конфликтная ситуация

делю кабинет со своим мини-шефом. Вроде бы отношения всегда были ничего, дружеские. Тут не было его с месяц, выходит на работу и после приветствия начинает на меня орать. Повод для ора: попросил написать отчет по основну проекту, на что я ответила, что смогу это сделать ближе к вечеру, потому что завелена по уши и спросила, нормально ли это по времени. Реакция была, того, неадекватной, начиная от прямых оскорблений ("blöde kuh"), угроз увольнения и кидания бамажек в мою сторону. Вообше-то ну уж совсем не срочный проект и отчет с таким же успехом можно было через месяц написать. Ну, я тоже психанула, и напомнила о проваленных проектах и обозвала нехорошим словом.
Чесно слово, такой ситуации в жизне не встречала. Попыталась минут через пять после того, как штурм утих, обьясниться. Но особо не получилось. "Du sollst dich ändern, sonst trennen sich unsere Wege" - эт был единственный комментарий. С тех пор мы не разговариваем.
Че делать-то? Очень неприятно так работать.

оставь всю ситуацию сегодня так, как есть - не заморачивайся, не разговаривай, он небось еще кипит.
После выходных попроси его на серьезный разговор, спроси, когда ему удобнее. Сядь и объясни ему, как ты видишь ситуацию и спроси его, как он видит ситуацию и почему была такая реакция. Вы ж взрослые люди, конфликты разрешаются разговорами.

Я считаю, что любая конфликтная ситуация - это не повод для перехода на личности и прямых оскорблений.
Ты сделала ошибку, что ответила тем же. А так уже за это можно было смертельно обидеться и нажаловаться "верхнему" шефу.
Я бы первая не пыталась обьясниться, а то подумает, что ему вс╦ дозволено и начнет хамить по любому поводу.

ничего себе отношения ("blöde kuh")! Я бы сразу пригрозила- что пойду к большому начальнику, или на больничный с нервным срывом
И потом отчет просят вообще сдать заранее-хотя бы за день, это непрофессиально с его стороны, т.к. вам нужно день ваш заранее распланировать.

ну, автор ветки в долгу не осталась. МЫ ж там свечки не держали, и как выглядела ситуация, не знаем (вернее знаем только одну сторону). Да и какая разница. кто виноват. Он начальник, она подчиненная, да еще и сидят в одной комнате, никуда друг от друга не деться. Так что надо смотреть в будущее и пытаться честным и открытым разговором, без перехода на личности, пытаться разрулить ситуацию

ну да-мне вообще-то странным кажется, что прямо просто так он начал орать и оскорблять, это как-то нетипично для немецких коллег.

мне тоже это показалось очень странным, потому что он еще к тому же очень уравновешенный товарищ. Более того, я до сих пор не могу прийти в себя: уже неделю

скорей всего он был уже "на взводе" когда на работу пришел. А ты просто первая под руку подвернулась. Я тоже думаю, что лучше поговорить с ним. За неделю он наверно уже успокоился. Тем более что от того, что вы не разговариваете, работа страдает, а в этом он уж точно не заинтересован. Удачи!

вот я тоже так думаю. И еще всегда считала, что умный человек может иногда засунуть свою гордость и обиду в одно место и первый разрешить конфликт. Ну я еще думаю, он наговнил первый, и вызывать на разговор его не надо. Ты купи там чего к чаю и ну предложи мировую, мол нам с тобой дружелла еще вместе работать и работать, да была я не права, извиняй !!!
что тяжело так? А когда нибудь потом попыатся выяснить, почему он так себя повел.....
А как ты его обозвала то? говори уж.... Вина конечно если за ним, он на мировую не пойдет, будет у вас все сквозь зубы, значит ты должна быть умнее или хитрее чтоли...... Но вот если он потом снова так сделает, то иди сразу к верхнему шефу и ему там уже извилины расправят, только учись чтоли следить за тем что ты говориш, не обзывайся...

Как обозвала? Э-э! "А***"

ну ты даеш !!!! это же для них самое самое обзывчитое имя..... вот незнают они что для россии это просто смешно, и сколько там ласкательных слов, им даже и не снится

А почему, и тут словечек хватает. Я от мужа слышу порой, когда мы с ним в машине едем и он психует на кого-то. Надо открыть ветку на форуме немецкого языка:) Научить народ.

ну давай начинай учить....тока мне они кажутся по сравнению с русским матом просто смешными и их количество в употреблении..... А там этож блин целые книги, мне немец один закал,,мол подари мне список русских матерных слов на день варенье. Я мама заказала, она книгу прислала....так вот он удивился, а книга толстая
А у нас в семье не принято вообще какие либо слова употреблять, ни я не муж....и ребенок тоже ни ни. Я просто когда слышу когда наши русские или немецкие подростки матеряться, аш противно становится. А вот если это еще взрослый человек делает...так вообще уважение теряю .

зачем ему книги. обьясни ему коротко на словах принципы: немецкий мат - анально-фекальный, поэтому нединамичный, статический. русский, как и английский основан на половых извращениях где моного объектов и субъектов оных, поэтому безграничен, как вселенная. пусть пробует!

ага я ему так и говорила, а он мол,,,говори слова я буду учится, и запиминать...а я матом не ругаюсь

ну ты даешь! у нас тут одну уволили за то,что шефа этим самым лохом назвала.
вернее не уволили, но перевели в другое подразделение за 1,5 часа езды в связи с произв. необходимостью

да, в принципе, оба выражения тянут на fristlose kündigung...
после такого приходит в голову только одно примирение:
-блёдэ ку
-аршлох...
после этого бросаются друг на друга и срывают одежду

хахаха , а они почему то обиделись и не разговаривают....недоумение и почему однако

да уж ничего другого по-моему уже не остается

не смешно, а грустно. Вот позвонил мой мини-шеф, но не мне, а коллеге, чтобы тот спросил у меня текушие данные и передал ему мой ответ. Кажется, коммуникация совсем нарушилась.

ты спроси у колеги, чего еэто он теперь как боте работать будет.
твои мини-шеф испытывает тебя на прочность. это со стороны сразу видно..ты всея в обидках, те сеичас не понять....
оставаися хард, и говори, что говорить будешь лишь с шефом разговаривать и то только,когда тот извениться. он сеичас себя не как шеф, а как 3-летнии мальчик ведет, которому мама не раздрешила залеть на дерево. обидился и молчит.
у меня такои же шеф. вместе уже 5 лет. правда он не ореть или оскорбляет. он все в молчанку играет, когда его я или кто другои "обижу"....теперь ъ
я играю вместе с ним....
очень хорошо у нас получается. первыи раз он три месяца молчал. сам заговорил. потом где то 2 месяца..
а сеичас даже иногда пытается сам разрулить, если мы потявкаемся.....потому что мне понравилась ента игра...так спокоино-никто не достает...только кажется теперь его эта ситуешен стала доставать...
короче не видись на его условия, а то им конца не будет...

это простоквашено какое то...там дядя федор шарику тоже писал письма....,, а ты ему пондероль пошли с ответом, чего не по прикалыватся.

детский сад, вторая группа. оставьте сегодня все как есть, а в понедельник сделайте первый шаг сама, вызовите его на разговор и попробуйте это все разрулить без переходов на личность

точно! и на форму одежды обрати внимание.

о еее прочитала все. Оль, может работа стоит того, чтобы пойти на примирительную? ну, там пирог испечь к кофе и "заесть" обоим обиду :)
П.С.: мини-шеф - название-то какое

Извини, я не совсем верю тому, что ты написала. Ибо, если такое в самом деле произошло (оскорбление от непосредственного руководителя), то это основание для руководителя твоего руководителя для первого Abmahnung.

да мне врать никакого смысла нет. Самое обидное, что до этого у нас были прекрасные отношения и было бы хорошо, если бы этого неприятного инцидента просто не было. Но поскольку это произошло, то я не знаю толком, как себя дальше вести. При том, что я сама чувствую себя виноватой за свою реакцию. Я бы например с удовольствием перешла в другой подотдел. Но боюсь, что такое желание будет интерпретировано не в мою пользу

Если он не хочет разговаривать, то можно написать ему е-мейл, что не понимаешь, что ты такого плохого сделала и чего он хочет добиться. Если у него проблемы, то нужно поговорить начистоту. Можно предложить термин или спросить, когда ему удобно.

Бывают такие люди, которые не умеют сказать, что что-то не так. Предположим, его уже давно разрдражало Ваше поведение, (ну допустим, вы часто на его просьбы выполнить какое-нибудь задание, реагировали подобным образом, мол - сейчас времени нет, сделаю позже...), но он Вам о своём раздражении никогда не говорил. Мол - сама же должна понять, что я прошу выполнить важные задания, раз не понимает, значит дура. (Прошу прощения, это не лично ).
Играя в молчанку он не давал Вам таким образом никакого шанса, изменить ситуацию....
Это кстати говорит о его полном неумении быть даже "мини-шефом"...
У него вполне могли сдать нервы, когда Вы в очередной раз отреагировали именно так - "как ненадо",
потому что реакция типа

может на мой взгляд быть именно у человека который чувствует свою беспомощность и несостоятельность. ("Детский сад" - как уже писали выше).
Обратила внимание на Ваш комментарий

Скорее всего он не чувствует себя ernstgenommen.
Ну а если всё не так как я предположила, то он явно псих.
_______________________________________________

похоже, что так оно и есть.
Мое восхишение - в Ваш адрес!

Классное предложение!! Этому мини-шефу отч╦т в бандерольке отослать!!!

У меня сложилось первое впечатление, что ваши отношения очень ...ТАГО... на любовь попахивают. По-меньшей мере, к тому приближаются... Лана, дальше почитаю... чего народ на эту тему пишет...

Собак, эт ты на основе Юнга, али Фрейда решил?

ваши отношения очень ...ТАГО... на любовь попахивают.
--- ага, типа от любви до ненависти - один шаг :))
Ну что, Оль, решили проблему?

Да нет, не на самом деле. Какой-то момент для обьяснения был упушен. Сегодня начли разговаривать, но односложно.

Ага! Грюже - любовь!Осторожно, Шам, эдак и до секса дойти может

Собакин, ну-ка поясни свои приколы

Свершилось чудо, шеф перенял проект из другого отдела и переехал на пару месяцев в другое здание.

вот может по этому оно и обзывалось и как говорится попой чувствавало.....поэтому и искало на ком сорваться. Поздравляю ...с переездом шефа , надо это дело отметить, вот вчера только в сериале какомто говорили, что чудес не бывает. А я не верила, бывают же

o чего я читала..... пошли шефу, и сама почитай ...чегото не в радужных цветах все написано
http://inhalt.monster.de/13564_de-de_p1.asp

Шам, а он хоть внешне ничего? Какого хоть типа? Надеюсь, не как я. (а то опять дети рыжеватыми получатся...)