Brunel, Ferchau&Co - реальный опыт
Уважаемые форумчане!
Помогите разобраться, что представляют из себя фирмы, предлагающие Ingenieurdienstleistungen, z.B. Brunel, Ferchau, Euro Engineering? Насколько вообще постоянен "постоянный контракт", который они обещают? Приходится ли постоянно переезжать с место на место, когда тебя продают новому работодателю? Насколько хорошо или плохо выглядит этот опыт потом в резюме? Не получиться ли так, что раз работал на ляйку, то на стабильное место в концерне уже не возьмут? Какие вообще плюсы, и в особенности минусы?
Заранее благодарю!
Про брунел. Если коротко, мне не подмогли. Абсолютно левые предложения о вакансиях. К примеру мой профиль - пилот самолета А380. А предлагали быть ведущим ток-шоу или мыть машины или таки быть пилотом но F-35.
Насколько вообще постоянен "постоянный контракт", который они обещают?
Если два месяца не будет проэктов, то выпнут. Инфа от 2016 года.
Приходится ли постоянно переезжать с место на место, когда тебя продают новому работодателю?
Если в интервю на это согласиться. Как вариант ограничить зону поиска городом / областью / землей.
Не получиться ли так, что раз работал на ляйку, то на стабильное место в концерне уже не возьмут?
не получится. половина наших бывшие лейщики-поливальщики. а как иначе?
Какие вообще плюсы, и в особенности минусы?
плюс - есть работа.
минус - фирма тебя не знает и знать не хочет, да и ты через месяц плевать на нее захочешь.
По-разному бывает. Как правило, они просто посредники, продавшие тебя клиенту. Дальше все зависит от тебя. Если есть возможность перехода в штат клиент обычно говорит сразу. Сейчас вроде вышел закон что от ляйки можно сидеть у одного клиента полтора года, потом либо забирают в штат либо ляйка ищет нового клиента.
Спасибо за комментарий, но наперёд информируйтесь точнее, решающими являются 24 месяца и переход к заказчику никогда не обговаривается заранее, а если и да, то это ложь.
Разве по arbeitnehmerüberlassungsgesetz 24? Вроде с 2017 18 месяцев максимум не могу сейчас гуглить. Я поменял 5 ляек в одном случае сказали точно нет и не надейтесь в одном что может получиться. Я о возможности писал, читайте внимательнее. Гарантии конечно никто не даст.
спасибо! пропустил закон от 2017-го года. в самом деле 18 месяцев.
а мне наоборот интересно: могут ли они обещать кучу разных интересных мест без всяких там перениманий? И обучают ли в промежутках или повышение квалификации личное дело работника?
ну конечно, могут, а так же манну небесную и кусочек альфа-центавры, им не жалко.
Кусочек мне не нужен, а в командировку бы туда смоталась 🤣
Спасибо всем большое за ответы!
Не могли бы вы поподробнее рассказать, насколько все-таки реально там получить опыт по специальности и насколько серьезно его воспринимают потенциальные работодатели (т.е. внешние, не непосредственные клиенты). Т.е. если я например сейчас заключу контракт с ляйкой, даже предположим они мне найдут что-то отдаленно по специальности, начну там работать и параллельно продолжу рассылать резюме, в котором будет указан, например, Ferchau? Будет ли это скорее плюсом или скорее минусом для бевербунга? И есть ли в ляйках Kündigungfrist?
кто же вас напугал?
начнем с того, что брунел, ферхау, евро-инж, бертран и т.п. никакие не ляйки, они есть самые настоящие инженерные конторы с огромными деньгами.они располагают мощностями, типа испытательных стендов, лабораторий и многим инженерным оборудованием. далеко не все сотрудники работают при заказчике. и уж пожалуйста, говорить о плюсах или минусах работы у них и вовсе смешно. вы работаете на фирме, а не сидите в лепрозории.
насколько все-таки реально там получить опыт по специальности
реально
и насколько серьезно его воспринимают потенциальные работодатели (т.е. внешние, не непосредственные клиенты).
серьезно
Т.е. если я например сейчас заключу контракт с ляйкой, даже предположим они мне найдут что-то отдаленно по специальности, начну там работать и параллельно продолжу рассылать резюме, в котором будет указан, например, Ferchau? Будет ли это скорее плюсом или скорее минусом для бевербунга?
То, что Вы работает по специальности, будет плюсом по сравнению с сидением дома и перебиранием несуществующих предложений. На ляйке можно набраться очень разного и полезного опыта, а также наработать контакты
И есть ли в ляйках Kündigungfrist?
кюндигунгсфрист есть везде, это законодательно положен. Читайте договор, когда Вам его предложат.
Ingenieurdienstleistungen, z.B. Brunel, Ferchau, Euro Engineering
Платят деньги. Иногда больше чем прямой работодатель иногда меньше. Зависит от многих факторов.
Насколько вообще постоянен "постоянный контракт", который они обещают
Пока приночишь прибыль норм. Может быть всякое но и из концерна запросто могут уволить. В Германии нет мест откуда не могут уволить. Просто кое откуда уволить дорого выйдет (но если слишком захотят дорого не проблема, немцы ребята принципиальные мноигм на убытки фирмы плевать), а так закона о нельзя уволить нет.
что раз работал на ляйку, то на стабильное место в концерне уже не возьмут
Знаю людей кто уходил с ляйки в концерн а знаю таких кто уходили из концерна в ляйку (обычно из за денег - в концерне же тариф). На тот же даймлер бывший сосед устроился с ляйки мбтех но она как бы повыше чем ферхау. Его жена ушла из ферхау со скандалом - конфликт на нац почве - попался старый нацик. Но это больше от отдела зависиит. До того 5 лет претензий не было у нее местная бумажка и идеальный немецкий (она тут с 9 лет). Русский кстати у нее не особо идеальный. Тем не менее - нашелся урод. А так вполне себе норм места работы. Но дело индивидуальное, мне в концерне медом не намазано хотя меня туда и не возьмут - не вышел не арийской рожей и акцентом. чем мне неоднократно заявляли. И тем что не занимаюсь со мимикрией.
Приходится ли постоянно переезжать с место на место, когда тебя продают новому работодателю?
Делоо индивиидуалльное. Вохенпенделн вполне себе решение. Покаа сеьмя не держит можно переезжать. Но - с пистолетом никто не стоит и прав не имеют. А продают да куда хотят, специфика. Но так может быть не обязательно в ляйках. Но мне ляйки больше импонируют потому что от работы мне кроме денег ничегоо не надо и не интресно. Можно сказать такая активная жизненная позиция. Не скрываю ее уже пару лет.
Мне платили больше чем теперь напрямую.. хочется плакать
А зачем плакать? Тебя заставили что ли под дулом пистолета такой договор подписывать?
т.е. байки о ляйках были страшнее обычного сравнения чисел?
А именно так и было. Я была в отпуске. вернулась и 25.09 сказали мы решили вас перенять, вот договор ( договор от ляжки был до февраля, дальше продлить было бы нельзя ). У вас есть 3 дня времени подумать. Если вы не согласны к сожалению мы будем вынуждены с 1.10 отказаться от ваших услуг. Даже не стали со мной смотреть таблицу пунктов ( Einstufung)... в общем что мне надо было делать вообще без работы остаться.. а если ляйка нашла далеко от дома (я же одна с ребёнком.. вообще не реально).. теперь ищу дальше..
я вообще ничего негативного не увидела. Каждый час переработки был оплачен (сейчас больше 35 пропадают)..
оплачивали Fahrtkosten (сейчас нет)..