Мой первый Vorstellungsgespräch.. Впечатления))
Всем привет!
Нахожусь ещё в полном стрессе, только пришла домой, если мысли будут путаться, не обессудьте)))
Читая многие из веток, складывается ощущение, что люди в довольно частых случаях обращаются к участникам форума за помощью или советом, а потом и вовсе не отписываются..
Похвастаться пока особо нечем, я всё ещё безработная((, отпишусь о промежуточных результатах. На данный момент разослала 40 Бевербунгов, половина из них Absage((
Сложилось ощущение, что в Controlling попасть при отсутствии местного образования задачка ещё та.. Было единственное собеседование по телефону с довольно крупной IT-фирмой (прошло довольно хорошо, несмотря на мою боязнь разговоров на немецком по телефону) Но на вопросе о международных стандартах (IFRS) я, конечно, завалилась, сказала честно, что подобного опыта у меня нет. В итоге сказали, что через недельку перезвонят, а месяца через 2 пришёл отказ((( В общем, всё логично...
Теперь о самом собеседовании. На данный момент после чуть более 2-х месяцев поисков оно единственное. Были ещё 3 в ляйках, но это ни в счёт))
Было оно в BAMF, позиция не ух-ты, но честно говоря я бы и ей была рада. Скорее даже безумно рада))
В целом, как мне кажется, прошло, очень даже неплохо (пыталась местами шутить - смеялись, головами тоже часто кивали). Говорит ли это о чём-то? Сложно сказать.. Будет день, будет пища.. В общем, поживём-увидим))
Если кому-то интересно, могу написать вопросы и свои ответы. Может кто-то сможет подсказать правильные ответы))
о , здравствуйте! Спасибо, что отписались. Ничего, дорогу осилит идущий. Все будет со временем.
Вопросы-ответы напишите.
Было оно в BAMF, позиция не ух-ты, но честно говоря я бы и ей была рада.
🤞🤞Главное попасть, а там при желании уже проще по внутреннему перейти на желаемую.
Если кому-то интересно, могу написать вопросы и свои ответы.
Интересно. ☺️
🤞🤞Главное попасть, а там при желании уже проще по внутреннему перейти на желаемую.
Не у всех есть возможность как у тебя по "внутреннему" )) но тут главное пока хоть как то.
По опыту, если это фирма небольшая, то как правило переходить по профилю просто некуда, а вот сменить профиль возможно. Есть примеры. Но опять же, потеряй к примеру 3-5 или 10 лет опыта и ты новичок с новой зарплатой ))
Не у всех есть возможность как у тебя по "внутреннему" ))
С каких пор мы на "ты"? Я разве себя имела в виду?? Что за гнусные инсинуации?))
По опыту, если это фирма небольшая, то как правило переходить по профилю просто некуда,
Для вас BAMF небольшая фирма?
Но опять же, потеряй к примеру 3-5 или 10 лет опыта и ты новичок с новой зарплатой ))
Какие 3 или 10 лет, я помню ветку ТС. ТС зацепиться для первого немецкого опыта надо и BAMF далеко не худший вариант для первой строчки в лебенслауфе.
Так, нужно разобраться.
@Марина, у вас в какую BAMF собеседование было:
Было оно в BAMF, позиция не ух-ты, но честно говоря я бы и ей была рада. Скорее даже безумно рада))
Bundesamt für Migration und Flüchtlinge??
Нет, ну а что... бывает же хватка у людей.
Или которую форумчанин "срыв покровов" выставил?
П. С. В любом случае начинать где-то нужно и лучше опыт, пусть не в самой большой фирме, но немецкий, чем дырка в лл расти будет.
Форумчанин именно фотографию главного офиса BAMF в Нюрнберге и выставил. Мне так кажется, туда попасть было бы круто. Государственный хлеб, как известный, узкий, но длинный. Этак и до беамте можно дослужиться со всеми вытекающими плюшками.
Нет братоубийственной войне!
Что за место было в BAMF?
SB d. Sprachkursabrechnung - BAMF-2019-024 (Betriebswirt/in (Fachschule) - Controlling)
Ihre Aufgaben
Sie verwalten
Zahlungen in einem hohen Volumen, koordinieren die Aufgabenverteilung
und sichern die Qualität in Ihrem Zuständigkeitsbereich
Sie überprüfen und bearbeiten die Zahlungen von Sprachkursen
Sie sind Ansprechperson für interne und externe Beteiligte
Arbeitsanleitungen und Textbausteine für Abrechnungen werden von Ihnen entwickelt und gepflegt
Sie erstellen Stellungnahmen, Statistiken und Berichte im Zuständigkeitsbereich
Ihr Profil
Sie verfügen über ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium auf
mindestens Bachelorniveau der Fachrich-tungen Wirtschaftswissenschaften,
öffentliche Verwaltung oder Public Management
Förderlich sind nachgewiesene Kenntnisse oder Berufserfahrungen in den Bereichen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen
Darüber hinaus erwarten wir ein hohes Maß an Genauigkeit und eine Affinität zu Zahlen
Zusätzlich erwarten wir vertiefte Kenntnisse im Bereich Excel, Datenbankanwendungen und anderen gängigen Office-Anwendungen
Abgerundet wird Ihr Profil durch ein gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen und interkulturelle Kompetenz
Unser Angebot
Eine unbefristete Einstellung in der Entgeltgruppe 9c TV EntgO Bund Srufe 1, через год Stufe 2
Ещё есть BAMF-Zulage, 30 Tage Urlaub, 80% Jahressonderzahlung, Jobticket.
Вопросы-ответы напишите
Ещё раз всем спасибо за FAQ, за рекомендованные книги, помощь в составлении LL, Anschreiben и за поддержку.
На собеседовании присутствовали 3 человека (все женщины): работник по персоналу, представительница возможного отдела (Реферата) и женщина, отвечающая за Gleichbewertung. Последняя только представилась, впоследствии не задала ни одного вопроса и вроде бы ничего не записывала. Первые 2-е записывали очень много.
Итак вопросы: (если какие-то вспомню ещё потом допишу)
1. Почему Вы отправили в BAMF свой Бевербунг?
- Ответила, что у меня было 3 основания:
- На данный момент в Германии проживает такой-то %, столько-то миллионов жителей, как и я, с Migrationshintergrund, какую важную работу выполняет BAMF и если бы я смогла внести свой вклад, хотя бы минимальный, было бы чудесно.
- позиция словно для меня написана, мне очень подходит и дальше по самой позиции - Zahlenmensch usw.
- хочу себя дальше интегрировать, и по моему мнению человек успешно интегрирован, когда он имеет рабочее место.
2. Что Вам известно о BAMF, Kernaufgaben, Organigram? Может Вы посещали нашу страничку? (здесь они много писали и постоянно кивали)))
- Посещала. Das Bundesamt für Migration und Flüctlinge ist eine Bundesoberbehörde im Geschäftsbereich des Bundewministeriums des Innern mit rund 7.300 Mitarbeiterinen und Mitarbeiter bundesweit.Die Kernaufgabe ist Durchführung von Asylverfahren. Seit Inkrafttreten des Zuwanderungsgesetz im Jahr 2005...... На этом моменте персоналерша меня остановила, сказала, что никаких дат и законов не нужно (все дружно посмеялись), я продолжила рассказ о задачах, связанных с иммиграцией и различными курсами.
- Der Hauptsitz befindet sich hier in Nürnberg. Es gibt auch Außenestellen in allen 16 Bundesländern.
- Die Organisationsstruktur gliedert sich in Abteilungen, Gruppen und Referete. Referate bilden die unterste Organisationeinheit, Abteilungen (10) - die oberste. Ich habe mich Z.b. für Referat 83 A, Gruppe 83, Abteilung 8 beworben.
3. Знаете ли Вы кто руководитель и его должность?
- Präsident Herr Dr. Sommer. Es gibt auch Vizepräsident Herr Dr. Richter und Vizepräsidentin Frau Schumacher.
4. Как конкретно называется Реферат, на который Вы бевербуетесь?
- И вот здесь мой ужасный Pech((( Ответила, что точное название сказать не могу, на самом же деле это просто название позиции, на которую я бевербуюсь. Ну да ладно, волосы на себе рвать уже поздно((
5. Расскажите нам в течение 3 минут что-нибудь релевантное о себе.
- Рассказала кто, откуда, что изучала, кем работала. В Vertrieb занимала одновременно 2 должности (не нужно было, вряд ли они могут это понять и вряд ли это релевантно, ну да ладно) Все таможенные документы заполнялись до меня в Word, были частые ошибки. Я написала мини-программку в Excel, в которой все данные необходимо внести на первой странице, остальные формы заполнялись автоматически. Это позволило избежать многих ошибок, уменьшить количество простоев и соответственно, сократить расходы. Наверно, тоже не стоило говорить, но им вроде бы знания в Excel необходимы. Переезд в Германию и последующая интеграция - какие курсы посещала (С улыбкой сказала, что 50 % от BAMF за В1 я получила назад) и т.д. При рассказе о курсах говорила не просто перечислением, а в рамках интеграционного курса посещала В1, к Ориентирунгскурс подготовилась сама и т.д.
Все предыдущие вопросы были от персоналерши.
6. Какие berufbezogene курсы Вам известны?
- Сама я посещала только общий курс B2 für den Beruf (об этом я, конечно же уже говорила в самопрезентации, просто пока говорила судорожно вспоминала какие там ещё есть), Слава Богу вспомнила. Есть для различных профессий, например, для Pflege. Закивали головами, оказалось достаточно))
7. С кем сотрудничает BAMF и задачи при организации курсов?
- всё что вспомнила BA und Kursträger, inhaltliche Gestaltung und Organisation von Kursen
8. Как Вы себе представляете Rechnungsprüfung?
- Никак. Шутка)) Здесь вспомнилась моя практика - сказала что я бы контролировала Frist (Сумма у меня вообще из головы выпала)
9. Каким образом Вы бы следили за Frist?
- Спросила у неё работают ли ни с какими-либо программами типа SAP, DATEV. Нет. Тогда бы я сделала табличку в том же Excel, легко и можно всё отсортировать и контролировать.
10.В Ваши обязанности входит sichern die Qualität. Как Вы будете оценивать качество курсов?
- Единственное, что мне пришло в голову, количество или % сдавших экзамен после курсов
11. Каким образом Вы узнаете количество сдавших экзамен?
- Наверно Kursträger предоставляют BAMF списки..
На этом была поставлена точка в вопросах, касающихся курсов)
Следующие 3 вопроса были для меня, как снег на голову. Была абсолютно не готова, как впрочем и сейчас правильных ответов я не знаю. Сильно тапками не закидывайте)))
12.В отделе много работы и к тому же один человек отсутствует, что Вы сделаете?
- постараюсь расставить приоритеты и справиться сама. Если не получиться попрошу помощи у коллег, может у кого-то на данный момент нет срочных дел. Пойду к начальнику за советом. Идиотский ответ, сама понимаю((
13. На одном из совещаний Ваш коллега, предварительно не поговорив с Вами, жалуется, что Вы медленно работаете.
Попыталась отшутиться, что это невозможно. Не прокатило)) Сказала, что всегда открыта к аргументированной критике и позже поговорю с ним и спрошу совета, что я могу сделать, чтобы улучшить свою работу.
14. Вы заметили, что Ваш начальник делает грубые ошибки в работе
- мне нужно подобный вопрос обдумать. (Они в этот момент всё не унимались - закроете ли Вы на это глаза, укажите ли ему на ошибки или пойдёте к Вышестоящему руководству)
- Если ошибки действительно грубые, сделаю что-то вроде репорта для наглядности, поговорю с ним и предложу пути решения
Вроде бы всё. Что вспомню - напишу.
Потом рассказали про вработку, 39 часов в неделю, зарплату и т.д.
Спросили есть ли у меня ещё вопросы. Сказала, что они мне всё очень детально объяснили и у меня есть только один вопрос: Как я могу себе свой типичный день представить? Дамочка замешкалась (смотрела видео, вроде это разрешенный и правильный вопрос, теперь уж и не знаю, что думать))) и рассказала.
В конце всё стандартно - у нас ещё есть другие собеседования, мы в любом случае с Вами свяжемся, ждите хороших или плохих новостей. С улыбкой ответила, что уж лучше бы хороших. Все заулыбались, друг друга поблагодарили, пожали руки и распрощались. Конец.
Кстати, я взяла с собой LL и блокнот с моими вопросами. Перед началом собеседования меня попросили всё убрать в сумку или перевернув положить на другой стол.
не печалься если твоя кандидатура на работу в этой организации будет таки отклонена. можешь со спокойной совестью спать и думать что для ухудшения ситуации с мигрантами в Германии ты не проработала ни одного часа или даже минуты. я и твои дети тобой точно будут гордиться.
С одной стороны респект за то, как ты тщательно подготовилась к собеседованию.
Спасибо. Честно говоря, я бы так тщательно не готовилась, если бы не нашла немецкий форум о собеседованиях в BAMF. Пришлось, конечно, прочитать 45 страниц форума в поиске нужной информации..))) Потом изучить страничку BAMF и почитать статьи в Интернете... Тактика у них видать такая Все 30 минут, которые это действие происходило, меня не покидало ощущение, что я не экзамене и вот-вот мне достанут билет, ответ на который я не выучила
С другой я не понимаю фирмы, которые устраивают допросы о том, что должны рассказать сами
Кроме короткого описания условий работы и бесконечных вопросов, они вообще не говорили.
Напишу уже здесь. Ещё был вопрос о слабых и сильных сторонах... Куда же без него)))))))
По описанию выглядит все хорошо, вы молодец что подготовились. 🤞
Пришлось, конечно, прочитать 45 страниц форума в поиске нужной информации..)))
Форумы вообще кладезь информации, можно столько полезного нарыть.
Ещё был вопрос о слабых и сильных сторонах... Куда же без него)))))))
Иии?)) Что вы ответили?
Иии?)) Что вы ответили?
Это был самый последний вопрос, к тому моменту я уже была выжата, как лимон)) Про сильные - самые банальные вещи: teamfähig, умение обращаться с цифрами и программами (что-то там пыталась пошутить, что с людьми я тоже лажу, но цифры мне нравятся больше))), надежность, быстрая вработка в новый круг заданий. На что все поулыбались и сказали, что этого более, чем достаточно. Я же всё это перечисляла, а сама судорожно решала чтобы мне всё же о недостатках сказать. Остановилась на перфекционистке)) Добавила, что на рабочем месте необходимо быстро и качественно выполнять свои обязанности. Для меня это важно. Как-то так
С другой я не понимаю фирмы, которые устраивают допросы о том, что должны рассказать сами. Детский сад.
По отзывам знакомых в поиске, это почти стандартная практика и не только в больших и известных фирмах... Можно понять, они (фирмы) хозяева ситуации.
+ Сейчас на нескольких концернах/ крупных фирмах AE в условиях стагнации рынка обь"явлен einstellungsstopp на этот год. Вне рамок ещё остались лазейки для it и то... На усмотрение и при доказательстве, что из своих кадров никакого подходящего не могут найти. И я сейчас про востребованные профессии инженеров, а с BWL в анамнезе, как у ТС, все ещё сложнее.
кроме слабых сторон все просто идеально. Марина, Вы далеко пойдете! Апплодиоую стоя
С другой я не понимаю фирмы, которые устраивают допросы о том, что должны рассказать сами. Детский сад.
Вот и мне все на собеседовании очень долго про себя рассказывали, если честно, то я конечно за них была рада, но это тоже нелегко долго слушать, я переводила разговор на меня, может это мне так попадалось, не знаю.
Но всегда так было- сидим напротив друг друга, кофе-чай, и следует рассказ о фирме.
Мои вопросы были показать рабочее место и время работы.
С одной стороны респект за то, как ты тщательно подготовилась к собеседованию.Спасибо. Честно говоря, я бы так тщательно не готовилась, если бы не нашла немецкий форум о собеседованиях в BAMF. Пришлось, конечно, прочитать 45 страниц форума в поиске нужной информации..))) Потом изучить страничку BAMF и почитать статьи в Интернете
...
Снимаю шляпу, вы особенный человек и целеустремленный.
Я не могу до сих пор понять, как это можно подготовиться к собеседованию, я же не могу знать что в голову людям придет спросить, мне тесты предлагали делать( проводки или расчет цены) и в разных программах какое нибудь задание.
Я здесь много читаю, спасибо группе этой.
Но слава богу, что я не прочитала про собеседования заранее, я бы просто не поехала.
Готовиться нужно, но для некоторых людей это невозможно. Что тогда делать таким людям? Я за себя скажу. Шаблон заучить и озвучить и то я не могу((_. Я говорю ответы, что в данный момент и думаю. Перед первым собеседованием я металась по квартире с тел.в разговорах с подружками и мыслями что все готовятся и мне нужно, но как?
Ничего не придумала и так и пошла, мне главное какой человек и есть ли контакт, остальное неважно.
Добавлю в копилку всего в группе:
-Требования на место, на которое меня взяли после пробного дня даже близко были не около меня .
-Позиция с многолетним опытом работы с конкретной программой( у меня 2 недели на вайтебилдунге было изучение);
-Опыт работы вообще( у меня не было);
- дальнейшее ( через 2 года ) руководство фирмой этой( перенять руководство вместо жены шефа).никак со мной не согласуется вообще.
Вот только айнарбайтер почему то решил, что подхожу( они его мнением прежде всего интересовались).
Вот так по разному бывает с работой.
кроме слабых сторон все просто идеально. Марина, Вы далеко пойдете! Апплодиоую стоя
))) Дельта, я даже теряюсь с ответом на твой комментарий. 🙃
Считаю, что наша группа полезна не только наличием широкого спектра полезной информации, но и тем, что в группе много интересных, разносторонних людей, в том числе и девочек со своим, далеко не всегда простым путем профессионального становления. И я всегда радуюсь за каждую новую участницу, которая мыслит шире трех К. 👍👍🍀За участников тоже 😉, но возможно чуточку меньше, чем за девочек.🤭
кроме слабых сторон все просто идеально.
а помогите разобраться со слабыми сторонами (Если автор ветки не против)
из собеседований или из всяких семинаров знаю, что слабые стороны нужно выдавать как сильные. Это ещё так (я 6 лет не была нигде на собеседованиях)? Мне тоже скоро предстоит собеседование, но я как-то пока ещё не волнуюсь, наверно потому, что работа есть.
Но вопросы мучают. Что можно назвать слабой стороной? Я например сейчас всегда на работу прихожу на 10-15 мин. позже. Все уже к этому привыкли, ну и заканчиваю естественно позже. Это ведь слабая сторона, но такое на собеседовании не скажешь.
И потом, туда куда я пойду, там Gleitzeit, и так такое отпадает.
Имею хорошую Durchsetzungsvermögen, т.е. если приняла решение, то буду добиватся долго, иногда в ущерб себе самой. Очень не охотно отказываюсь от поставленной цели. Здесь вроде и плюс, а так же и минус.
Люблю все оптимировать, это как бы плюс, но из-за этого меня иногда коллеги не любят, т.к. оптимизация требует знаний и перестройки, а учить не каждый хочет. Обычно люди хотят 20 лет жать на одну и ту же кнопку. Это плюс или минус. Как например это преподнести?
А оптимирую я, т.к мне лень нудную работу выполнять. Зачем корячится, если можно многое автоматизировать или упростить и проводить время наблюдая за процессом.
Не люблю ходить вокруг да около, говорю так как есть прямым текстом, т.е. здесь я очень unflexibel, но я работаю над этим. Люди тоже иногда от меня шарахаются, если я что-то прямым текстом говорю. Зато все ясно и понятно.
И я всегда радуюсь за каждую новую участницу, которая мыслит шире трех К.
та не сочиняй ты уже про широту и три твоих ККК! это нужда потреблядства погнала вас на алтарь мнимой успешности. помимо всего вы уже всё равно для ККК давно потеряны - ибо верите свято только в брутто в год, дети выросли както без вас а готовить можете только лапшу.
Ещё был вопрос о слабых и сильных сторонах...
я всегда отвечаю что стороны у человека не могут быть слабые. он либо весь слабый. или весь сильный. ну не может у меня быть для примера левая рука или нога слабее правой даже если я правша. просто левая у меня - сильная. а правая - ещё сильнее!
Я например сейчас всегда на работу прихожу на 10-15 мин. позже.
если приняла решение, то буду добиватся долго, иногда в ущерб себе самой.
Очень не охотно отказываюсь от поставленной цели.
Люблю все оптимировать, это как бы плюс, но из-за этого меня иногда коллеги не любят, т.к. оптимизация требует знаний и перестройки, а учить не каждый хочет
Не люблю ходить вокруг да около, говорю так как есть прямым текстом, т.е. здесь я очень unflexibel, но я работаю над этим. Люди тоже иногда от меня шарахаются, если я что-то прямым текстом говорю
ты главное отдавай себе отчёт, что всё это вышеперечисленное тобою на этом "старом" рабочем твоём месте люди по каким то причинам тебе толерируют. чего на новом месте может вовсе и не быть. и даже хватит части этого списка. а не весь. и тогда ты таки быстро определишь уже на собственной так сказать шкуре - было это твоим слабым или таки сильным местом.
Люблю все оптимировать, это как бы плюс, но из-за этого меня иногда коллеги не любят, т.к. оптимизация требует знаний и перестройки, а учить не каждый хочет. Обычно люди хотят 20 лет жать на одну и ту же кнопку.
вот тебе может 30 лет. а твоим коллегам - 50. или 60. и они просто не хотят попасть под оптимизацию рабочих мест твоим шефом. благодаря твоим инновациям. поэтому они от страха за сие ещё вельми охотно подёргают за ручку пару лет. чтоб не таскаться в 60 по джобцентрам и не получать от них масснамен по подготовке к собеседованию написанию бевербунгов.
Сара, куда ты в Дрездене бевербуешься, если не секрет?
У тебя же на работе было все хорошо, ты даже метила в официальные начальницы.
Ну по крайней мере денег хотела больше. ИЛи совсем твоя фирма схлопывается?
Пока не скажу, Tarifvertrag.
Очень большая организация. Написала по наводке, у меня там пару знакомых работает, но не уверена что возьмут. Квалификаци может не хватить.
В начальники я в моей фирме не метила, т. к. я уже своего рода начальник. Про зарплату, повышение, не стала выбивать", но "плюшек" чуть чуть добавили.
Фирма работает как работала, но мне там не комфортно больше.
вроде в ФАК есть, надо будет проверить.
Слабые и сильные строны - это не сферический конь в вакууме. Их надо соотносить с требованиями по вакансии. Если вакансии требуется хорошее знание техники автоматизации, гибкость, умение общаться с людьми. То ты можешь смело брать на заметку, что знания техники - это твоя сильная сторона, а вот гибкости немного не хватаетю, это слабая будет сторона.
Если же требуется человек durchsetzungsstark и с опытом в, скажем, Revhnungswesen, то опыт отсутствующий - это будет слабая сторона, а негибкость - сильная.
К слабым сторонам хорошо бы ещё добавить, как ты собираешься с ними бороться. То есть вот, например, не хватает английского, но ты уже занялась курсом. Или "некоторые коллеги тебе намекнули, что не хватает гибкости", стараешься над этим работать. Хорошо бы ещё писать конкретно, как именно работаешь. Ну там, анализируешь конфликты, пытаешься убрать "всегда и никогда" из речи и т.п.
а я тебя помню по прошлым веткам, ты пару лет назад активно здесь писала, мы тогда де и на "ты" перешли.
Марина, ну что, получили ответ?
Марина, ну что, получили ответ?
К сожалению, пока нет... Исходя из прочитанного мною на форуме, 1-2 месяца для принятия решения для BAMF не срок..Некоторые ждали и 3-4 месяца. У меня завтра ровно 3 недели с момента собеседования. Когда бы и какой бы ответ не придёт, я в любом случае отпишусь
напомните им о себе. Напишите пару строчек, мол, счастлива была с вами познакомиться, вы укрепили меня в моем желании у вас работать, когда можно расчитывать на ответ?
К слову, это историческое здание, в центре в белом здании есть балкон, который чуть ли не по спецприказу Гитлера был спроектирован, он типа на нем стоял и провожал войска, который под балконом в в ворота на фронт образно уходили (на само деле на вокзал скорее всего). Если я ничего не перепутала конечно.Там у них есть в одном зале замурованный кусочек оригинального пола со свастикой сохранился в назидание будущим поколениям чиновников.
Нет братоубийственной войне!
Извините, можно я здесь тогда про сильные стороны спрошу...то есть если в вакансии написано:
- Hohe Eigenständigkeit und Proaktivität sowie ausgeprägte Problemlösungsmentalität
- Sicheres Auftreten, ausgeprägte Präsentationsfähigkeit und Kommunikationsstärke auf allen Ebenen
Можно взять Proaktivität Как слабую сторону? Сказав, что очень коммуникативная, но иногда не хватает решимости преподнести идею с наилучшей стороны? или это будет не совсем удачный вариант?
то есть всегда надо брать слабую сторону из требований к вакансии? я думала раньше, что все качества прописанные в вакансии должны присутствовать...
Сложилось ощущение, что в Controlling попасть при отсутствии местного образования задачка ещё та..
Почитала Вашу тему.. Вы большая молодец, конечно, что с большой уверенностью в себе "бевербуетесь" на позицию в контроллинге.
Но позиция и задачи не из простых контроллинге (если конкретно ту ерундовую вакансию в BAMF не брать). Почему местное образование не хотите получить? Мне кажется, предприятие должно уж совсем отчаяться от отсутствия кандидатов, чтоб на такую позицию человека без образования взять.. А если ещё и немецкий не perfekt (B2 я из текста поняла?).. Писать бизнес-планы, другую документацию руководству фирмы с уровнем языка B2 - возможно ли это в принципе?
Я ещё понимаю - физики, математики, IT-шники - там и в Африке те же "законы".. Хоть из любой страны бери специалиста.
Я до переезда в Германию 8 лет проработала в контроллинге в России на производстве. Знаю обязанности, задачи.. Тут сейчас (через 15 лет в Германии и с образованием) тоже бы смогла работать в этой области.
Но без местного образования и с уровнем B2 это бы мне представлялось сложным.. Может, пойти учиться, и шансы появятся. И язык подтянется. А то может получиться, что только время потеряете.. и уверенность в себе.
ничего-ничего! Не опускайте руки! Все идет, как надо.