагноз налицо.

Что у ТС толком не ясно.
А в чем разница между договором в öD и каким-нибудь другим договором?

Что вообще означает эта формулировка "к концу квартала"?? То есть можно уволиться лишь к 4 датам в году? К 1 января, 1 апреля, 1 июля или 1 октября? Так что ли?

именно

Ага. И это на мой взгляд хреново. Если захочещь сменить работу, будет это сделать почти нереально/тяжело...

Даа, фигово в случае, если работник хочет перейти на другую фирму. Это получается, что мне вроде как немного свезло, у меня в контракте написано, что срок расторжения - 6 недель к концу квартала.

да ладно те реверансы выдавать...ТС персонаж известный ровно как и пушечное ранение в голову (с) особо и не скрывает...ты знал (с) ;)