С ребёнком в клинику

Дочь 7 лет, нужно лечь на 1 неделю в клинику на обследование, я хочу её сопровождать и сообщаю об этом на работе. Шеф зная, где работает мой муж, звонит ему на работу и договаривается с его шефом, что его отпустят на неделю!!! Не спросив меня! И потом сообщает мне, что он не согласен отпускать меня, но уже всё уладил, мой муж может сопровождать дочь... Ну не наглость ли? Ушла от греха подальше сразу домой, а то за себя не отвечаю
Т.к. у нас такая ситуация первый раз,
Вопрос: может мне кто-либо компетентно объяснить какие в этом случае у меня права. Могу ли я настаивать?
Спасибо.

Приколненько шеф подсуетился....
Думаю стОит гордится
-что такой оборотистый шеф
-что ты незаменима
-что муж при этом "полежит" и отдохнёт

Betriebsrat есть на фирме?
конечно же у каждого родителя есть право на 10 дней в году по болезни ребёнка.
у меня на подобе ситуация была (деть-больница-работа). шеф не может ничего сделать, даже не имеет право снимать пункт за непослушание.
или берёте отпуск или справку от детского врача, а потом и справку из больницы.

То что я незаменима - не новость, знаю, что сама виновата, шла всегда навстречу, входила в положение и тд и тп.
Возмущает то, что не соизволил даже поинтересоваться, приемлимо ли для меня такое решение.
Но вопрос остаётся открытым: Могут ли работодатели требовать чтобы с ребёнком поехал другой родитель?

Betriebsrat есть на фирме? Нет.
или берёте отпуск или справку от детского врача, а потом и справку из больницы. То что отпуск теперь не даст- ежу понятно. А справка от детского врача что даст?

Sonderfall: krankes Kind
Wenn man selbst nicht krank ist, sondern das eigene Kind, hat man als Arbeitnehmer Anspruch auf unbezahlte Freistellung. In diesem Fall übernimmt die Krankenversicherung einen Teil der Lohnkosten (höchstens 90% vom Netto). Zu warnen sei an dieser Stelle davor zu behaupten, man sei selbst krank; kommt der Arbeitgeber dahinter, ist das ein Kündigungsgrund.
Anspruch auf diese Art der Freistellung hat man, wenn
das kranke Kind höchstens 12 Jahre alt ist,
der Arzt die Notwendigkeit bescheinigt und
keine andere Person die Pflege übernehmen kann. (она девочка, за гигиеной должна мать следить )
Folgende Zeiträume können in Anspruch genommen werden: In jedem Kalenderjahr
10 Tage jür jedes Kind;
insgesamt nicht mehr als 25 Tage;
bei alleinerziehenden Elternteilen: 20 Tage für jedes Kind, insgesamt nicht mehr als 50 Tage.
Für Zeiten, in denen der Arbeitnehmer wegen eines kranken Kindes nicht zur Arbeit erscheinen kann, übernehmen die gesetzlichen Krankenversicherungen die Lohnfortzahlung - leider bedeuten diese Lohnersatzleistungen in der Regel einen leichten Einkommensverlust.
у врача назвать "Blauen Schein" или Bezug von Krankengeld bei erkrankung eines Kindes.

Думаю, в этом и вся загвоздка в нашей ситуации
Спасибо!

вы мой комментарий про гигиену читали? ИМХО это уважительная причина быть матери в больнице с дочерью, а не отцу.

Если мой ребёноГ попадает в переделку, то гигиену он получит и от меня в полной мере.....
Представьте, что мамы просто нет и всё...

но здесь есть выбор. и его решатъ не шефу, а семье. к тому же замечу, что отец семьи тоже работает.
так что у матери есть 10 дней в году....

кое что и шефу решать.....
в нашей жизни...
категоричным и он стать вдруг может....
или при случае....
ершицо все умеют (кто то хорошо а кто то не очень)....

стоп.
шеф не имеет право лезти в личную жизнь работников.
у нас есть БР, я недавно советовалась по поводу семья и работа. как мне здесь в группе часто предлагали: найти нянечку, взять такси... всё это не правозаконно. Есть правила для шефа и для работника. каждый должен своих придерживаться. Мне шеф хотел мою оценку снизить за то, что я требую все термины за 2 недели зараннее говорить, т.к. мужу надо под меня подстраиваться. как бы не лойяльна я. БР сказал: не имеет право. и на самом деле он не снял пункты, т.к. не имеет право требовать больше, чем у меня в договоре.

ой, ну расскажи ему про то, на что он имеет, а на что нет....
не поговорить с тобой....
слиЖком правильная....

Для гигиены в больнице есть персонал.

вчера получили инфоматериал из клиники. Предполагается полное обследование (у ребёнка проблемы с кожей): Bluttests, Allergietests, Ernährungsberatung, Psychologische Beratung, Elternschulung, Pflegemittelauswahl...
На всевозможные вопросы относительно ребёнка и его болезни я могу дать более исчерпывающие ответы чем отец (не знаю, может в других семьях наоборот )
Я за выходные немного успокоилась и выпустила пар, теперь лучше смогу контролировать свои эмоции.
Хочу завтра еще раз поднять эту тему и спокойно сказать, что мы дома посоветовались и решили, что всё таки будет лучше, если поеду я. Ну а дальше по обстановке... Но ни в коем случае не уступлю. Для меня это теперь дело принципа - указать границу. В своей семье мы в состоянии сами принимать решения.

Пральна, пусть шеф тоже со своей стороны мостика рожками упрётся....

Ну да, и посмотрим кто кого перебодает...

Какой-то странный у Вас шеф, мягко говоря. Он не русский случайно ?

ситуация мягко говоря странная.

для начала: существует [Datenschutz], ваш шеф не имеет никакого права расскызвать кому либо, будь это шеф вашего мужа или еще кто то, о доверенной ему информации о ваших планах, болезни ребека и т.д. и .т.п.
Одного этого лично мне было бы достаточно, что бы просто подать на него в суд.
Не говоря обо всем остальном.
В принципе я бы именно об этом (нарушение [Datenschutz] сообщила вашему шефу и дальше поступала бы так, как вам удобно, а не как удобно вашему шефу.
Sachen gibt's...

вы с ребёнком когда-нибудь лежали в больнице? я с обоими лежала.
персонал не будет 24 часа в сутки сидеть с р-ком, у них другие проблемы - поесть, посидеть, покурить и на последнем месте поработать. Есть хорошие отделения, есть не очень - хоть и под одной крышей находятся. курсы для родителей, потом вечно пробивать какию-то терапию надо, наблюдать за улучшениями / ухудшениями...
мой сын в 3 м-ца попал в больницу, мой шеф тоже говорил: он сам может полежать, за ним мед. персонал присмотрит. р-ок 24 часа в сутки висел на руках. кто будет его нянчить? Вообще это была как тюрьма для него, он ещё больше поник, грусный... Только под расписку увезли домой, и лечились дома.