Schlechtes Zeugnis. Und jetzt?
Получила от шефа фирмы, где проходила годовую практику, плохой цойгнис. Позвонила ему, попросила исправить.
Он сказал написать свой вариант и выслать ему на мыло, он типа проверит и если его устроит, то подпишет и вышлет мне обычной почтой.
Я все сама написала, даже тут выставляла на ваш суд, выслала ему на мыло.
Ожидала, что он начнет мне писать, что его не устраивает, что надо выбросить, а что переформулировать. Ну и в итоге мы до чего нибудь договоримся.
Ожидала, что будет хоть какой-то диалог. Но он вообще мне никак не прокомментировал мой вариант и ничего не отвечал гдето месяц.
Я уже думала звонить ему и тут вчера получаю от него на мой домашний адрес "исправленный" вариант. Пишу в кавычках, потому что ничего существенного он так и не изменил.
Все хвалебные оды, которые я расписала в моем варианте он просто выкинул и оставил 2 несчастных предложения, характеризующих мою работу. Все остальное это начало - описание моей работы, чем занималась, какие задания выполняла и в конце что желает мне всего самого лучшего и сожалеет о моем уходе. Короче никак не прокомментировав то, что я выслала ему на мыло, просто выслал мне свой вариант, который мало чем отличается от первого.
Теперь вопрос что мне делать??сразу идти в суд или как ни в чем ни бывало писать ему на мыло что то вроде "спасибо, цойгнис получила, не хватает таких то предложеной, пожалста перепишите"?и в приложении вложить свой текст. Муж говорит что смысла нет, что он врядли что то отвечать и исправлять станет.
Вопросы по поводу суда - имеет ли смысл?прочла в интернете, что надо иметь 100 процентные доказательства, что я работала хорошо, что заслуживаю хорошего цоигниса. Где их взять?
Фирма маленькая, были только я и мои два шефа. iли ничего нельзя сделать?свидетелей даже нет..
иногда мелочи кардинально меняют всю картину. Кроме того, не уверена, что все пользователи помнят твою ветку (я помню). Выстави окончательный вариант здесь.
Frau xxxxx, geboren am 27.02.1989 in xxxx, war während ihres Praktikums vom 18.02.2015 bis zum 26.04.2016 entsprechend ihrer Fachrichtung Innenarchitur in unserem Büro tätig.
In dieser Zeit bekam Frau xxx einen Überblick über viele Tätigkeiten, die in einem Innenarchitekturbüro anfallen. Entsprechend unserem derzeitigen Schwerpunkt - die Planung von Mode-Läden – lernte sie alle Arbeitsphasen von der Ideen- und Materialsammlung über Vorentwurfs und Ausführungsplanung bis zur Realisierung und Dokumentation kennen.
Insbesondere war sie mit folgenden Aufgaben befasst:
- Vorschläge des Gesamtkonzeptes;
- Entwurfsplanung (Erstellung von Grundriss Variationen und Einzelmöbel);
- Ausschreibungspläne;
- Zeichnerische Darstellung in 2D und 3D Visualisierungen
- Material- und Farbvorschläge;
Frau xxxx zeigte stets großen Fleiß, Leistungswillen und arbeitete sich schnell in immer neue Projekte ein. Durch ihre Kreativität beim Entwerfen, sehr gute CAD-Kenntnisse, ihre äußerste Sorgfalt und Genauigkeit verfolgte sie ausdauernd und zielstrebig die ihr übertragenen Aufgaben bis zur Fertigstellung.
Wir schätzen Frau xxx´´s Zuverlässigkeit, ihre Freundlichkeit und ihr ausdauerndes Arbeiten sehr. Ihr Verhalten gegenüber Vorgesetzten war jederzeit einwandfrei.
Für die hervorragende Arbeit bedanken wir uns und wünschen ihr für die berufliche und private Zukunft nur das Beste. Wir würden und freuen, sie in Zukunft in unserem Büro wieder begrüßen zu dürfen.
Вот это то, что он мне вчера прислал.
А вот как я написала в моем варианте:
Frau хххх, geboren am хххх, war während ihres Praktikums vom 18.02.2015 bis zum 26.04.2016 entsprechend ihrer Fachrichtung Innenarchitur in unserem Büro eingesetzt.
In dieser Zeit bekam Frau ххххх einen Überblick über alle Tätigkeiten, die in einem Innenarchitekturbüro anfallen. Entsprechend unseren Schwerpunkt - die Planung von Mode-Läden – lernte sie alle Arbeitsphasen von der Ideen- und Materialsammlung über Vorentwurfs und Ausführungsplanung bis zur Realisierung und Dokumentation alle Leistungen unseres Büros kennen.
Insbesondere wurde sie mit folgenden Aufgaben beschäftigt:
- Vorschläge des Gesamtkonzeptes;
- Erstellung der Entwürfe (Grundriss Variationen, Einzeln Möbelstücke);
- Ausschreibungspläne;
- Zeichnerische Darstellung in 2D;
- Unterbreitung von Material- und Farbvorschlägen;
- Erstellung 3D Visualisierungen.
Frau ххх zeigte stets ungewöhnlich viel Initiative, großen Fleiß, Leistungswillen und hat sich mit sehr beachtlichem Engagement rasch in die für sie neue Materie eingearbeitet. Bei der Erledigung ihrer Aufgaben interessierte sie sich in höchstem Maße für alle praktischen Lernmöglichkeiten und war stets sehr gut motiviert.
Dank ihrer sehr guten Auffassungsgabe und ihres enormen Einsatzes hat Frau хххх sich in kürzester Zeit gute praktische Kenntnisse angeeignet. Durch ihre Kreativität beim Entwerfen, sehr gute CAD-Kenntnisse, ihre äußerste Sorgfalt und größte Genauigkeit verfolgte sie ausdauernd und zielstrebig die ihr übertragenen Aufgaben bis zur Fertigstellung.
Frau хххх erfüllte unsere Anforderungen und Erwartungen zu unser vollsten Zufriedenheit.
Ihr Verhalten gegenüber Vorgesetzten war jederzeit einwandfrei. Wir schätzten sie als eine sehr gewissenhafte, zuverlässige und freundliche Praktikantin sehr.
Für die hervorragende Arbeit bedanken wir uns und wünschen Frau ххххх für die berufliche und private Zukunft nur das Beste. Wir würden uns freuen, sie in Zukunft in unserem Büro wieder begrüßen zu dürfen.
Пожалста напишите кто что думает. Особенно интересно мнение тех, кто давно в стране и имеет большой рабочий опыт. Я просто в растерянности, никак не ожидала такого поворота.
Да и работала всегда хорошо, старалась. Но вот личностные отношения с одним из шефов не сложились. А как оказалось, именно отношения тут на первом месте.
И теперь этот паршивый цойгнис портит всю картину! Так то у меня и школьные оценки хорошие и диплом очень красивый, там сплошные гут и зер гут.
Буду благодарна за любые мысли и идеи. Особенно что касается суда, тут я вообще новичок. Муж меня отговаривает затевать все это, а просто плюнуть и забить болт. Говорит, доказательств все равно нет и я там ничего не добьюсь. Неужели и правда ничего нельзя сделать?
Я конечно в казуистике цойгниссов не спец, но если есть адвокатская страховка и что-то кардинально не нравится в цойгниссе, то почему бы не попробовать пободаться? Адвокат подскажет как лучше дальше действовать! Вы шрифтлихе взыскания, претензии по работе и т.д. - имели? Если нет, то вперёд! А в суде уже будет его задача доказывать, что вы плохо работали.
Я уже тоже об этом подумала. Но с другой стороны, что бы вы сделали? При условии что вы точно знаете, что цойгнис незаслуженно занижен?
Или там все не так плохо?просто предыдущий цойгнис я тут уже выставляла, мне его чуть ли ни на 5 (немецкую) оценили. А этот новый цойгнис вроде не сильно от первого отличается..
Так в инете и искать...Смотреть у кого основная специальность - арбайтсрехьт..., посмотреть страничку, бевертунги или там, кто симпатичнее, например...Конечно, это пальцем в небо, но я так и делал...Жили бы вы в Вуппертале, я бы посоветовал своего адвоката.
Так то у меня и школьные оценки хорошие и диплом очень красивый, там сплошные гут и зер гут.
ИМХО. Я бы забила, остальные же документы у вас с хорошими оценками. На мой взгляд цойгнис не настолько плохой ( я бы сказала на 2-ку) чтобы работодателя заставили его переписать.
Не переживайте, удачи в поиске работы! 🍀🐞
суд ничего не сделает.
У меня была чуток другая ситуация, я работал в одной фирме, экстерне, а оформлен был совсем в другой, в которой меня и видели-то пару раз...так эта другая, вдруг, стала выёживаться...цойгнисс не такой, какой надо написала, остаток отпуска не хотела оплачивать, мотивируя, что я, типа, добровольно последний месяц фриста не выходил на работу, а на самом деле просто сказали, что так как фирма выехала из страны, а в их бюро для меня нет места...ну а если уж я буду нужен, то позвонят и пригласят и т.д....Хотел по-хорошему, так шеф даже встречаться не стал, дешёвка! Пошёл к адвокату...выиграли в арбайтсгерихте, шеф не внял мольбам разума, подали в ландесгерихьт...бились почти три месяца...В итоге: написал цойгнисс такой, какой надо, выплатил отпускные, выплатил 3/4 годового вайнахтсгельда и выплатил отступные
Как-то вот так.
Я бы забила, остальные же документы у вас с хорошими оценками. На мой взгляд цойгнис не настолько плохой ( я бы сказала на 2-ку) чтобы работодателя заставили его переписать. Не переживайте, удачи в поиске работы! 🍀🐞
Если цойгнисс на двойку, то и не стоит копья ломать!
Присоединяюсь! Удачи в поиске работы!
Н.п я в группе здесь писала о некотором опыте посещения адвоката на предмет плохого цойгниса, и незаконного увольнения. В итоге после двух заседаний суда и компенсацию получили и хороший цойгниса. Как сказала адвокат " в Германии кто не защищается, тот живет неправильно" есть такая поговорка в немецком языке
Света, к сожалению, цойгнис между 3 и 4, однако с вкраплениями на "2". Но ТС я бы рекомендовала поговорить еще раз с шефом, указав конкректные пункты. Например, насколько он недоволен результатами твоей работы (желательно сразу подготовить, каких конкретных результатов ты добилась). Если он результатами доволен, то должен вписать это в цойгнис, а не постоянное hat sich bemüht, zeigte Engagement, arbeitete ausdauernd, и все это без результата. Если недоволен, то когда и где он дал тебе понять, что результатами недоволен и тебе надо что-то исправлять (без фидбека ты не обязана это понимать).
Через суд я пока бы не шла. Но и звонков работодателю не боялась бы, это практика неразрешенная. Понятно, что man spricht miteinander in der Branche, но вот прямого звонка "как там Rush наработала?" можешь не опасаться.
Всем спасибо за ответы.
Лявка, я не думаю, что он мной доволен. Ты же видишь, как он себя ведёт?никакого диалога, просто выслал мне вот этот текст и все. Но он такой человек, я вообще не представляю, кем он мог бы быть доволен. А в данном случае, мне кажется он ещё и на принцип идёт, типа будет так как я сказал. Но у него вообще комплексы знатные, любил к каждой мелочи придираться в стиле делай как я сказал!!почему ты не делаешь вот так, я же сказал??!! При этом забывая, что у меня так то и второй начальник есть и он говорил по другому. И вот я сидела как между двух огней. Короче коричневого и вонючего было на этой работе много..
Думаешь есть смысл звонить ему и пытаться договариваться по человечески?или написать имейл и указать какие на какие фразы надо исправить. Я собиралась так сделать, но что то мне подсказывает, что он опять отвечать не станет и исправлять что либо тоже.
как понимать твой вопрос когда и где он дал мне понять, что он мной недоволен?ты имеешь ввиду, были ли какие нибудь документы, подтверждающие его недовольство?документов никаких не было, мало того, он даже зарплату мне один раз повышал сказав при этом, это за то, что ты так много работаешь.
А так когда он был недоволен, просто орал на меня. Но документально это само собой нигде не отражено.