Вход на сайт
Отпуск при увольнении
NEW 09.03.17 15:51
в ответ Kato_sorsk 09.03.17 13:55
А понятно. У BUrlG ( Bundesurlaubsgesetzt) своя логика. После шести месяцев пребывания ( работы) у работника возникает правопритязание. На полный отпуск, с одной стороны. С другой стороны, как здесь уже писали, за один и тот же период ( год) отпуск взять два раза нельзя
Человеческое здоровье важнее бизнеса
NEW 09.03.17 17:37
Нет, конечно...в этом же году. 10/12 от всего отпуска.
если человек начал работать в первой половине года, то ему за этот год положен полный (как минимум предписанный законом) отпуск. Если во второй, то по 1/12 за месяц.
Speak My Language
NEW 09.03.17 21:11
в ответ olya.de 09.03.17 17:37
то ему за этот год положен полный (как минимум предписанный законом) отпуск
Минус отгулы на первой работе, ибо Doppelanspruch не положен