Добрый день

Образование высшее промышленно-гражданское строительство (инженер-строитель) У меня есть навыки работы в ArchiCAD(хорошо владею программой), составлении проектной документации разделов АР и КС. Расчетом конструкций я не занималась. Знаю Английский -разговорный уровень. Возможно ли с такими навыками утроиться на работу в Германии по специальности. Подскажите как называется должность на которую я могу претендовать?

Заранее спасибо за совет

Добрый день! С вашими навыками вполне можно рассчитывать на вакансию Bauzeichnerin.

С программой ArchiCad работают фирмы, но чаще всего встречается ALLPLAN, эту программу можно освоить без проблем. И незнание программы, скорее всего, не будет препятствием при трудоустройстве. Пишите Bewerbungen, ходите на Vorstellungsgespräche, будьте уверены в себе и всё получится!

добрый день, Спасибо за совет

ак проходит собеседование Bauzeichnerin?
Возможно посоветуете как подготовиться.

Могу только сказать, что в первую очередь просят рассказать о себе. Что знаете о фирме, такой вопрос часто встречается. По Lebenslauf часто проходят, в конкретной фирме, что входило в обязанности. Ну и сколько хотите зарабатывать, вопрос обязательный. Как-то был опросный лист у работодателя, он по нему и спрашивал.

Ищите вакансию в Architekturbüro als Bauzeichnerin

Я могу только по-английски проходить собеседование

Как считаете это допустимо?

Я немецкий не знаю

Это будет большой проблемой?

Знание немецкого обязательно, английский только как дополнительный язык, бывает указывают в требованиях.

Попробуйте рассылать резюме, результат тогда будет понятен.

нп

В немецких компаниях надо немецкий. С английским можно поискать в не немецких арх бюро ( например голландцы берут с английским).

И ещё дополнение : моя контора ( а это строительный концерн ) давно работает в Revit. Может имеет смысл тоже это освоить 🤷‍♀️ Ещё относительно новая программа Bluebim- не сложная и очень удобная

Я хочу зарегистрироваться на основных немецких биржах. Типа Степстоун, Монстер...Я правильно понимаю, что если в Фораусстзунг немецкий язык указан, то даже и не стоит отправлять резюме. Или может попробовать как Инициативбевербунг с пометкой ..."что немецкий в процессе узучения"

сначала учите немецкий, без него никак!

Вы сейчас в Германии? На социале или беженка?

Мне кажется, для успешного поиска работы вам будет нужен немецкий на уровне В2, если с заказчиками не будете общаться, то для общения с коллегами и понимания заданий такого уровня немецкого должно хватить. Если ваш вуз есть в списке признаваемых в Германии, то можно не сильно заморачиваться с процессом формального признания диплома, документы точно можно рассылать, просто указав образование. С одним английским вам должно очень сильно повезти в поиске работы, возможно голландские фирмы, как писали выше, но вариантов таких немного. Я бы как можно скорее доводил немецкий до В1, когда будете посещать курсы на В2 начинайте параллельно искать работу и рассылать резюме. Возможно, удастся получить обучение от Arbeitsagentur на Revit или другие программы.

Ищите вакансию в Architekturbüro als Bauingenieurin

бауинженер и баучертёжник - две большие разницы, не путайте человека.

ТС - рассылайте резюме куда можно и не можно и пишите все языки что знаете, ну насчёт русского

в нынешней ситуации я бы подумал. И закончите курсы немецкого, чтобы бумажка была Б2.

Немцам надо бумажки. С английским немецкий идёт получше чем с нуля с русским.

у нас например сейчас практикантка есть, знает англ. и французский, немецкий знает на уровне :

привет, как дела! Правда наша фирма с французами плотно работает и у нас есть несколько французов немецкоговорящих.

короче, как видите, есть различные варианты - всё зависит от Вашей настойчивости.

Это опечатка, во втором сообщении - Bauzeichnerin

Мне кажется, для успешного поиска работы вам будет нужен немецкий на уровне В2, если с заказчиками не будете общаться

А кто за нее должен общаться с заказчиками, архитекторами, прорабами, персональная секретарша-переводчица? Специалисты сейчас в строительстве нужны, но без языка в немецкой фирме делать нечего.

​Музыкант выступающий за насилие - не музыкант, а мудак с гитарой. Шевчук Все успевать и радоваться жизни.

общаться может или нач.отдела или рук-во проекта, если некому проектировать. А если англ.хороший, а фирма интернациональная, то и она сама. Но нельзя быть привязанной к месту жительства тогда, а искать по всей Германии и, вероятно, в проектах у ляек.

А на стройках сейчас не то, что немецкоговорящих рабочих днем с огнем, там уже и прорабы немецкого не знают. Пораздают тендеры по всему Ес, а потом за голову хватаются, когда в ответ 'ты сё, насяльника (ц)

;-)

*** Sardegna- amore mio***

А на стройках сейчас не то, что немецкоговорящих рабочих днем с огнем, там уже и прорабы немецкого не знают. Пораздают тендеры по всему Ес, а потом за голову хватаются, когда в ответ 'ты сё, насяльника

да на стройках, это фигня, щаз вон в алтенхаймах да клиниках что творится...

щаз вон в алтенхаймах да клиниках что творится...

А чё там творится, расскажите?

а Вы сходите туда и увидите..недостаток персонала повсеместно, много персонала из

понаехавших, которые немецкого толком не знают, я с врачихой пытался пообщаться, она с румынии,

стоит тока головой кивает, в итоге пришлось румынскую медсестру для перевода звать.

и такое очень часто.

Вы сходите туда и увидите..недостаток персонала повсеместно, много персонала из

понаехавших, которые немецкого толком не знают, я с врачихой пытался пообщаться, она с румынии,

стоит тока головой кивает, в итоге пришлось румынскую медсестру для перевода звать.

и такое очень часто.

И что в этом так драматично?

Вот вы у нас в Германии давно, а когда на немецком языке говорить начали?

А работаете где?

Вы тут так не лестно о работниках домов престарелых отзывались, а сами не хотите там поработать?

а ничего, что от небольшого недопонимания может жизнь человека зависеть?

Так надо пациентам или родственникам тоже немецкий язык учить и донести до персонала больниц и домов престарелых, что они хотят.

А не пытаться громко говорить или орать по русски и удивляться, что их мед персонал не понимает.

Да очень большая нехватка врачей и ср. мед персонала берут всех лишь бы дыры заткнуть,

зарплата тоже так себе, ситуация с короной полкосила веру в профессию мед. работника - уважения НОЛЬ!

Вот вы, например, не желаете в больнице поработать? Приходите увидите всё изнутри.

кто-то уже вовсю пятницу отмечает))

К сожалению я на работе сейчас нахожусь.

проветривать там не забывай))

да я бы попробовала , почему нет . Считаю что надо пробовать все варианты.

без немецкого идти в гражданское стоительство, где в основном простой народ ни бум бум по английски, прям как выиграть в лотто.

С английским надо в интернациональные фирмы идти. Я в автомобильной промышленности работаю. В моём городе самые высокие зарплаты по всей Германии и актуально ищу в проект в июля людей - коллеги обучат. Набираем людей в основном без опыта, потому что это новые софтвер разработки и никто этого ещё не знает, разве только что системы, но научат. Пишите в личку. Я тоже так попала в проекты не по профессии, но уже 16 лет вот работаю. Фирма у меня французская Capgemini, работаем в моём проекте на автозавод и коллеги общаются на английсклм, так как все интернационал. У меня правда с английским не очень, но я знаю русский, по английски могу читать и писать и буду руководить проектом.

сколько готовы платить синьорам?

смотря где вы сеньор, пишите в личку с вашими данными

Набираем людей в основном без опыта, потому что это новые софтвер разработки и никто этого ещё не знает, разве только что системы, но научат

Серьезно? Давайте сюда ваши вакансии, здесь многие ищут работу.

Дама работает только с индусами и арабами.

Дама работает только с индусами и арабами.

да почему, лучше с немецкоговорящими, но проект на английском. Тут индусы подходят тем, что едёт как раз с автомобильных заводов с индии сбда и знают и тему и язык. Мои проекты Mobile online Dienste (должность Function Owner)

Berufseinsteiger Fahrzeugentwicklung Steuergeräte und Infotainment (m/w/d) – Capgemini Deutschland

Product Owner Web-Toolentwicklung (m/w/d) Remote Work möglich – Capgemini Deutschland

А вообще тут ищите, пишите мне, я сделаю всё от меня зависящее, чтобы взяли. Для моего проекта всем требованиям в описании должности соответствовать не обязательно, мы обучим.

Jetzt bei Capgemini bewerben

Дама работает только с индусами и арабами.

где наша ещё не пропадала))

Спасибо за информацию, наверняка кому-нибудь из форумчан пригодится. Я-пас, с индусами и арабами развлекайтесь сами. Индийские сбда- это уже звучит как анекдот само по себе.

Кстати, где там в ваших двух вакансиях нанимают ацуби с левым образовнием?

во второй вакансии единственное техническое требование:

• Ein grundlegendes Verständnis von MS-SQL Datenbanken ist von Vorteil
• 
  
  Говорил же тебе, что эскуэль рулит!
  
  

Да ладно тебе, там еще большой хвост требований:

• Studienabschluss Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrere Jahre Berufserfahrung sowie grundlegendes Verständnis von Softwareentwicklung und Web-Technologien
• Kenntnisse agiler Methodiken (z.B. Scrum), Vorgehensmodelle sowie Verständnis von Geschäftsprozessen im Projektumfeld
• Ein grundlegendes Verständnis von MS-SQL Datenbanken ist von Vorteil
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie Moderationstalent in fließendem Deutsch sowie gutes Englisch

сиквел там не рулит нифига.

ду лезен? Единственное техническое требование.

А вот это не техническое требование?

Mehrere Jahre Berufserfahrung sowie grundlegendes Verständnis von Softwareentwicklung und Web-Technologien

это наживное

Я-пас, с индусами и арабами развлекайтесь сами

Когда индусы или китайцы говорят на инглише, я вообще мало что разобрать могу.

И такое впечатление, что им абсолютно пофиг, понимает их оппонент или нет. 🤷‍♀️

про ацуби не писала, писала, что закрывают глаза на многие требования, так как часто специализация узкая и искать можно вечно. Берут, кто более менее знаком с консалтингом и коллеги помогают втянуться, фирма шулунги даёт.

Индусы кстати нормально говорят по по анлийски, сегодня одна вот только немного жевала, но так как у меня английского практически нет, то я её не понимаю, а других даже что.то понимаю, внятненько

очень интересно вас читать !

Как вы умудряется работать с коллективом если вы их не понимаете а они вас????

Или они по немецки как то могут? Или вы волшебница 😉

у меня красной нитью по всем сообщениям подтекстом обыкновенная завуалированная реклама ляйки идёт.

https://www.kununu.com › bewertung

Hände Weg von Altran Digital, bloße Zeitarbeit | kununu

Почему просто не вывесить было об'явы в приклеенной ветке-?;-)

*** Sardegna- amore mio***

а паранойя красной нитью не идёт?

ничего не поняла?! Какая ляйка? Где идёт? Какая нить ???

И-? Каждому -своё понимание.

Н.п.

понедельник начнётся только завтра, а тут в воскресение столько эмоций на сообщение, будто на личный хвост наступила. Это ещё форум или уже нет?

*** Sardegna- amore mio***

Td7, при всем уважении, я тоже ничего не понял. В этой ветке у меня никакой рекламы нет.

да, я немного английский, они, не все правда, немного немецкий, но сильно много я с ними не общаюсь, мне от них не много надо, только отчёты , часы и отпуск. Им от меня помощь в access rights и там по мелочам, проект уже текущий

Я тоже не поняла к чему про рекламу ляйки.

Ты capgemini ляйкой считаешь? Это извесный на рынке Beratungsunternehmen. По этой логике тогда к примеру и Accenture ляйка...Да и БИГ4 - KPMG, PWC и т. - частично ляйки, так как все эти фирмы предлагают Beratung для других фирм и сотрудники соответственно работают и на другие фирмы как консультанты

По этой логике тогда к примеру и Accenture ляйка

так она по любой логике - ляйка.

Скорее- антиреклама. От боливуда лучше держаться подальше.

Капгемини когда то были уважаемыми диенстляйстерами....

А Вы-то тут при чем?))

Нп

Я же сообщение с кунуну выставила. Wer lesen kann... :-)

Altran и Capgemini дочки-внучки или что-то там ещё, но родственное.

Поэтому оценка давалась Капгемини, но работа была в Альтране.

Это -ляйка.

А про рекламу..ну вот серьёзно, много финансистов видели, которые Ит-персоналу помогают и слово замолвить готовы? Я- первый раз. Поэтому возникло ощущение, что суть простая-поиск дешевой рабсилы среди русскоязычных. я ж не посто так в др.ветке про рабовладение писала. Стараюсь аккуратно намекать. Читайте между строк. Ну или спрашивайте, я кусаю редко и только по делу;-) Конечно, могу и ошибиться. Всё может быть

*** Sardegna- amore mio***

Я- первый раз. Поэтому возникло ощущение, что суть простая-поиск дешевой рабсилы среди русскоязычных. я ж не посто так в др.ветке про рабовладение писала. Стараюсь аккуратно намекать. Читайте между строк. Ну или спрашивайте, я кусаю редко и только по делу;-) Конечно, могу и ошибиться. Всё может быть

Я так не думаю. Да и копейки capgemini не платит.

П.С. знакомая там начала не так давно, за 40, образование не АйТишное..опыт только год на маленькой фирме ни о чем фактически. Норм зарплату дали для таких данных. Работой, фирмой, коллективом довольна

Нормальную по каким меркам? Тогда странно,что в проектах таких фирм немцев нет, одни иностранцы, даже без немецкого. Почему так? Может, им все же недоплчивают или условия драконовские? Работа в проектах-это работа на износ. На обычных фирмах м/у ними хотя бы перерывы бывают, а тут один старт за другим и вечный бег с препятствиями на время. Не для слабонервных. Одна цель сменяет другую. Вечная белка в колесе.

Да ,бератунг из той же оперы. Только туда идут на 5-10лет, зарабатывают деньги и уходят, либо идут на повышение. Но там другие ЗП.

Ну да не важно.:-) Каждый сам решает, чего хочет от работы.

*** Sardegna- amore mio***

была у меня учительница в школе. Если кто-то у доски решал задачу совсем неправильно, любила говорить: «сотри это быстро, пока никто не увидел».

Нормальную по каким меркам?

По немецким..55к в год после года опыта ни о чем и без релевантного образования это норм

Тогда странно,что в проектах таких фирм немцев нет, одни иностранцы, даже без немецкого. Почему так? Может, им все же недоплчивают или условия драконовские? Работа в проектах-это работа на износ. На обычных фирмах м/у ними хотя бы перерывы бывают, а тут один старт за другим и вечный бег с препятствиями на время. Не для слабонервных. Одна цель сменяет другую. Вечная белка в колесе.

Таня, ты просто не в теме данной сферы, как мне кажется.

Во-первых, нехватка специалистов и да, берут и иностранцев с нужной квалификацией. И даже с удовольствием, если есть хороший английский. В данной области именно специалисты выбирают куда и что и за ними бегают.

(нехватка действительно сильная и большое кол-во иностранцев в АйТи это норм )

Во вторых по поводу иностранцев в проектах: говорю, как у нас. У нас есть бюро в Польше, Азии и Латинской Америке. И есть чисто немецкие фирмы, которые хотят сэкономить и спрашивают как. Им и продают проекты с польскими/азиатскими рессурсами, так как это намного дешевле. ( С условием, язык проекта английский) Мы такие проекты только координируем и пишем концепты. Так как наш Stundensatz минимум в 2 раза выше чем у поляков.

Ну а еше...у меня тут чисто немецкий проект...фирма-концерн, в названии которой слово deutsch присутствует..Думала проект на немецком. Анн..нет. С их стороны индусы и их еше обучить надо, так как по плану они должны потом перенять то, что мы делаем (что в целом не очень реально) - и это тоже причина, брать иностранцев с хорошим английским

Ну и бератунг бератунгу рознь...Не все и везде на износ. Я когда юниором была, да, работала наизнос. Сейчас, сенйор..Работаю расслаблено, на все хватает времени..(даже квартиру убрать из хоум оффиса или что-то подобное ) Просто делаю все быстрее и где надо могу отказать..Стрессы бывают, но скорее как исключение и мне они даже оч нравятся ;) (Если что проектная работа, по 1-3-5-7 проектов за раз может быть.

была у меня учительница в школе. Если кто-то у доски решал задачу совсем неправильно, любила говорить: «сотри это быстро, пока никто не увидел».

Не зная данную сферу - не стоит судить ;) ИМХО

ага, понятно. Те вам как руковрдителб проекта не нужно что то объяснять сотрудникам, ставить задачи?. Интересная сфера деятельности у вас .

У нас в строительстве без перфектного языка не возможно ( я работаю на стадии разработки проектов).

У нас в строительстве без перфектного языка не возможно ( я работаю на стадии разработки проектов).

Более чем уверена, что у вас и индусов нет. С ними работать практически невозможно, особенно если они сбиваются в кучу.

Добрый день! Очень приятно встретить коллегу по цеху. Скажите, пожалуйста, какой раздел вы разрабатываете?

Таня, ты просто не в теме данной сферы, как мне кажется.

А мне думается, что мы по разные стороны баррикад. У заказчиков совсем др.проблемы после таких 'бератеров' с 7ю проектами. И решают их в большей массе немцы-айтишники на местах, либо иностранцы , но уже с немецким. И даже за меньшие деньги, но с нормированным графиком и знакомыми лицами в команде. И вряд ли это изменится в ближайшее время.

А про знакомую.. Ну с годом опыта работы её бы и другие взяли. Не просто с улицы уже;-) Ты же тоже не информатик, а работу в Ит всегда теперь найдешь. И уже не за 3 копейки. Так что всё логично, никто ей халявы не предложил. Взяли уже обученную:-)

*** Sardegna- amore mio***

У заказчиков совсем др.проблемы после таких 'бератеров' с 7ю проектами.

а кто заказчиков заставляет нанимать бератеров?
где были те хвалёные

немцы-айтишники на местах, либо иностранцы , но уже с немецким

?

Слушай, иди мимо уже. раз и навсегда! Не гневи. Считай предупредила вежливо в последний раз. Без тебя разбёремся.

Viele Frauen sind blond, aber nicht alle blöd(c)

*** Sardegna- amore mio***

https://ru.wikipedia.org/wiki/Юпитер,_ты_сердишься

У заказчиков совсем др.проблемы после таких 'бератеров' с 7ю проектами. И решают их в большей массе немцы-айтишники на местах, либо иностранцы , но уже с немецким. И даже за меньшие деньги, но с нормированным графиком и знакомыми лицами в команде. И вряд ли это изменится в ближайшее время.

Проекты очень разные по своей специфики бывают..Если у меня проект на 30 часов рабочего времени в месяц и это действительно так, то что мне делать остальные 130 часов рабочих в месяц? В потолок плевать?

И решают их в большей массе немцы-айтишники на местах, либо иностранцы , но уже с немецким.

В нашей специфике, в основном мы решаем проблемы клиента и некоторые веши делаем за них. У нас свой тул, с которым гораздо больше можно сделать чем со стандартными программами..

Взяли уже обученную:-)

Ну она этот год в маленькой фирме с совсем другими технологиями работала...Не совсем то и обученная