Неудачные фотографии на бевербунг
Ваши фотографии будут хороши только для места секретаря,
С чего бы это?? Нормальное фото, в уменьшено виде на лл никто и не заметит испуганных глаз. Женщина очень приятная.
на серьёзные позиции требуют другие качества.
?? Это каких таких качеств, отсутствие которых по фото видно?)))
Не знаю, в инж.бюро женщин в принципе ни во что не ставят, заданий серьезных не дают.
Про качества: стрессоустойчивость, коммуникабельность?? У нас под Франкфуртом это первый фактор для отбора.
Возможно у автора другая ситуация, тем не менее удачи.
в инж.бюро женщин в принципе ни во что не ставят, заданий серьезных не дают.
ого!
Я тоже под Франкфуртом, но не в инженерном бюро, а в концерне, но тоже всякие сложные инструменты, проекты и т.д. общем, хороший такой технический уклон.
И я не особо толстокожая, такое отношение, как Вы описали, сразу бы заметила и расстроилась
Не знаю, в инж.бюро женщин в принципе ни во что не ставят, заданий серьезных не дают.
Это не от внешности зависит. Если где и не ставят, значит надо сделать так, чтобы ставили. Показывайте своей работой свой профессионализм, повышайте свою квалификацию, делайте задания со 100 % отдачей.Этим вы завоюете уважения ваших коллег. Если считаете, что вам дают незаслуженно рутинные и неквалифицированные задания, так пойдите и заявите шефу под правильным соусом: "я хочу развиваться, у меня вот такой и такой опыт есть, доверьте мне пожалуйста задания посложнее." Но тогда и планку нужно высокую держать, а не так: сегодня хочу быть сильным специалистом, а завтра только платье выгулять. Это я не конкретно вам, а так... встречались такие персонажи. Хотя.. При правильном подходе и платье по фигуре и обувь на каблуках никого смущать не будет. 😉💃
Про качества: стрессоустойчивость, коммуникабельность??
Разве это по фото определить... . Если я вам свое фото выставлю, у вас будет когнитивный диссонанс.🤭)) Однако, как говорит один мой хороший знакомый, внешность безобидной на первый взгляд блондинки не мешает мне руководить на данный момент тремя коллективами мужчин в самых что ни на есть "мужских" технических проектах: разработка продукта и подготовка производства ( а это и заказ линий и все этому сопутсвуещее, такое как: обсуждение каждой машины в отдельности в целом Layout с поставщиками машин, ответственность за за многомиллионный бюджет, координация своевременного обеспечения поставщика компонентами--мустерами от уже наших поставщиков сырья а это ещё та народная забава я вам скажу, естественно сроки, ну
и + обычный геморрой каждого руководителя в виде документации, QGC's и QGR's и т.д. и т. п.
П. С. Вот в Германии, как нигде в другой стране наверное больше, женщине технарю намного проще работать на "сугубо мужской территории". Есть опыт работы в России и он не в пользу России в этом вопросе.