Я верю... мне жаль, когда я слышу о таких историях, как ваша.
Даже интересно стало, позовут ли они вас когда-нибудь на помощь. Как сами думаете?
Никто и никогда не зовет таких специалистов на помощь. У меня был похожий случай, фирма потеряла одного из двух основных клиентов из-за нежелания шефа слушать мою резкую критику. Тот послал меня, клиент после этого послал фирму, фирма после этого послала этого шефа Моральное удовлетворение, да. Но исправлять ситуацию меня все равно не позвали.

Да он вообще не работает.
Хотя...... ты случайно не его клон?

Обязательно добавить "был небрежен", чтобы до медленносоображающих дошло? Меня не волнуют проблемы медленносоображающих.

Вы работаете с людьми и должны быть терпеливы. Обращая внимание на детали можно пропустить хорошего спеца. Да вам, видимо, всё равно. У вас же работа есть.
Единственное, в чём я с вами согласна, это то, что в названии каждого файла должна стоять фамилия.
Мейлы с фото от подруг получаю постоянно. В моей почте есть функция пролистывания файлов. Никаких проблем. Опять же их можно все сразу сохранить в одну папку.

Я на практике была в отделе кадров. Начиталась там бевербунгов. Некоторые так душевно пишут, не стандартно. Все эти люди там работают. Не стандартное лучше, только трудно писать, если язык плохо знаешь. Меня три раза на языковых курсах по профессии и на других учили, что стандартно писать не стоит.

А меня в ДЦ постоянно спрашивают не русским ли я посылала свои бевербунги? Знают уже, что русский русского никогда не поддержит. Бератор меня спрашивает русская была или полячка? Уже немцы в курсе как наши соотечественники друг к другу относятся.

Зато, наверное, умеют красивые бевербунги мастерить.

Вот требование для пересылки документов одной из фирм. Не хотят они pdf файлы получать. А мне сейчас придётся мои файлы переделывать, чтобы они прочесть могли.

Вы читать умеете? Они не хотят расширенные пдф, с электронными подписями, т.к. в них может быть вирус. А обычный простой пдф - это завсегда пожалуйста.
Кстати, тем, кому скролить тяжело - в Seitenleiste есть обычно обзор глав и страниц пдф.

Я имела ввиду, что если кто хочет что-то особенное, то он пишет об этом на своих сайтах, а не молча сам с собой обижается на ищущих работу.
Убрала я свои подписи да и все дела.

прикольно:) у меня, например, не было декблатта, так вот недавно на коучинге консультант прямо видела в его отсутствии причину моего неуспеха на рынке труда, и мы три термина потратили на то, чтобы его составить: шрифтики подбирали, цвета.... бред...
В итоге, я этот декблатт почти никогда не высылаю, но факт остается фактом!

Ага. И фото некоторых заставляют переделывать или даже сами фотографируют.

да-да, фотографию мы тоже меняли, но это, я считаю, в моем случае правильно - предыдущую надо было уже давно актуализировать.

для тех, кто в танке: я смотрю и на форму, и на содержание.
Работа у меня есть в том числе и потому, что, помимо квалификации и опыта, чётко могу представиться в своих бевербунгсдокументах, а не растекаюсь мыслями по трёхстраничным аншрайбенам и не привешиваю вагоны к мейлам.

Декблатт для большинства профессий - пережиток прошлого. Лишний лист, содержание которого - координаты, название вакансии и фото - спокойно и красиво помещается в ЛЛ.
Если кто-то вербуется на рецепцию хорошего отеля, где важны внешность и манеры, то там декблатт не помешает. В большинстве случаев декблатт - лишний пафос.
Bewerbung
um eine Position als Lagerhelfer
Кому это надо?

Если Вам надо четко представляться ради того, чтобы получить работу, то это Ваши проблемы, незачем их на других вешать.
Так какая у Вас квалификация?

Это точно. Лишняя трата бумаги.

Ну может у вас работа такая, не требующая описания?
А я должна рассказать, на каком оборудовании я умею работать, какие типы протоколов я знаю, что я изучала по профессии, какие у меня сертификаты. Для человека, сортирующего бевербунги это всё пустой звук, а для работодателя, производственника это важно.

таких работ не бывает, думаю. Я преподаю немецкий, координирую курсы, пишу/правлю бевербунги на одной работе и занимаюсь только преподаванием на второй. Из диплома и перечисления мест работы видно, что не это не хобби, но:
Работодателям тоже интересно, с какими группами я работала, с какими учебниками, какими уровнями (альфа-интеграционные-подготовка к экзаменам-приём экзаменов-фирменные-для медиков-университетские), какие методики применяю, какие лицензии в наличии... Ответы на большинство вопросов дают ЛЛ, аншрайбен и дипломы-лицензии, так что на собеседованиях обычно сразу переходят к условиям работы.
Для кадровиков всё это не пустой звук, они смотрят, указаны ли в бевербунге предпосылки, продиктованные шефом для вакансии.

То есть занимаетесь гуманитарной ерундой и пытаетесь учить людей, которые занимаются реальным делом - программистов, инженеров и т.п.
Я так и думал.
Но что с филолуха взять.