новая тенденция, предлагать 3 тыс.евро выпускникам?
Карочи рассказываю (Master-Abschluss, Elektrotechnik)
Поиски работы 1,5 месяца. (на сайте arbeitsagentur)
Звонят в основном посредники:
-Ну у вас же нет опыта работы.
-Как ето нет? 3 года в електротехнике!
-Да, но ето же в производстве бла-бла, а мы производим другое бла-бла.
Поетому инженером предложить не можем,
а только Service-Techniker, 3000 евро/мес (брутто), Бавария.
И такая же фигня c зп в Саксонии и друг. регионов.
В основном требуется люди в Gebäudetechnik.
Это вообще нормально?
http://foren.germany.ru/showmessage.pl?Number=30929264&Boa...
Для успеха осталась самая малость - чтобы по другую строну стола кто-то ещё был на 70 штук согласен )
какие сайты предложишь?
Один из основных признаков интеллекта - это работа с информацией: поиск, анализ, применение...
Как-то у тебя для мастера с интеллектом не очень...
Нота хорошая.
Хорошая - это если меньше 1,5 - 1,8
Если меньше 2,5, то средне...
А если больше, то уже ближе к хреновой...
Сам ты неликвид
А не подался бы ты на восстановление Днепрогэса...
по сути криптограф хорошо сказал. Но переведу тебе:
На блюдечке с голубой корочкой тебе никто работу не предложит. И с рукам не оторвут, пока не узнают, какой ты молодец.
Чтобы узнали - нужны связи. Например почитай Аллу о ее контактах в ксинге.
Во время практик тоже надо было связи заводить. Если есть, к кому, обратись рекомендацией.
По осени организуют выставки для инженеров и молодых специалистов - там тоже очень хорошо показаться.
Иногда стОит начать с 3 тысяч, чтобы развиться до 10, но тут опять же нужны знания изнутри...
Рекомендую спуститься на землю и общаться даже с посредниками общаться дружелюбно и информациюпочерпывающе.
Удачи в поиске 🌷
Новая тенденция - это брать свежеприбывших беженцев на инженерные должности. Угадай, на какую зарплату?
Я уже 3-х сирийцев лично знаю, которые в 2015 прибыли и уже у нас фест работают. Полгода практики, более-менее сносный немецкий или английский, способность обучаться и - в дамках на юниорской позиции. Так что конкуренция у свежеиспеченных мастеров на технических специальностях, где супер язык не требуется, та еще.
Ну и глупо искать работу через сайт АА. Туда объявления выставляют те, кому изначально сэкономить хочется.
(на сайте arbeitsagentur)
На сайте АА ловить совершенно нечего.
Полно хороших поисковиков- мой лидер степстоун. Ты можешь там зарегистрироваться и будешь по профилю информацию получать. Что тебя держит?- ни котенка , ни ребенка- ищи вакансии по всей Германии, шансы повысятся в разы.
Тебе уже выше правильные советы дали, попроси рекомендацию из уни от профессора, налаживай контакты.
И да. Гонора поменьше и будет тебе счастье.
