sколько днеи, по-вашему обязан оплачивать работодатель? В комментариях к 616 бгб указаны 5 дней. Если договором не исключенно. При желании может больше, конечно.

А вот и я! Рассказать чем закончилось мое раздумье.

Сидела на больничном с ребёнком 3(!) недели. Проработала 2 и не работала 3! Вот такой болезненный малышь у меня , ему 2 года недавно исполнилось.

После выхода на работу произошёл разговор с начальником. Где то через неделю. Он мне предложил 2 варианта: я сижу дома когда ребёнок болеет и он мне не платит - но для этого надо оформить дополнительное соглашение к контракту . Так как по закону есть 10 дней и все остальное должно быть оговорено отдельно, лучше в письменном виде. Второй вариант- он меня увольняет что бы я получала АЛГ ; (у меня ещё 8(!) месяцев аншпрух ) и занималась ребёнком спокойно и без стресса . Когда малышу станет лучше и перестанет он болеть так часто и долго я снова могу к нему обратиться и он меня с радостью возьмёт . Да и без него я уверена без работы я не останусь. Ибо слава Богу мы в Мюнхене живём и работать тут просто некому. Ну это не важно. Важно, что я свободна! Я прямо задышала и летаю в облаках от счастья. Продлю себе еще спокойную жизнь на год пока ребёнку 3 не исполнится . А дальше посмотрим. Все дети и мамы разные. Для меня это лучшее решение сейчас.

не болейте! и ребёнок и Вы. это моё пожелание !!!

Ну и слава богу, что все разрешилось! Желаю вам не болеть и тьфу на вас!

Rhein-Neckar и окрестности Челлендж / Challenge И на старуху бывает порнуха. Досуг можно сделать разнообразным, особенно на работе

А вот интересно: если после таких неоплачиваемых отпусков таки уволят - как АЛГ рассчитываться будет... Из фиктивного нетто или того, что получали...

Вам хороший шеф попался, хорошо что так все разрешилось. Конечно здоровье, особенно здоровье детей самон важное, поэтому не болейте и с новыми силами через год снова на работу! 😉🌹