Login
Как пишется резюме на русском языке?
138
NEW 18.06.07 23:37
in Antwort Джулиет 18.06.07 23:30, Zuletzt geändert 18.06.07 23:43 (Clastya)
вот
Колкина Светлана Васильевна
Адрес 107954 Москва, Южный проезд, дом 22, корп. 1, кв. 4.
Телефон (095) 187-9329.
E-mail
Дата рождения 9 января 1973 года
Семейное положение Не замужем.
Образование Среднее
октябрь 2000 - февраль 2001 Обучение на престижных компьютерных курсах 'Центр компьютерного обучения 'Мастак' по специальности 'Верстка на ПВМ с основами дизайна'.
сентябрь 1992 - май 1993 Московский Полиграфический Институт.
Предполагаемая позиция Художник-дизайнер, Web-дизайнер
Опыт работы
2000 - н.в. Газета 'Экстрим'. Художник-оформитель и корреспондент. В мои обязанности входит: верстка и дизайн online-издания.
1995 - 2000 Научно-Технический Центр 'Темп'. Ведущий специалист. В мои обязанности входило: участие в международных выставках, верстка, коррекция.
Знание иностранных языков Читаю и перевожу со словарем.
Владение компьютером На уровне хорошего пользователя. Направления: дизайн, веб-дизайн, верстка.
Операционные системы Windows 3.11, Windows 9x, Windows 2000.
Графические и издательские системы Свободно владею программами: CorelDraw 9.0, Adobe Photoshop 5.5, QuarkXPress 4.1.
Владею на уровне хорошего пользователя программами: Adobe Illustrator 8.0.
Прочее Владею следующими продуктами на уровне хорошего пользователя: Microsoft Office 97, 2000, СУБД Paradox 4.5.
Являюсь постоянным пользователем интернет.
Персональные качества
Коммуникабельность, быстрая обучаемость, отсутствие вредных привычек.
Сферы интересов (увлечения)
Туризм, рисование, роспись по дереву.
Дополнительные сведения
С 2001 г. занимаюсь дизайном и разработкой Web-сайтов. Имею опыт в написании статей (тематика: спортивный туризм).
Колкина Светлана Васильевна
Адрес 107954 Москва, Южный проезд, дом 22, корп. 1, кв. 4.
Телефон (095) 187-9329.
Дата рождения 9 января 1973 года
Семейное положение Не замужем.
Образование Среднее
октябрь 2000 - февраль 2001 Обучение на престижных компьютерных курсах 'Центр компьютерного обучения 'Мастак' по специальности 'Верстка на ПВМ с основами дизайна'.
сентябрь 1992 - май 1993 Московский Полиграфический Институт.
Предполагаемая позиция Художник-дизайнер, Web-дизайнер
Опыт работы
2000 - н.в. Газета 'Экстрим'. Художник-оформитель и корреспондент. В мои обязанности входит: верстка и дизайн online-издания.
1995 - 2000 Научно-Технический Центр 'Темп'. Ведущий специалист. В мои обязанности входило: участие в международных выставках, верстка, коррекция.
Знание иностранных языков Читаю и перевожу со словарем.
Владение компьютером На уровне хорошего пользователя. Направления: дизайн, веб-дизайн, верстка.
Операционные системы Windows 3.11, Windows 9x, Windows 2000.
Графические и издательские системы Свободно владею программами: CorelDraw 9.0, Adobe Photoshop 5.5, QuarkXPress 4.1.
Владею на уровне хорошего пользователя программами: Adobe Illustrator 8.0.
Прочее Владею следующими продуктами на уровне хорошего пользователя: Microsoft Office 97, 2000, СУБД Paradox 4.5.
Являюсь постоянным пользователем интернет.
Персональные качества
Коммуникабельность, быстрая обучаемость, отсутствие вредных привычек.
Сферы интересов (увлечения)
Туризм, рисование, роспись по дереву.
Дополнительные сведения
С 2001 г. занимаюсь дизайном и разработкой Web-сайтов. Имею опыт в написании статей (тематика: спортивный туризм).
NEW 18.06.07 23:42
in Antwort Джулиет 18.06.07 23:30
вот...файлы txt не прикрепляются
ПЕТРОВ ВЛАДИМИР ПЕТРОВИЧ
216001, Курск, ул. Оболенского, 82, кв. 16. Тел.: (7512) 96-12-53 (дом.)
Дата и место рождения 22 мая 1965 г., г. Курск
Цель: Получение должности коммерческого директора в торговой компании, оплата от 1500$.
Образование:
1982-1987 Курский государственный университет, экономический факультет. Диплом экономиста по специальности ╚Планирование народного хозяйства╩.
1989-1990 Курсы английского при КГУ
1993 Курсы по маркетингу при учебном центре ╚Просперити╩
ОПЫТ РАБОТЫ
3.1996 √ н\время Фирма ╚ПЛЮС╩ (Россия, г. Курск), начальник отдела продаж. Оптовая торговля продовольственными товарами (консервы, сухие супы).
Функции: организация продаж, контакты с розничными торговыми предприятиями, составление договоров, контроль за расчетами. В подчинении 3 человека. За период работы расширил сеть торговых точек с 17 до 60. Увеличил объемы продаж с $25 000 до $130 000 в месяц.
4.1996 √ 3.1996 ИЧП ╚ФОБОС╩ (Россия, г. Курск), коммерческий директор.
Розничная торговля продовольствием и ТНП.
Функции: закупка товаров и организация реализации через торговые точки фирмы.
В подчинении 3 человека.
В фирме работал со дня ее основания. Организовал 5 торговых точек (киоски, секции в магазинах) по розничной торговле. В 1995 г. оборот фирмы достиг 3,5 млрд. руб. в год.
В 1996 г. фирма прекратила существование в связи с банкротством банка.
10.1989 √ 3.1993 Областная оптовая база ╚Курскснабсбыт╩. Инженер, старший инженер, зам. начальника отдела сбыта продтоваров.
Функции: организация закупок продовольствия и его сбыта через сеть магазинов базы. В подчинении 2 человека.
Разработал механизм организации торговли ╚с колес╩, в результате чего практически свел к минимуму затраты на содержание складских помещений.
6.1987 √ 10.1989 Служба в СА, интендант батальона
Дополнительные сведения Английский язык (могу изъясняться и работать с профессиональной документацией). PC √ пользователь (WinWord, Excel, MS-Office). Водительские права кат. В, опыт вождения 4 года. Имеется личный автомобиль. Женат, один ребенок.
ПЕТРОВ ВЛАДИМИР ПЕТРОВИЧ
216001, Курск, ул. Оболенского, 82, кв. 16. Тел.: (7512) 96-12-53 (дом.)
Дата и место рождения 22 мая 1965 г., г. Курск
Цель: Получение должности коммерческого директора в торговой компании, оплата от 1500$.
Образование:
1982-1987 Курский государственный университет, экономический факультет. Диплом экономиста по специальности ╚Планирование народного хозяйства╩.
1989-1990 Курсы английского при КГУ
1993 Курсы по маркетингу при учебном центре ╚Просперити╩
ОПЫТ РАБОТЫ
3.1996 √ н\время Фирма ╚ПЛЮС╩ (Россия, г. Курск), начальник отдела продаж. Оптовая торговля продовольственными товарами (консервы, сухие супы).
Функции: организация продаж, контакты с розничными торговыми предприятиями, составление договоров, контроль за расчетами. В подчинении 3 человека. За период работы расширил сеть торговых точек с 17 до 60. Увеличил объемы продаж с $25 000 до $130 000 в месяц.
4.1996 √ 3.1996 ИЧП ╚ФОБОС╩ (Россия, г. Курск), коммерческий директор.
Розничная торговля продовольствием и ТНП.
Функции: закупка товаров и организация реализации через торговые точки фирмы.
В подчинении 3 человека.
В фирме работал со дня ее основания. Организовал 5 торговых точек (киоски, секции в магазинах) по розничной торговле. В 1995 г. оборот фирмы достиг 3,5 млрд. руб. в год.
В 1996 г. фирма прекратила существование в связи с банкротством банка.
10.1989 √ 3.1993 Областная оптовая база ╚Курскснабсбыт╩. Инженер, старший инженер, зам. начальника отдела сбыта продтоваров.
Функции: организация закупок продовольствия и его сбыта через сеть магазинов базы. В подчинении 2 человека.
Разработал механизм организации торговли ╚с колес╩, в результате чего практически свел к минимуму затраты на содержание складских помещений.
6.1987 √ 10.1989 Служба в СА, интендант батальона
Дополнительные сведения Английский язык (могу изъясняться и работать с профессиональной документацией). PC √ пользователь (WinWord, Excel, MS-Office). Водительские права кат. В, опыт вождения 4 года. Имеется личный автомобиль. Женат, один ребенок.
NEW 18.06.07 23:45
in Antwort Джулиет 18.06.07 23:30
И вот...
Как составить хорошее
резюме
Само по себе резюме, даже самое хорошее, никому работы не дает. Но оно дает вам шанс выделиться в потоке информации, попадающей в компанию или в кадровое агентство. Хорошо составленное резюме увеличивает ваши шансы заинтересовать работодателя своей кандидатурой и получить приглашение на личное собеседование. Каким должно быть резюме, чтобы успешно решить эту задачу?
Единого стандарта для составления резюме (или CV - от латинского ⌠Curriculum Vitae■ , ⌠путь жизни■) в мировой и отечественной практике не существует. В Москве наиболее привычным для кадровиков является краткое (на 1-2 страницы) резюме, составленное по хронологическому принципу. В качестве примера приводится резюме, принятое за стандарт более чем пятьюдесятью агентствами, входящими в кадровое объединение ╚Метрополис╩.
Хорошие, конкретные резюме могут отличаться друг от друга деталями своего построения. Но есть несколько главных требований, выполняя которые вы делаете свое резюме более эффективным. К их числу могут быть отнесены:
1. Целенаправленность. Хорошо, если из резюме легко понять, на какую работу вы претендуете и почему вас могут рассматривать как достойного кандидата для этой работы. Для этого рекомендую вводить в резюме раздел ╚Цель╩, а при описании опыта работы конкретно показывать ваши функции и достижения.
2. Удобство восприятия резюме. У человека, просматривающего пачку резюме, для первичного ознакомления с каждым из них обычно есть 1-2 минуты. После этого резюме будет либо отобрано для более детального изучения и возможной работы с вами как с кандидатом, либо отправлено в базу данных (в лучшем случае), либо выброшено. Для удобства восприятия резюме должно быть хорошо структурированным, достаточно крупно и красиво отпечатанным, а также не содержать второстепенных сведений и подробностей (например, о родителях, вероисповедании и т.д.).
3. Культура составления и оформления. Грамматические ошибки, корявый язык, опечатки, рукописное оформление и другие подобные изъяны не делают чести автору резюме. При прочих равных условиях в первую очередь заинтересуются тем кандидатом, чье резюме культурно оформлено.
Неудачные резюме обычно являются результатом несоблюдения указанных выше основных требований. Приведем несколько типичных ошибок:
Излишне объемное резюме. Если вы представляете резюме не по предварительной договоренности, а в ответ на объявление о вакансии, то идеальным объемом является одна страница. Для специалиста с большим опытом и длинным послужным списком допустимы две страницы. Думаю, что резюме в три-четыре страницы может быть правильным при отправке по предварительной конкретной договоренности, либо при направлении его в агентство, занимающееся подбором управленцев высшего звена (Executive Search).
Рукописное резюме. Если вы претендуете на получение престижной и высокооплачиваемой работы, вы обязаны найти возможность красиво отпечатать ваше резюме. Не пройдя этого теста, вы вряд ли будете рассматриваться как серьезный кандидат. Грубой ошибкой следует считать представление в компанию или кадровое агентство заполненного от руки бланка анкеты, полученного совсем в другом месте (например, вырезанного из газеты).
Резюме с излишней информацией. Что только не указывают в резюме! Например, дворянское происхождение, знак зодиака, даты рождения близких родственников, многочисленные увлечения. И даже рост, вес и достоинства фигуры, при этом претендуя не на должность фотомодели, а совсем на другую работу.
Резюме, являющееся выпиской из трудовой книжки. Подробно перечисляются все предприятия и должности, даже сведения о занесенных в трудовую книжку благодарностях. И ничего о конкретной работе и достижениях. А именно эти сведения из резюме характеризуют квалификацию претендента и являются очень важными для работодателя.
Небрежно и неграмотно составленные резюме. Приходилось получать резюме лиц, указавших 1998 год своим годом рождения. Ошибки и опечатки допускаются в доброй половине случаев. Беру конкретное резюме: ╚МИРЕА╩ вместо ╚МИРЭА╩, ╚должномть╩ вместо ╚должность╩, ╚Саравов╩ вместо ╚Саратов╩ и т.д. Плюс к этому отпечатано на машинке с забитыми грязью литерами, из-за чего многие буквы выглядят, как черные пятна. Очевидная неопрятность резюме невольно ассоциируется с деловыми качествами его автора.
За рубежом уже в течение многих лет издаются специальные руководства с рекомендациями и образцами резюме. В одной из имеющихся у меня книг приводится более сотни резюме для специалистов различного профиля и уровня. Очевидно, что газетная статья не может заменить полностью такого руководства. Но если вы будете соблюдать указанные выше основные требования и избегать приведенных выше типичных ошибок, то это уже будет хорошо.
Составив вариант резюме, попробуйте войти в роль потенциального работодателя и посмотреть на ваше резюме его глазами. И, возможно, вам станет ясным, как улучшить резюме и сделать его более эффективным.
Как составить хорошее
резюме
Само по себе резюме, даже самое хорошее, никому работы не дает. Но оно дает вам шанс выделиться в потоке информации, попадающей в компанию или в кадровое агентство. Хорошо составленное резюме увеличивает ваши шансы заинтересовать работодателя своей кандидатурой и получить приглашение на личное собеседование. Каким должно быть резюме, чтобы успешно решить эту задачу?
Единого стандарта для составления резюме (или CV - от латинского ⌠Curriculum Vitae■ , ⌠путь жизни■) в мировой и отечественной практике не существует. В Москве наиболее привычным для кадровиков является краткое (на 1-2 страницы) резюме, составленное по хронологическому принципу. В качестве примера приводится резюме, принятое за стандарт более чем пятьюдесятью агентствами, входящими в кадровое объединение ╚Метрополис╩.
Хорошие, конкретные резюме могут отличаться друг от друга деталями своего построения. Но есть несколько главных требований, выполняя которые вы делаете свое резюме более эффективным. К их числу могут быть отнесены:
1. Целенаправленность. Хорошо, если из резюме легко понять, на какую работу вы претендуете и почему вас могут рассматривать как достойного кандидата для этой работы. Для этого рекомендую вводить в резюме раздел ╚Цель╩, а при описании опыта работы конкретно показывать ваши функции и достижения.
2. Удобство восприятия резюме. У человека, просматривающего пачку резюме, для первичного ознакомления с каждым из них обычно есть 1-2 минуты. После этого резюме будет либо отобрано для более детального изучения и возможной работы с вами как с кандидатом, либо отправлено в базу данных (в лучшем случае), либо выброшено. Для удобства восприятия резюме должно быть хорошо структурированным, достаточно крупно и красиво отпечатанным, а также не содержать второстепенных сведений и подробностей (например, о родителях, вероисповедании и т.д.).
3. Культура составления и оформления. Грамматические ошибки, корявый язык, опечатки, рукописное оформление и другие подобные изъяны не делают чести автору резюме. При прочих равных условиях в первую очередь заинтересуются тем кандидатом, чье резюме культурно оформлено.
Неудачные резюме обычно являются результатом несоблюдения указанных выше основных требований. Приведем несколько типичных ошибок:
Излишне объемное резюме. Если вы представляете резюме не по предварительной договоренности, а в ответ на объявление о вакансии, то идеальным объемом является одна страница. Для специалиста с большим опытом и длинным послужным списком допустимы две страницы. Думаю, что резюме в три-четыре страницы может быть правильным при отправке по предварительной конкретной договоренности, либо при направлении его в агентство, занимающееся подбором управленцев высшего звена (Executive Search).
Рукописное резюме. Если вы претендуете на получение престижной и высокооплачиваемой работы, вы обязаны найти возможность красиво отпечатать ваше резюме. Не пройдя этого теста, вы вряд ли будете рассматриваться как серьезный кандидат. Грубой ошибкой следует считать представление в компанию или кадровое агентство заполненного от руки бланка анкеты, полученного совсем в другом месте (например, вырезанного из газеты).
Резюме с излишней информацией. Что только не указывают в резюме! Например, дворянское происхождение, знак зодиака, даты рождения близких родственников, многочисленные увлечения. И даже рост, вес и достоинства фигуры, при этом претендуя не на должность фотомодели, а совсем на другую работу.
Резюме, являющееся выпиской из трудовой книжки. Подробно перечисляются все предприятия и должности, даже сведения о занесенных в трудовую книжку благодарностях. И ничего о конкретной работе и достижениях. А именно эти сведения из резюме характеризуют квалификацию претендента и являются очень важными для работодателя.
Небрежно и неграмотно составленные резюме. Приходилось получать резюме лиц, указавших 1998 год своим годом рождения. Ошибки и опечатки допускаются в доброй половине случаев. Беру конкретное резюме: ╚МИРЕА╩ вместо ╚МИРЭА╩, ╚должномть╩ вместо ╚должность╩, ╚Саравов╩ вместо ╚Саратов╩ и т.д. Плюс к этому отпечатано на машинке с забитыми грязью литерами, из-за чего многие буквы выглядят, как черные пятна. Очевидная неопрятность резюме невольно ассоциируется с деловыми качествами его автора.
За рубежом уже в течение многих лет издаются специальные руководства с рекомендациями и образцами резюме. В одной из имеющихся у меня книг приводится более сотни резюме для специалистов различного профиля и уровня. Очевидно, что газетная статья не может заменить полностью такого руководства. Но если вы будете соблюдать указанные выше основные требования и избегать приведенных выше типичных ошибок, то это уже будет хорошо.
Составив вариант резюме, попробуйте войти в роль потенциального работодателя и посмотреть на ваше резюме его глазами. И, возможно, вам станет ясным, как улучшить резюме и сделать его более эффективным.
20.06.07 19:17
in Antwort Джулиет 20.06.07 17:06
У меня есть русская клавиатура, так что я не знаю...у меня мягкий знак 7 слева в нижнем ряду ...можно виртуальной клавиатурой воспользоаться
...можно виртуальной клавиатурой воспользоаться
NEW 20.06.07 20:10
in Antwort Джулиет 20.06.07 20:00
Но неудобно это должно быть очень
20.06.07 20:55
in Antwort Джулиет 20.06.07 20:00
таблицу перекодировки открой :) здесь же, как сообщение писать.