Зимняя болталка
сменю тему немного, новую заводить не стоит вроде. Получила со старой работы заключительный цойгнис. Что-то как-то уж очень сильно хвалят😮 или нормально? Можно галочку поставить и убрать ?
А что означает "Denkt bei der Arbeitsvorbereitung gut mit"?
Лично мне не понравилась бы формулировка "routinierte Fachfrau".
Хорошо бы еще было упоминание чего-то созданного, организованного, придуманного самостоятельно. Иначе получается портрет исполнителя, который понимает, что ему задают и учится дальше (а где пассаж о том, что он учит других?)
Нормальный хороший цойгнис. На единичку. Но без плюса. Для супер-отличного действительно маловато реальных результатов работы, а также внедрения полученных на Weiterbildung знаний в рабочую реальность.
Спасибо Лена. ну и введение и не было. Потому что никому не надо было кроме меня, а я устала воевать с ветрянными мельницами. Это и было одной из причин, почему я ушла. В отдел никаких вложений вобще не делается. За последний год у меня 4 нач.отдела сменилось.
Еденницы достаточно. Тем более что на новой работе уже испытательный срок заканчивается и надеюсь что я здесь подольше задержусь. По результатам собрания на прошлой неделе у фирмы большие планы развития и роста. Пока меня все устраивает. Моего шефа похоже тоже. По крайней мере после 3х месяцев испытательного срока везде галочки поставил, что entspricht voll unseren Erwartungen.
Алла, учить мне и вправду на старой работе некого было. Отдел из двух человек, у каждого свой список заданий, второй коллега ещё опытный меня был. Ассистенткой немного командовала пару лет назад, так это уже давно было, её потом у нас забрали, т.к. экономить надо.
Ну и в принципе да, я хороший исполнитель, который denkt mit и проявляет инициативу. Перспективы сделать карьеру на старой фирме было 0. Если только менять отдел. А мне моя работа нравится. В новой фирме в принципе тоже выше только начальник по разработкам и конструированию, его мне не посидеть (у него минимум 5 отделов в подчинении и я там не компетентна) и выше тоже не прыгнуть. Если только фирма и вправду так увеличит производство, как планируется, то могу представить, что наш отдел расширят и станет вопрос о Team lead. Но это ещё песня будущего.
н.п.
вот приходил сейчас дядечка, рождественские презенты принёс.
Пожал руку так, что теперь мышкой пользоватьса больно. Спрашивается нафига? Что продемонстрировать-то хотел? Бесит...
(это я просто тут пар спустить )
Может вы этим коллегам очень симпатичны и их чувства переполняют, поэтому и рукопожатия такие интенсивные. Мне ещё никто так сильно, до боли, руку не пожимал. А вот иногда встречаются руки как дохлые рыбы - очень неприятно.
А у меня вот обнимашки на работе вызывают вопросы. С тетками-то понятно (хотя тоже не всегда, вчера одна коллега вернулась из недельного отпуска, я ее сердечно попривествовала и расспорсила про отпуск - а потом пришла другая коллега и обняла ее - и получилось, что я холодная рыба по сравнению с той, буду теперь ее каждый день обнимать по утрам). А вот с мужиками сложнее. С теми, кого неприятно обнимать, все ясно. А вот с теми, кто приятен, обниматься странно, т.к. примешивается эротическое притяжение
мы на работе обнимаемся только после долгой разлуки 😀, минимум месяц. Если кто-то в отпуске был или на проектах неделями или приехал в гости из другого нидерлассунга. Но мне проще, у нас нет ни неприятных, ни таких, к кому было бы сексуальное притяжение.