еще одна характеристика
еще одна характеристика. Предистория: человек писавший ее видел меня один раз, мои шефини за 2 года менялись 3 раза. Я работала в школе в маленькой деревне. Как начала работать, то начались высказывания: Что вы здесь в Германии забыли?Едьте к себе домой! Иностранцы вон! и т.д. Я полна энтузиазма и наивности думала, что их мнение переменю. За 2 года там организовала для детей и школы кучу проектов, мероприятий на каникулы, статей в газеты. К концу 2 года продолжавшиеся время от времени высказывания на тему иностранцев стали уже реально подбешивать, после того, как назвали укр. проституткой(кстати, когда в первый раз называют проституткой в 43 года, это как расценивать: как комплимент или оскорбление?) и администрация школы и моего трэгеры закрыли на ситуацию глаза - решила уволится.
Сегодня пришла характеристика. Начало общее описание проекта, конкретно моей работы совсем не видно. Ни одного проекта, что я организовала ни упомянуто, хотя некоторые были очень интересные. Я инфо про все проекты и всю прессу предоствавила. В ответ только общее описание и эти пару строчек:
Frau … verfügt über ausgezeichnete Fachkenntnisse, die sie sicher in der Praxis einsetzte und durch die Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen kontinuierlich erweiterte. Sie war äßerst motiviert, selbstständig und erledigte alle ihr übertragenen Arbeiten stets termintreu und zu unserer vollsten Zufriedenheit. Auch unter starker Belastung behielt sie jederzeit die Übersicht.
Ich Verhalten gegenüber Vorgesetzter, Mitarbeiter, Klienten und Kooperationspartnern war stets einwandfrei.
Frau … verlässt …. Auf eigenen Wunsch. Wir bedauern ihr Ausscheiden außerordentlich. Für die fortwährend sehr guten Leistungen danken wir ausdrücklich und wünschen Ihr für die Zukunft alles erdenklich Gute und viel Erfolg.
Оставлять все как есть или идти к адвокату?
почему сразу к адвокату? А просто попросить указать проекты нельзя?
Rhein-Neckar и окрестности Челлендж / Challenge И на старуху бывает порнуха. Досуг можно сделать разнообразным, особенно на работе
там мужик упертый и они злые, что уволилась среди года, но попробую. Я их понимаю, в деревню не так просто кого-то найти. Может мне и не надо было сейчас увольнятся, а попытаться еще до конца учебного года подоказывать, что я не проститутка, а хорошая иностранка, но как-то достало уже.
как обидно такое читать - правильно что ушли, 
конца учебного года подоказывать,
зачем это делать, это их проблемы, уж доказывать кому то что я никогда не стала бы - тем более если такие пули в вашу сторону
мужик упертый и они злые,
пусть у них голова теперь об этом болит - молчали бы и не оскорбляли бы не получили бы увольнения с вашей стороны - просто капец, когда я читаю такое у меня сердце кровью обливается 
ну, оскорбляли не они, а определенная группа детей и родителей. Администрация школы и мой трэгер-шеф просто бездействовали, так как не хотели лишнего шума и волнений. Не знаю, может характера у меня не хватило с этим справиться. Первый раз просто за 12 лет такие массивные непрекращающие оскорбления были,может на будущее другую стратегию изберу и спокойнее относиться смогу, но в этой ситуации просто уже достало.
Кошмар.... Правильно сделали что оттуда ушли. К сожалению, слышу такое или похожие отзывы из учительской среды не в первый раз. Очень обидно.
Насчёт цойгниса, может переделать самой- добавить про проведённого работу, проекты и отдать в школу на подпись? А если упрется рогом, то уже идти официальным путем.
Первый раз просто за 12 лет такие массивные непрекращающие оскорбления были,может на будущее другую стратегию изберу и спокойнее относиться смогу, но в этой ситуации просто уже достало.
не важно какие ситуации, но такие дела на корню нужно СРАЗУ прекращать, тем более когда дело касается личности человека.
Пресекать и точка !
я не учитель, а соц. работник. Если честно, то виню себя, что ушла. Я ведь пример должна показывать, как себя в таких ситуациях вести, а сама не справилась. Вначале была уверена, что справлюсь, но когда увидела, что когда совсем один против всех, то сдалась. Запала не хватило и смысла как-то больше не видела. Зато я теперь очень хорошо понимаю детей, которых моббят - это ужас. Я хоть ушла, а у них иногда и выхода особо нет.
У меня не школа характеристику пишет, а трэгер(не знаю, как перевести). Попробую еще переписать и послать на исправление.
очень грустно такое читать! Ты - молодец!
В общем и целом попросила бы без наездов добавить сверху список проектов.
Именно, написать: спасибо большое, но добавьте пожалуйста вот это сверху. И прям оформить списком , чтобы им только copy&paste осталось
Спасибо, что обратили внимание! Я теперь тоже нашла:
Ironische Aussagen ("wir wünschen ihm alles erdenklich Gute") oder nur
beiläufige (lakonische) Erwähnung wichtiger Eigenschaften ("hatte
Gelegenheit, ... unter Beweis zu stellen") deuten ebenfalls auf Geringschätzung des Mitarbeiters hin.
Один раз меня издалека видел, лично даже не знаком, как я работала не знает и он мне будет такие гадости писать.Все, если не исправит, пойду к адвокату.Они меня постоянно на повышение квалификации по теме "Дискриминация" посылали и сами участвовали. Сами типа участвуют, а потом если к делу, то в кусты и еще мне такие характеристики пишут. Хочется рвать и метать.
Конечно требуйте изменить. Они Вам явно специально свинью подложили, иронией и отсутствием "weiterhin" под конец полностью изменив смысл как бы хорошей характеристики - видимо в надежде, что Вы этого не заметите. Очень неприятно.
Speak My Language
Я помню твои ветки на ДиС. Я тогда еще думала, надо же, какая у тебя неиссякаемая энергия и какая ты молодец! Но, видимо, любой энергии приходит конец.
Ты, конечно, молодец. Именно потому и молодец, что собрала волю в кулак и уходишь сейчас. Потому что бороться с ветряными мельницами глупо, надо тратить силы в правильном направлении, а ты всегда находила им применение. Я думаю, что твои мальчишки тебя запомнят позитивно и уверена, что ты смогла сделать маленькую сдвижку в их судьбе, ну знаешь, Schmetterlingseffekt и все такое.
В общем, тебе уже все написали. Я просто с дитем пишу одним пальцем на мобильнике, поэтому и ответы короткие (а сейчас дите спит). В общем, я бы предложила именно то, что тебе уже предложили: написать вежливый имейл, мол, вы, наверное, просто забыли, но я еще делала кучу проектов, нашедших отклик и в локальных медиен, прошу это тоже вписать в цойгнис как немаловажный аспект - и список проектов так, как ты его хочешь сформулировать. И вдогонку "и кстати, я там нашла пару спорных формулировок, Вы, наверняка, имели в виду все только хорошее, случайно затесалось/затерялось. вот это и это поправьте и спасибо большое".
А это вся характеристика? Потому что за 2 года хотелось бы побольше текста увидеть. Хотя бы поконкретнее про результаты работы, Arbeitsweise и прочее.
Rhein-Neckar и окрестности Челлендж / Challenge И на старуху бывает порнуха. Досуг можно сделать разнообразным, особенно на работе
Спасибо тебе тоже!Те дети, которые мне гадости говорили... Такие судьбы у них, что я на них совсем не злюсь. Просто не должно так быть, что дети видят, что безнаказано обижать можно. Я то взрослая и справлюсь, а они по такому принципу других детей будут и кто знает справятся ли они.
Шефы мои больше написать не могут, так как онi менялись постоянно, а тот, кто сейчас пишет вообще не в теме и не хотят еще наверное.Я еще допишу пару предложений, может пройдет.
Ну как на них можно злиться? Они по-другому не умеют.
Rhein-Neckar и окрестности Челлендж / Challenge И на старуху бывает порнуха. Досуг можно сделать разнообразным, особенно на работе
ну знаешь, это мания величия. Нельзя видя детей раз в неделю в течение учебного года исправить то, что они нарастили себе за десятилетие с лишним в своей ежедневной рутине. А часть этого даже функциональна для той жизни, в которой они живут.
И еще не забываем самый главный фактор: "лампочка должна сама хотеть" (с)
Rhein-Neckar и окрестности Челлендж / Challenge И на старуху бывает порнуха. Досуг можно сделать разнообразным, особенно на работе
буря эмоций 
хотя как женщине без них, ты не танк. а нужно быть танком и быть умным танком. проекты интересуют только вас, а начальство они интересуют исключительно с точки зрения что-то поиметь. нужно было согласовывать соответственно. а было ли такое?
а не помогло бы (конечно к чему совет постфактум) именно такое отношение:
- где они и кем они будут завтра (а будут ровно не кем) и где ты.
Да, дети не виноваты и бла бла... но просто такое превозношение себя, могло бы помочь абстрагироваться и забить.
---
Советую как перерыв сходит соц работником в дом пристарелых. Им сейчас даже больных кормить запретили, так что деятельность оставшаяся из серии: бабушку в каталке по территории дома престарелых выгулять.
Ой Аня, не видела ты работы соцработника в доме престарелых. Они там носятся как угорелые, им даже вздохнуть некогда. А кормить больных и катать их в каталке - на то пфлегеры есть, при чем тут соцработник? У него совсем другие функции.
Я Прасковью понимаю. Дело, которым она занимается, неблагодарное. Отдачи сразу нет, да и та отдача, что есть, не всегда очевидна. Может, она в жизни своих мальчишек единственное светлое пятно будет, но во-первых, детки это поймут годы спустя, даже если поймут. Во-вторых, на то, как сложатся их судьбы, повлияет очень много факторов, и она лишь одно из тысячи обстоятельств.
А хочется чтобы как в фильмах, быть царем и богом, вытащить детишек из кромешной тьмы в свет, довести всех до абитура и диплома и чтобы это было точно связано с влиянием конкретной личности.
Это когда я так пишу, это выглядит смешно. а вообще избавиться от такой мании величия и тупо заниматься каждый день сизифовым трудом очень и очень трудно. Ты катишь камень в гору, а на следующий день он снова внизу горы. И ты катишь снова и снова. Тяжело это. Мне кажется, это одна из самых больших сложностей в социальной работе и вообще в Sozialbereich (у медработников та же фигня, только у них отдачи больше, потому что результаты их труда виднее)
Rhein-Neckar и окрестности Челлендж / Challenge И на старуху бывает порнуха. Досуг можно сделать разнообразным, особенно на работе
Ты правильно пишешь, так же и в моей сфере инициатива и хорошие порывы наказуемы, пока существует иерархия подчинения. Страх непосредственного нача интуитивный "а вдруг обойдёт меня", умный нач может просчитать возможную траекторию инициативы и вовремя подправить вехи себе на пользу и себе во имя, но большинство начей обычные людишки, я их называю "с понедельника по пятницу" и им вообще ничего не хочется. Как объяснить инициативному дурню, что он опасен?
Как объяснить инициативному дурню, что он опасен?
Противоречит твоей автоподписи.
У соцработника в школе все же довольно большая свобода действий, которую как правило поощряют. Денежные средства на свои проекты он привлекает как правило не от школы, а от внешних спонсоров, многие проекты, которые школа потом себе пишет на знамена, а директор гордо общается с прессой на тему "мы ввели то-то и придумали то-то" делаются вообще на личной инициативе и засчет личного (=нерабочего) времени конкретного соцработника. Насколько я помню ветки Прасковьи, в ее случае так все и было. При этом она не жаловалась, а рада была, что может помочь и ей в этом не препятствуют.
Так что инициатива - это одно из основополагающих свойств хорошего соцработника, и совершенно понятно, что Прасковья хочет это видеть упомянутым в цойгнисе. И имеет на это полное право.
Rhein-Neckar и окрестности Челлендж / Challenge И на старуху бывает порнуха. Досуг можно сделать разнообразным, особенно на работе
конечно, право у нее есть и никто право ее не отнимает, но зададимся вопросом, почему же между правом и результатом разверзается пропасть? извлекла ли прасковья урок? применит ли она выводы к следующей занятости? разве эти вопросы не самые главные?
конечно, ты тоже прав. Тут такой шпагат: не потерять эмоциональную составляющую в своей деятельности и при этом не забывать о том, что это работа, и уметь закрывать за собой дверь по принципу it's not personal, it's just business.
Поэтому в социальной области так часто выгорание (сам термин burn-out приходит изначально из этой среды): люди не справляются с этим шпагатом
Rhein-Neckar и окрестности Челлендж / Challenge И на старуху бывает порнуха. Досуг можно сделать разнообразным, особенно на работе
К концу 2 года продолжавшиеся время от времени высказывания на тему иностранцев стали уже реально подбешивать, после того, как назвали укр. проституткой(кстати, когда в первый раз называют проституткой в 43 года, это как расценивать: как комплимент или оскорбление?) и администрация школы и моего трэгеры закрыли на ситуацию глаза - решила уволится.
ничего себе! ...однозначно переступили все границы ...вообще за такие высказывания в суд ведь можно подать? ..."украинская проститутка" - это уже ни в какие ворота ...дискреминация во всех ее красках...
..а какая это школа? Гимназия? Rеальшуле?
на ребенка в суд не подашь.Да я бы и не хотела, там такая ситуация в семье, что при всей ненависти к иностранцам - мне их жалко. Но подкосило меня это оскорбление серьезно, так как я и правда со всей душой и всеми силами. На будущее буду учиться все таки не так открываться и подставляться под удар, если смогу этому научиться.
по—моему ты меня невнимательно читала, я как раз хватилила тс и указывала на то, что верю, что труд не благодарный.
Про соц работников пишу очень в конкретном ключе и раз у тебя есть опыт, то ты знаешь, что дом престарелых не равен дому престарелых, например с точки зрения, какие люди там находятся (от полусумасшедших и совсем не дееспособных до абсолютно нормальных здоровых в голове живчиков.) То место, про которое я пишу, там соц работник именно гуляет с бабульками и дедульками, организовывает «кружки» и праздники, украшает помещение для этих же праздников.
на ребенка в суд не подашь.Да я бы и не хотела, там такая ситуация в семье, что при всей ненависти к иностранцам - мне их жалко. Но подкосило меня это оскорбление серьезно, так как я и правда со всей душой и всеми силами. На будущее буду учиться все таки не так открываться и подставляться под удар, если смогу этому научиться.
На тему ненависти к иностранцам, есть отличная книга, автор Arno Gruen „Der Fremde in uns“. Почитайте, немного тяжеловато написана, основана на психоанализе, зато обьясняет тему ненависти к иностранцам. И прощайтесь с идеей жалости к этим детям, свои нервы надо беречь.
А вообще большой респект, что Вы там два года проработали и столько сил вложили. Я тоже соц раб, школа и работа с детьми для меня табу, я б через неделю впала в бернаут
Опять хочу посоветоваться. Кратко: написал не очень характеристику персоналер, который меня раз в жизни видел. 4 марта я ему написала мэйл, в котором описала подробно всю свою ситуацию в школе, а также всю проделанную работу, поддвержденную статьями в прессе и документацией и корректировку характеристики. 2 недели - не было ответа. Неделю пыталась дозвониться. С трудом дозвонилась - ответ:" Я все получил, обсуждаем с шефиней. Все нормально." Неделю назад пишу мэйл с вопросом, могу ли я характеристику в апреле получить. Ответа нет. Сегодня с трудом дозвонилась. Ответ: "у меня много работы, может через 3-4 недели". Я спросила, согласен ли он с моей корректировкой, ему тогда надо было бы только прочитать и подписать. Ответ: "Звоните через неделю." Уволилась в конце февраля. Плохую характеристику получила 3 марта, а исправлением уже полтора месяца длиться.Это нормальная ситуация, можно как-то повлиять? Читала в интернете, что даже с адвокатом не так просто что-то доказать. Муж советует плюнуть, а мне обидно - работала то я хорошо, я считаю.
1. нет, не нормальная ситуация. Характеристика должна быть в последний рабочий день
2. Нет, не плюнуть
3. С адвокатом добиться за нефиг нафиг в твоем случае
4. Звони шефине. В ней затык.
Rhein-Neckar и окрестности Челлендж / Challenge И на старуху бывает порнуха. Досуг можно сделать разнообразным, особенно на работе
Лена,спасибо за ответ! Так первая версия характеристики и была почти в последний рабочий день.Я ее 3.03 получила по почте, а значит они ее в конце февраля отправили. С шефиней я еще вначале разговаривала и просила написать характеристику. Она сказала, что наш персоналер очень принципиальный в этом и любит писать сам характеристики и чтобы остальные не вмешивались. Еще она сказала, что переняла эту должность недавно и особо мою работу тоже оценить не может. Это правда. Она была уже третьей шефиней за 2 года и особо ни во что не хотела вникать, я все сама сама. По адвокату читала, что если прям очень плохая, то можно немного бал повысить и то нужны показания коллег, а я в школе от нашей организации сама была и кроме статей и отчетных документов по проектам, у меня никаких доказательств нет.В общем, подожду еще неделю и пойду наверное к адвокату, если ты советуешь. Хотя надеялсь по хорошему, кроме того, что я не вовремя ушла и они на мое место до сих пор никого найти не могут, у нас никаких трений и не было.
Кажется, что уходишь, и вся эта карусель останется позади, ан нет... еще и цойгнис.
Мне вчера начальница за закрытыми дверями шепотом сказала "быть внимательной", т.к. отдел кадров пишет красиво-замаскированные говно-характеристики всем уходящим по собственному желанию. А я-то думала, что уйду и забуду. Эх((
там соц работник именно гуляет с бабульками и дедульками, организовывает «кружки» и праздники, украшает помещение для этих же праздников.
Да, именно такая работа у соц.работников в доме престарелых. Ну еще иногда к врачам сопровождают, экскурсии организовывают для, тех, кто еще способен на них ездить. Я уже достаточно долго работаю в Sozialdienst в доме престарелых, хоть и я не соц.работник, но практически ту же работу делаю,( только получаю меньше), и знаю хорошо их работу. Мне кажется, она самая спокойная из всех, в социальной области. Но если, конечно, душа просит работы с детьми, то будет скучновато, наверное.