do you speak manager-ish?
давайте так: в чем конкретно высмотрены аморальные аспекты?
у меня одного впечатление, что едва кто-то в состоянии вдумчиво прочесть абзац и попытаться сделать выводы?
но сама формулировка какая-то, я бы сказала, с аморальным подтекстом, так что, прочитав вопрос, нет желания втягиваться в дискуссию.
согласна с вашим мнением. потому, как следствие, какой бы интересной не была тема, но давать в подобные руки инструментарий (информацию), считаю, также, аморально. а литература есть. причем, литература для обоюдного пользования.
и тренинги для командного состава есть. правда, иной раз, от очередного приобретения новых навыков тем руководящим составом, хочется хихикать. оно ж всё сезонно проходит, согласно актуальным на тот временной момент концептам/тенденциям.
п.с. у меня прошли времена, когда встречала лишь по "одёжке". а вот частое использование чужой мозговой активности, дабы потом ставить раком такую же мозговую активность в других местах - запоминается диссонансом. посудите сами. если начальство семи пядей во лбу, то почему ожидается манна небесная на блюдце с голубой каймой.. от столь презираемых низов?!))
я не писала об аморальных аспектах, я писала об аморальном подтексте. В этих двух словах есть разница.
Моя личноая интерпретация вашего текста достаточно субъективная (а как же иначе?), основанная на ваших предыдущих темах и ответах (тут я мысленно возвращаюсь к вашему виртуальному имиджу)
Пример: do you speak manager-ish
Первые мысли: что нельзя по-русски написать? зациклился уже на своем желании стать менеджером. Аспект так себе, в контексте вашего виртуального имиджа я бы сказала, что попахивает высокомерием. Таким людям обычно не хочется помогать...
Пример: поделитесь, как вы отфутболиваете, не нанося ран?
Интерпретация: хочет выйти сухим из воды, а люди ему похер (не забываем, что многие на форуме не менеджеры), хочет стать манипулятором, чтобы продвинуться в карьере. Это еще не аморальный аспект, но вот подтекст уже далеко не положительный.
у меня одного впечатление, что едва кто-то в состоянии вдумчиво прочесть абзац и попытаться сделать выводы?
Многие уже сделали, но предпочитают лишний раз промолчать, чем с вами связываться. Чего стоит выражение "сама дура". Как можно к вам после этого серьезно относится?
Согласна.
И вопросы обычно такие "Ехал в карете мимо челяди. Интересно, почему челядь не может позволить себе дворец?" Или "Потрерял алмаз из короны. Где можно вставить новый?"
да...nеприятный он тип...да и тёрки у него ...со всеми
будете по существу или интересней меня обсуждать?
Да, а пишет ТС очень грамотно с точки зрения формальной грамматики, что лично в моих глазах является большим плюсом.
Грамматических ошибок в его тексте как раз-таки много... Но я это так, к слову, если уж Вы пишите, что это Вам так важно...
Мне, например, важнее смысл с тех пор, как я с телефона писать стала, и ошибки в своём тексте замечаю... :))
И разве бывает "неформальная" грамматика? Грамматика либо есть, либо нет.
А что по существу? Если работник не инициативный, то можно тактично донести до него эту свою оценку. В позитивной формулировке, типа: ты прекрасно выполняешь порученные тебе задания, а следующий этап - смотреть ширше, мыслить в масштабах фирмы или отдела, быть инновативнее и увлекать за собой коллег. Справится - отлично, нет - значит это не его уровень.
Вообще я тоже не понимаю, зачем обращаться на форум за помощью в таком вопросе. Такие вопросы решаются ежеминутно - кому что и как сказать, чтоб получить нужное, не обидеть и тактично отказать.
А вообще я балдею с такой формулировки
перед тобой живой человек и его вопрос для тебя очередной бугорок на широкой дороге, но для него часть жизни
Бугорки, блин
Ну прервись, мне тоже надо еще ноги брить и пресс качать.
Если сказать человеку в тактичной форме, что для уровня руководителя важна инициатива, то мне кажется эту куда более человечным и конструктивным чем "давайте вернемся к этрму разговору через три месяца"
ну да, скажешь, а он, по-твоему, дурак, чтобы не узреть за сим отворот поворот? и что имеем? минус заинтересованный сотрудник. нет, так не пойдет. лучше выниму из бюджета некую сумму и пошлю на курсы по данной тематике.
да...nеприятный он тип...да и тёрки у него ...со всеми
давайте лучше поговорим о чем-нибудь хорошем?
скажем, о юзере "Quo Vadis"
он приятный тип?
у меня одного впечатление, что едва кто-то в состоянии вдумчиво прочесть абзац и попытаться сделать выводы?
я так поняла, что это камень в мой огород?!
это была метафора.
просто, просто мы все, в-общем, кайне гешенке, с какой стороны не посмотри.
кстати, вопрос в начале топика был переформулирован.
по теме могу лишь сказать, что митарбайтергешпрех, как правило, воспринимается "митарбайтером" достаточно всерьез, и всякая мелочь, сказанная шефом, анализируется вдоль и поперек.
я, скажем, в один прекрасный момент решил начать искать другую работу после такого годового гешпреха с шефом, что, в-общем, рассматривая ситуацию комплексно, мне не повредило.