поговорить о зарплате с боссом
Навеяно вопросом Аллы.
Я недавно зашла к директору поговорить о зарплате. Подкинула ему пару идей, почему:
- Я доктор, на фирме больше докторов нет;
- я говорю на 5 языках, на фирме на 5 языках больше никто не говорит;
- кто б еще поехал в командировку в Америку, если не я (а на носу еще одна кстати!)
и вообще я умница, красаваца, я ужасно довольна нашим тимом, работой, проэктами и все супер, кроме зарплаты. И еще немецкий паспорт не помешает. Директор предложил написать в ландратсамт, что я незаменимый сотрудник, и чтоб дали паспорт после 6 лет в Германии.
Директор поднял зарплату на 30%, но сказал коллегам не говорить. Короче, я получаю почти в два раза больше, чем
человек, работающий 6 лет в нашем тимом, но с образованием хохшуле информатик.
А вы как просили повышение зарплаты и как часто вообще просите?
Молодец, что добилась такого хорошего повышения!
Мне кажется, повысить себе зарплату, аргументируя образованием, в процессе работы уже сложно. Часто ситуация как раз гаоборот - человек без высшего образования, но давно работающий и хорошо зарекомендовавший себя на фирме (а для этого обычно образования особого и не надо, наоборот сильно образованные чаще рефоектируют, что за ерундой они здесь заняты) имеет лучшие шансы, чем недавно пришедший доктор.
В основном мотивирует аргументы о твоей пользе как работника (как в твоём случае командировки в Америку).
Короче, я получаю почти в два раза больше, чем человек, работающий 6 лет в нашем тимом, но с образованием хохшуле информатик.
То есть вы зарабатываете тысяч 110 -130? Очень неплохо для опыта работы в 6 лет. Всё-таки есть способные люди.
А вы как просили повышение зарплаты и как часто вообще просите?
Пока что всегда повышали сами. Сам я никогда не просил. Мне и так неловко каждый раз, когда зарплата приходит.
Мне кажется, повысить себе зарплату, аргументируя образованием, в процессе работы уже сложно.
Тоже так думаю. Через год примерно должен доучиться заочно на мастера. Все на работе уже намекают, мол, как много я тогда начну зарабатывать. Хотя некоторые думают, что я уволюсь. А я лично не представлю, что я получу диплом и пойду трясти
им перед носом шефа, чтобы он повысил мне зарплату.
У нас важно, чтобы инженер приносил бабки в фирму, а степени и дипломы наверное никого особо не интересуют.
Директор поднял зарплату на 30%, но сказал коллегам не говорить. Короче, я получаю почти в два раза больше, чем человек, работающий 6 лет в нашем тимом, но с образованием хохшуле информатик.
вообще, величины зарплат в Германии считаются табу темой у тим мемберов.
таким образом, человек, который работал 6 лет в тиме не факт, что получал _до_повышения_ зарплату равной Вашей. не исключен вариант, что и больше.
таким образом, повышение Вашей зарплаты может сделать ее выше, но не в два раза больше..
ну и чисто с точки зрения арифметики, после повышения зарплаты на 30 процентов она не становится "почти в два раза больше". ее можно назвать "высокой для нашего тима", но не разница не на 100 или там, 90 процентов.
но, если абстрагироваться от процентов, это действительно хороший результат разговора с шефом.
могу, кстати, допустить, что зарплата была изначально занижена...
Сама я просила только один раз, да и то для этого были веские основания: я предложила перенять одного очень важного клиента и дать мне больше денег. Шеф сказал, что и без этого хотел мне дать повышение и спросил, сколько я хочу. Тут я, судя по его реакции, опять продешевила, хоть и попросила на 18,5% больше. З/пл моя на тот момент была в принципе занижена, в другом месте я без дополнительной нагрузки получала бы гораздо больше. Но другого места я сама не хотела.
Кроме того, мне оплачивали курсы по повышению квалификации, во время последних дали, помимо оплаты курсов, 3 свободных месяца на подготовку к экзаменом с полной выплатой з/пл. После учёбы я в принципе по нашему обоюдному согласию собиралась менять место работы, но в последний момент шеф меня спросил, что я собиралась просить в другом месте и дал мне эту, немного мной завышенную, з/пл. В этом году повысил на 5%. Сама просить я не могу и не хочу. Меня всё устраивает. Мне кажется, я и на эту- то з/пл обороты не нарабатываю.
Вы уж если решили похвастаться, то написали бы сколько получаете😉
здорово!
вопрос, однако, поставлю так: либо шеф дурак, либо... девушка очень хочет поговорить 
почему шеф дурак? да потому что:
- умница-красавица? ну ладно, неплохо
- в америку умеет ездить? ну надо же, я бы расценил, как бесплатную турпутевку
- доктор? ну ладно, можно будет при случае где-то упомянуть, как вывеску
- гражданства нет? гражданства нееееет??? ха! будет пахать за умеренную плату.
чтобы не ныла каждую неделю, подкину 5%.
Не исключено, что шеф поднял зарплату совсем по другим причинам, а не из-за озвученных Анастасией аргументов. Как в анекдоте про Вовочку: мужчина видит на улице трех женщин с мороженым. Одна из них мороженое кусает, вторая лижет, а третья ест ложечкой. К какой из женщин он пристанет? Ответ: к той, у кого грудь больше.
однако, откинув интимные аспекты бытия, чтобы так, да бесплатной рабсиле, зная, что даже перестав платить вообще, никуда не денется, да еще и на очень необычные 30%... начинаются чудеса 
а что мы знаем о чудесах?
которая кусает - опасна! откусит ещё чего ))
повышение зарплаты не только воля шефа, но и тарифная сетка, бюджет, профсоюзные забастовки и тд.
а в XY GmbH шеф сам себе хозяин и может за шорошее декольте сделать надбавку.
сложнее будет, если дела пойдут плохо - первыми выгоняют самых дорогих.