Много раз уже встречалась с тем, что профессиональные социальные сети используются неправильно. Давайте делиться секретами успеха. Сразу определю: цели общения в таких сетях у каждого свои, но я здесь говорю исключительно в тематической направленности этой группы, т.е. в основном для поиска работы.

1. Профиль должен быть подробным и находимым. Например, не вменяется копипастить собственный лебенслауф, а можно его и подвесить в предназначенном для этого поле. Особенно важно заполнять поля Ich suche - тут надо вписать Ваши профессиональные интересы, и еще добавить Herausforderung, если Вы не хотите открыто признаваться шефу и коллегам, что ищете работу - и Ich biete - тут имеет смысл в Keywords через запятую описать Ваш ключевой опыт. Естественно, описывать надо то, где лежат Ваши интересы. Если вы работали, скажем, в продажах, а хотите перейти в закупки, то не надо писать Vertrieb, а надо написать что-нибудь вроде Preisverhandlungen, Lieferantenmanagement и т.п.

2. В профили без фотографии почти не заходят, абсолютно не важно, насколько привлекателен сам профиль. На проф. сетях допускается и приветствуется фото, далекое от стандартов бевербунгсфото, однако надо следить за тем, чтобы фото было выигрышным, чтобы с Вами по этой фотографии хотелось общаться, а не сжимались разные внутренние органы от одного взгляда на Ваш суровый взгляд.

3. Пассивное заседание на проф. сетях принесет успех только если у Вас очень редкая и искомая профессия и опыт, и это из Вашего профиля видно. Только придя на эти сети, надо законтачиться со всеми, с кем возможно. Не возбраняется и проактивный контакт с хедхантерами, особенно работающими в Вашей области (это видно по их профилю и их объявлениям). Даже если у хедхантеров не будет для Вас вакансии, через них Вы можете найти интересные контакты 2. уровня и написать уже этим конкретным людям, типа, вижу, что мы с Вами работаем в одной области, давайте общаться. И обязательно добавьте всех своих реальных и виртуальных друзей. Никогда не знаешь, как повернется. Иногда какой-нибудь друг, с которым уже пуд соли съел и вроде все про него знаешь, имеет в прямых контактах именно того, кто вам нужен.

4. Кроме расширения своей сети надо сделаться в сетях видимым. Большинство людей приходят туда не для того, чтобы искать работу, а чтобы общаться в тематических группах. Вот в эти-то группы по своей специальности можно и нужно вступать. Это дает огромное количество преимуществ: во-первых, если активно общаешься, тебя видят и запоминают, могут и обратиться, если что (у меня лично есть такой опыт). Во-вторых, получаешь бесплатные апдейты по самым актуальным и важным темам своей отрасли, будет, о чем поговорить на интервью, а главное предвосхищает вопросы "что бы пойти поучить" или "в какую область квалифицироваться". КАк ни крути, а на тематических форумах, даже если там, как и в нашей группе, идет околотематический треп, квалификация повышается сама собой.

Буду рада дополнениям и конструктивной дискусси/обмену опытом в этой ветке.

И да, ветка пойдет потом в ФАК.

Rhein-Neckar и окрестности Челлендж / Challenge И на старуху бывает порнуха. Досуг можно сделать разнообразным, особенно на работе

к сожалению "сделаться видимым" часто имеет неприятные последствия если даже просто прощупываешь почву в плане смены работы ибо как выясняется начальство тщательно мониторит ксинг и линкедин в том числе и в плане-планов своих сотрудников...у меня был опыт когда вдруг появились непонятные наводящие вопросы и косые взгляды от одного из хозяев фирмы уже после пройденного пробного времени на на ней...стал вспоминать детально "где прокол и кто капнул"...безрезультатно не складывался пасьянс...совершенно случайно забрёл на давно забытый свой профиль о поиске работы в ксинге...оказывается сей персонаж ежедневно (!!!) посещал мой профиль в котором и дальше фигурировал "поиск работы" (просто забыл об этом)...я поменял на что-то типа "ищу коуча в плане повышения мастерства блаблабла" и всё моментально на след. день улыбка засияла на начальственном лице...кстати всякие "мордокниги" особенно в плане кол-ва постов в рабочее время тоже активно мониторятся...сорри за возможный оффтоп...

Вот же... ПОсетила меня недавно мысля там зарегистрироваться, но почитав твои комментарии - вижу, от одноклассников-фейсюуков не отличается

я там зарегистрировалась исключительно для того, чтобы получать инфо о местечковых встречах, правда еще ни разу не получилось туда сходить.

Фотку вообще пока не поставила, не знаю, какую ставить. У всех фото, как на резюме, а я свое личико не хочу лишний раз в инет выставлять, ставлю только те фото, где лицо не очень видно, вроде, как на аватарке, параноик я.

Давно уже думаю, что делать? Выставить старую фотку с резюме или какую вольную. Но тогда буду очень уж из ряда выбиваться. Или вовсе никакой?

Зоя, а ты там работу ищешь?

Rhein-Neckar и окрестности Челлендж / Challenge И на старуху бывает порнуха. Досуг можно сделать разнообразным, особенно на работе

давайте
_______
1. Профиль должен быть подробным и находимым. Например, не вменяется копипастить собственный лебенслауф, а можно его и подвесить в предназначенном для этого поле. Особенно важно заполнять поля Ich suche - тут надо вписать Ваши профессиональные интересы, и еще добавить Herausforderung, если Вы не хотите открыто признаваться шефу и коллегам, что ищете работу - и Ich biete - тут имеет смысл в Keywords через запятую описать Ваш ключевой опыт. Естественно, описывать надо то, где лежат Ваши интересы. Если вы работали, скажем, в продажах, а хотите перейти в закупки, то не надо писать Vertrieb, а надо написать что-нибудь вроде Preisverhandlungen, Lieferantenmanagement и т.п.
_______
готов подписаться под каждым словом. у меня так и сделано, единственное, что все на английском языке, исключительно на английском, и называется все это не "я бите", а "саммари"
___________
2. В профили без фотографии почти не заходят, абсолютно не важно, насколько привлекателен сам профиль. На проф. сетях допускается и приветствуется фото, далекое от стандартов бевербунгсфото, однако надо следить за тем, чтобы фото было выигрышным, чтобы с Вами по этой фотографии хотелось общаться, а не сжимались разные внутренние органы от одного взгляда на Ваш суровый взгляд.
___________
очень много профайлов моих коллег и пиров, которые без фоток, и как-то они выживают при этом, и пользуются популярностью, без работы не сидят. у меня фотка есть, да, из студии, с хорошим галстуком, но не думаю, что наличие фоты как-то радикально улучшает профайл. но то, что не ухудшает, это да.

____________
3. Пассивное заседание на проф. сетях принесет успех только если у Вас очень редкая и искомая профессия и опыт, и это из Вашего профиля видно. Только придя на эти сети, надо законтачиться со всеми, с кем возможно. Не возбраняется и проактивный контакт с хедхантерами, особенно работающими в Вашей области (это видно по их профилю и их объявлениям). Даже если у хедхантеров не будет для Вас вакансии, через них Вы можете найти интересные контакты 2. уровня и написать уже этим конкретным людям, типа, вижу, что мы с Вами работаем в одной области, давайте общаться. И обязательно добавьте всех своих реальных и виртуальных друзей. Никогда не знаешь, как повернется. Иногда какой-нибудь друг, с которым уже пуд соли съел и вроде все про него знаешь, имеет в прямых контактах именно того, кто вам нужен.
____________
лично я контачусь с теми, с кем действительно работаю или работал, как сам, так и не отказываюсь быть законтаченным. с хеадантерами у меня, лично, все очень сложно. тамб рул- я отказываю сразу, когда меня просто хотят законтачить. и дело не в том, что я себя не на помойке нашел, просто не хочу портить себе ленту всякой хренью, которая от них идет и не хочу тратить свое время на обработку запросов от них, которые, в большинстве своем являются нонсенсом. поддерживаю контакты с рекрутерами, с кем имел лично дело и кто, я знаю, в предмете разбирается и не пришлет мне предложения контракта на три месяца по администрированию ДБ под виндоусом, по поддержке юзеров или по "роллауту 1000 воркстейшнс". короче, у кого есть голова на плечах- добро пожаловать.
очень много мутных личностей тупо пытается попасть в контакт лист, даже не объясняя, почему именно. сразу в игнор.
участвую в паре гупп на линкедине, где мне интересно, но почему-то кажется, что группы эн масс деградируют со временем.
_____________
4. Кроме расширения своей сети надо сделаться в сетях видимым. Большинство людей приходят туда не для того, чтобы искать работу, а чтобы общаться в тематических группах. Вот в эти-то группы по своей специальности можно и нужно вступать. Это дает огромное количество преимуществ: во-первых, если активно общаешься, тебя видят и запоминают, могут и обратиться, если что (у меня лично есть такой опыт). Во-вторых, получаешь бесплатные апдейты по самым актуальным и важным темам своей отрасли, будет, о чем поговорить на интервью, а главное предвосхищает вопросы "что бы пойти поучить" или "в какую область квалифицироваться". КАк ни крути, а на тематических форумах, даже если там, как и в нашей группе, идет околотематический треп, квалификация повышается сама собой.
_____________
по-поводу видимости профайла- категорически не согласен, по-крайней мере мне это ничего полезного не принесет. а совсем наоборот- сыпется спам и лезут всякие придурки с дурацкими, ни на что не похожими предложениями. такое впечатление, что читать они не умеют, да и не пробуют даже.
да и дешевой популярности я не ищу.
да и время-деньги.

да, и саммари
у меня такое субъективное мнение, что ксинг себя изжил. у меня там тупо копия моего профайла из линкедина, но смысла в существовании на ксинге я вообще не вижу.
просто, я там есть, и все.
причем, там я появился еще тогда, когда линкедина еще и не было.
но ксинг не смог удержать свое место под солнцем с течением времени и превратился локальную немецкую забегаловку. может быть, даже к сожалению
но та политика по монетаризации услуг, которую они там проводят "над пользователями", говорил лишь о том, что так им и надо.

к сожалению "сделаться видимым" часто имеет неприятные последствия если даже просто прощупываешь почву в плане смены работы ибо как выясняется начальство тщательно мониторит ксинг и линкедин в том числе и в плане-планов своих сотрудников...

случайно забрёл на давно забытый свой профиль о поиске работы в ксинге...оказывается сей персонаж ежедневно (!!!) посещал мой профиль в котором и дальше фигурировал "поиск работы" (просто забыл об этом)..

никакой связи м/у видимостью профайла и проблемами на работе нет. вижу тут исключительно элемент разгильдяйства. больше в этой ситуации никто не виноват, кроме самого себя.

кроме того, тот же самый линкедин предоставляет возможность "отключить информирование своих контактов о изменении в профайле".

случайно забрёл на давно забытый свой профиль о поиске работы в ксинге...оказывается сей персонаж ежедневно (!!!) посещал мой профиль в котором и дальше фигурировал "поиск работы" (просто забыл об этом)..

это связано лишь с умением конкретного индивидуума держать себя в руках на рабочем месте.

Я и на Линке, и на Ксинге. Контачу всех нужных людей - тех, кто работает в интересующей меня области и желательно на высоких постах. Контакты растут как снежный ком, т. к. через правильно выбранные контакты появляются новые (благодаря сообщению, что мой контакт законтачил того-то). Как писала Лена, некоторые хедхантеры полезны тем, что постоянно завязывают контакты с нужной клиентурой.

Хорошо поддерживать контакт с реально знакомыми. Поздравил с днем рождения, обменялся новостями - и связь налажено.

Tолько без глупостей

нет, там русскоязычные тетки в дюсселе периодически встречаются, я просто к ним примкнуть хочу

Ой, какая классная тема!

Я как раз решила зарегистрироваться в LinkedIn. Цель - завязывание контактов и 🔜поиск работы. Всё думаю, насколько долго я умудрюсь не привлекать там внимание шефа 😂.

Возник вопрос с добавлением контактов. По Ксингу я знаю, можно добавить впринципе кого угодно, даже незнакомого человека. А именно в LinkedIn? У нас есть ценные деловые партнёры, которым я один-два раза отправила запрос и они на него ответили. Конечно, партнёрство на этом не ограничено, но на этом ограничено моё с ними общение. Я могу их законтачить, или так там не принято?

конечно законтачить.

Rhein-Neckar и окрестности Челлендж / Challenge И на старуху бывает порнуха. Досуг можно сделать разнообразным, особенно на работе

Спасибо 🌷👍!

На ксинге меня смущают запрос на контакт от всяких смутных личностей без вразумительного профиля. Я им в контакте отказываю. Может, зря? У меня вообще в контактах только люди, которых я лично знаю, поэтому контактов не так много. Поэтому лично для меня смысл ксинге довольно ограничен. Ну хедхантеры иногда присылают запросы.

согласен по всем пунктам...мой пост был написан всего лишь в качестве "предупреждён-вооружён" для тех кто там начинает "юзать"...для людей который на этих платформах "законтачиваются" Вы безусловно добавили нужную ИМХО инфу в плане опций и их отключений-подключений...я там редкий гость и соответственно пример скорее негативный за отсутствием стимула интереса к той области в которой работаю и соответственно интереса поиска "нужных контактов"...работа для меня заканчивается в пятницу когда закрыл инвентор/автокад и забыл до понедельника о их существовании и так по кругу и эй когда там уже 30-31-ое?! ;) не дай бог рубанёт как в 2009 кризис по машиностроению и будет необходимость в поиске другой работы тогда конечно всколыхну забытые профили на ксингах и тд но сейчас не хочется о грустном а посему всем приятных выходных!

Наверное, ты их привлекает как женщина. Я уже рассказывала, как к одной моей подруге мужики на Ксинге клеились - с приглашением на свидания итп.

Tолько без глупостей

А что ты им пишешь, когда законтачиваешь в LinkedIn?

В Xing я пишу, что буду рада, если смогу причислить их к своим контактам ("zu meinen Kontakten zählen"). А как принято с английскими и американскими партнёрами (в LinkedIn)?

Ну я бы более конкретно писала бы все же. Типа, вот, вижу, мы работаем в смежных областях, меня заинтересовало то, чем Вы занимаетесь, а я занимаюсь тем-то и тем-то, буду рада Austausch.

Rhein-Neckar и окрестности Челлендж / Challenge И на старуху бывает порнуха. Досуг можно сделать разнообразным, особенно на работе

Спасибо, а если это деловые партнёры, с которыми я, например, уже по делам созванивалась и которые меня вспомнят?

АА зачем общие фразы? Они и так видят, что я приглашаю их в контакты. Я просто жму кнопку "добавить контакты" - если в данный момент они мне нужны только для создания дальнейших контактов). А если что-то конкретное - то пишу целое письмо. Например, если у человека интересующее меня образование, и я хочу спросить, находит ли он на актуальной работе применение своим знаниям. Пишу о себе, над чем я работаю.

Кстати на Линке можно ведь выставлять статьи или лайкать те, что выставлены другими. Правильные контакты выставляют или лайкают интересные статьи. Я тоже лайкаю или изредка комментирую их. Тогда это видно всем моим контактам, включая актуальных коллег. Это бывает полезно - либо поделиться интересной информацией, либо выглядеть в их глазах специалистом в нужных вопросах. Поэтому я лайкаю или комментирую всякие заумые статьи.

Tолько без глупостей

пошла посмотрела, что мне пишут)

либо (очень редко) " автоматическое:

Ich würde Sie gerne meinem beruflichen Netzwerk auf LinkedIn hinzufügen."

Те, с кем уже знакома (по работе) по телефону/лично, вообще, ничего не пишут, добавляют и всё, мне либо на галочку надо, либо отказать.