Отпуск
У меня годовой Arbeitsvertrag заканчивается в марте. Неделя отпуска у меня ещё с прошлого года осталась ну и за этот год ещё набежит. Отпуск и в том году только с боем и не в то время когда хотела. И при переезде отпуск не дали и если на больничном была то прям целая истерика случалась с начальством .За год была 9 дней на больничном. 1 день с оч. сильной головной болью когда меня рвало в течении всего дня через 30 минут. 2 дня с сильной простудой. И неделю с жуткой болью в спине . Глотаю обезболивающие и иду дальше работать , надеюсь на лучшее. Подменяла всех подряд . Основная масса коллег по работе в районе 20 лет им всё по фонарю они ходят постоянно на больничный , многих поувольняли опять таких же понабрали. Я устала честно говоря за всех работать Договор заканчивается отпуск не дают. И ругаться не очень хочется надеюсь что договор продлят,с другой стороны, а если не продлят...Тётя из Arbeitsamt(а) дала совет останутся последние 2 недели скажите что у ваш столько ещё дней отпуска и сидите дома до конца договора,надо будет позвонят. Кто то был уже в такой глупой ситуации? Что делать?
Думается, что тётя-с-арбайтсамта права. И если не продлят, то, скорее всего, это к лучшему. Организация безобразная, отношение к работникам рабовладельческое, а с такими симптомами надо не вылезать от невролога, пока не привезли к нему же с инсультом.
>>> с такими симптомами надо не вылезать от невролога, пока не привезли к нему же с инсультом.
А это, как грится, сам виноват...Как и сам в принципе решать имеет право: деньги как кпомпенсация за отпуск или сам отпуск, как "свободное время" ... для поиска новой работы
Тётя из Arbeitsamt(а) дала совет останутся последние 2 недели скажите
что у ваш столько ещё дней отпуска и сидите дома до конца договора,надо
будет позвонят.
Тётя с арбайтсамта какая то не адекватная. Просто так остаться дома нельзя.
Это нужно согласовать с работодателем и он решит даст он вам эти дни отгулять или выплатит не отгулянный отпуск деньгами.
Ну прям в точку👍Одна коллегин дошла уже до неврологии больше 10 лет там отпахала, другая уже 3 месяца на больничном с похожими симптомами , а у начальства только две отговорки или люди работать не хотят или другая песня нам здоровые люди нужны. Но городок у нас небольшой, работы мало вот и мучаемся
Я могу ошибаться, как не спец, но про то, чтобы в счёт отпуска сидеть дома до конца фертрага или до срока кюндигунга, я тоже слышала - т.е. именно это и говорит "странная тётя". А вот в то, что работодатель сам порешает, давать ли вам отпуск или деньги - вот это уже ближе к фантастике.
В общем, похоже вам на форум "Право"
А вот в то, что работодатель сам порешает, давать ли вам отпуск или деньги - вот это уже ближе к фантастике.
Ну покажите нам, что Вы не фантазируете, скиньте нам ссылки на закон, по которым вы уверенны, что мои слова - фантазия. Не будьте голословны!
Я могу ошибаться, как не спец, но про то, чтобы в счёт отпуска сидеть
дома до конца фертрага или до срока кюндигунга, я тоже слышала - т.е.
именно это и говорит "странная тётя".
Да, Вы ошибаетесь, как и предполагали. Потому что если у кого то именно так и было, то они с работодателем так договорились. А просто так остаться дома нельзя. Работодатель должен утвердить (genehmigen) отпуск. Работодатель, а не работник!
Уважаемая Натали!
Себя надо уважать! Это очень важно. И нужно учиться не разрешать другим на себе ездить. Работодатели все такие.
по порядку:
1. Больничный можно и нужно брать, когда ты чувствуешь себя больной, или когда врач тебе это рекомендует/выписывает больничный. Болит голова, сьела 1 таблетку -она не помогла - больничный без разговоров. То, что ты описываешь, это уже ситуация, когда давно надо было взять больничный, твое тело тебе уже не говорит, а просто орет " сделай паузу, уходи с этой фирмы"
2. Это "нормально", когда ты болеешь до 50% времени. т.е. Если ты проболела меньше 60 дней в году (50% от нормы) то никто на тебя не может пальцем показать.
3. Мы все живем в германии. Главное правило : "Без бумажки ты какашка" . Сотрудница АА говорит правильно. Но это нужно правильно понимать. Тебе не нужно ничего говорить. Тебе надо взять Urlaubsformular заполнить и отдать его на подпись. Так же написать письмо/емейл со словами:
дорогой шеф.мой договор подходит к концу. Будете вы его продлевать или нет. Выдайте мне пожалуйста до ХХ zwischenzeugnis.
На письма вообще принято отвечать.. Отдавать их желательно при свидетелях, что бы потом можно было на это ссылаться.
4. Твоя жизнь, твое здоровье важнее любой работы. Учись ставить границы. Работать только сколько, пока тебе "хорошо". И если тебя уволят, если ты работаешь на немецкую оценку 1.001, то это правильно. Зачем тебе такой работодатель дебил. Не надо бояться того, что тебя уволят.
Да, отпуск за прошлый год пропадает, если не взяли его до конца марта, и работодатель письменно не подтвердил, что дать отпуск не может. Кстати, он обязан в течение года предоставлять отпуск продолжительностью не менее двух недель подряд. Если решили все же бороться именно за отпуск и не хотите брать вместо этого больничные ( по-моему самый простой вариант с таким работодателем), то пишите заявление на отпуск , ждете две недели. Нет положительного ответа, обращаетесь в суд. Суд выносит постановление о предоставлении вам отпуска. Хороший цойгнис вам после этого вряд ли напишут, но плохой выдать не имеют права.
Подумайте , что для вас проще.
Согласно трудового законодательства, Вы имеете право на отпуск. А тем более, что если арбайтсфертраг бефристет и заканчивается в марте, то смело, официально, отдаёте под подпись урляубсшайн, со всеми задолженностями, которые вам должны, а если не подписывают, то пер аншрайбе и уходите в отпуск, в ином случае получите " от дохлого осла уши"и гемор, извиняюсь за выражение. Поверьте мне. По собственному опыту. Мне тоже умные люди советовали, а я всё в лояльность играл и на честность надеялся, думал что до последнего дня доработаю, а там и отпускные оплатят, да часть вайнахтсгельда за часть отработанного года, побольше денежек получу...Ага, получил...Не тут то было...Повоевать пришлось...Через три суда...Через Оберландесгерихт...Через два с половиной месяца)))...Но, слава Богу, додушил!
Хороший цойгнис и судебные разберательства по отпускным цу тун не хабают. Мне под эту дудку дали посредственный цойгнис, я опротестовал, дали другой, но не тот, который я хотел, поперетягивали одеяло...и в результате дали тот, который меня устраивал
