с чего вдруг? так можно вообще не выходить в интернет, если вирусов бояться на любом сайте. к тому же, вы в крайнем случае скачиваете пдф файл, а не exe. и что у вас антивируса нет?

Давай научу, это несложно. Изменила документ (новый адрес, дата и тому подобное), жмёшь на Speichern unter и выбираешь в падающем меню (где Dateityp) не Ворд, а ПДФ:

Cохранила таким образом в ПДФ по отдельности все свои доки: мотивационное письмо, ЛЛ, диплом, сертификаты - и задаёшь в Гугле PDF zusammenfügen, он выдаёт тебе множество бесплатных программ, их не надо качать, просто залила файлы, соединила в один, сохранила себе под именем Nachname Bew. (можно добавить als Blabla, если фирма большая и вакансий выставила много) - и всё.

да, вполне вероятно, что в фирмах с бешеным темпом работы 11 приложений просто будут отправлены в корзину с мыслью "если человек не ценит чужое время, то и его собственная эффективность работы оставляет желать лучшего".

н.п.
Учтите также, что один-единственный джипег весит в среднем 500 КБ. Несколько джипегов утяжеляют мейл настолько, что его скачивание идёт очень долго. Один раз в неделю я работаю в бюро, где нет кабельного инета, есть лишь слабый WLAN (да, бывает такое в городе-миллионнике), там бы этот мейл или не дошёл, или долго тормозил получение других, более срочных мейлов.
Один ПДФ, состоящий из 3 страниц, весит лишь около 180 КБ.

pdf24 отличная бесплатная очень простая и функциональная программа без всяких вирусов для составления пдф, скачала и уже который год пользуюсь.
там и онлайн без скачивания можно пдф делать.
А бевербунг и вправду треш. Что можно ожидать от сотрудника, если он не в состоянии прогуглить инфо о том, как нужно отсылать свои документы и о том, как сделать пдф.
И хорошо, что автор топика это здесь опубликовала, чтобы предостеречь других от подобных нелепостей.
https://de.pdf24.org/

Круто, спасибо, я сохранила себе.
Работать ещё долго, вдруг куда ещё бевербоваться придётся.

Количество заявок на место - не показатель. На многие вакансии отзывается большое количество человек, но пригодных из них - единицы. А готовых работать за предложенную зарплату - и того меньше. Особо большой конкурс означает, что на вакантное место не требуется особая квалификация (пкм в глазах кандидатов).

о май гад!
у нас даже на самых захудалых курсах и то научат, что всё в одном пдф файле нужно отсылать.
тётке или лень прогу скачать, или она о ней не знает ничего... я бы ее компетентность только уже по этому факту под сомнение поставила.
а сам аншрайбен у нее как выглядит?

PDF24 никаких вирусов. она даже в фирмах используется. очень удобная вещь

в моем случае это означало только работу в глобальных банках, квалификация должна быть достаточно высокая, профильное образование и опыт. и я написала количество заявок лишь только, чтобы подчеркнуть, что такие бевербунги, как ТС показала, никто смотреть не будет, ресурсов не хватит.

Думаю, в рамках поиска достаточно ценного специалиста в первую очередь обращают внимание на ключевые слова, а не на оформление.

эти ключевые слова надо еще найти)) если такое заявление попадет к специалисту или начальнику отдела, куда подается кандидат, то может кто-то и посмотрит, а если к HR, то очень маленький шанс. HR смотрит на формальню сторону подачи также, ведь этому человеку не только свою гениальность предстоит проявлять, но также и действовать в рамках общепринятого поведения в компании, а он не в силах составить грамотный бевербунг...

Я не против грамотно составленных бевербунгов, и сама мои бумаги подавала в оптимальной форме. Но это все же не главное, если есть другие достоинства. Если ХР правильно организован, он не пропустит ценного кандидата из-за плохочитаемой заявки.

ну плохо составленные заявки тоже могут разными, слишком короткий или длинный аншрайбен - это одно, а то, что ТС показала, совсем другое. я просто не могу представить себе грамотного специалиста, который файлы в джипеге шлет, что это вообще? зачем? этот человек что раньше никуда никогда никаких файлов, нормально оформленных, не посылал? ну а тут еще и бевербунгстренером был.. не верю в грамотность и ценность такого сотрудника, а вот в безалаберность да.

заявка это как визитная карточка, как твой внешний облик. это всё равно, что на собеседовавие в мятой блузке придти или в носках разгого цвета.
от первого впечатления зависят последующие развитие событий. мне лично такая заявка сказала бы одно - кандидат "не в тренде", не интресуется новыми технологиями т.е. не развивается дальше.

Да я в курсе и тоже считаю нецелесообразным терять шанс из пренебрежения простыми правилами. Но мой опыт показывает, что если ты обладаешь востребованной квалификацией, то тебе многое простят. У нас один коллега постоянно ходит в заляпанной одежде, например в штанах,на которые его младенец срыгнул. И это никого не смущает, т.к. он хороший специалист.

ну значит дама сумела себя как-то по другому подать. но это очень сложно разглядеть в человеке пока его в живую не увидишь. а так как тётечка с 11 файлами себя презентировать в оочию
возможности не имеет, то этими 11 файлами сама себе снизила шансы.

ну так его уже многие знают, я бы тоже на такую ерунду внимание не обращала, даже мило) но даму с заявлением никто не знает, и это просто обычная безалаберность и неграмотность, и как правильно заметили, нежелание развиваться.

Не знаю, что такое "глобальный банк", но я как-то работаю в крупнейшем немецком банке, хотя никому не посылал бевербунги одним пдф-ом.
Так что не надо.

Опупительное развитие - научиться посылать документы одним пдф-ом. Прямо великая наука.
Я умею это делать, поскольку это любой ребенок умеет, но считаю это неправильным. Один большой пдф неудобен для просмотра структурно мыслящим людей.
А другим и не надо ничего посылать.
Себя тоже надо уважать.