Это нужно как-то специально отмечать? Например, писать что-то про Wiedereinstieg, про Betreuung ist gesichert, про то, как я себе все это представляю и чтобы у них не было сомнений на счет молодой мамаши?

Или можно обойтись кратким "(seit 11/2017 in Elternzeit)" в LL там, где я пишу про последнее место работы, и "ich kann die Position zeitnah antreten" (в Anschreiben).

А зачем вообще писать про эц? Вы ж на старой работе ещё числитесь....и про бетроюнг я бы не упоминала пока не спросят....не заостряйте внимание....имхо

не числюсь - договор закончился 3 месяца назад

Согласна полностью с написанным выше:

Если ещё числитесь, то про ЭЦ не писать.

всё равно не писать, ведь до сегодня - три мес числилась?

Пусть стоит (цифры с потолка)

Апрель 15 - июнь 18 начальник скота в бюро «рога и копыта».

В глазах работодателя у вас опыта на ЭЦ больше, чем если вы ЭЦ отдельно вынесете.

Я думала, что это не очень хорошо, если в глазах работодателя у меня 3 месяцы безработицы или непонятного простоя, если ЭЦ вообще не упоминать.

пока это только 3 мес для меня лично не о чем. Это же не три года? Ушла, ищу себя.

Но это я лично так вижу.

ОК, попробую в таком виде

спасибо

Ищу себя как-то негативно выглядит, имхо. Или я ошибаюсь?

Ошибаетесь

Ищу себя

могу себе позволить

Опыта-то больше, но все равно про детей спросят и сами опыт вычтут...

Я тоже за не упоминание декрета, только что это даст ТС - не знаю.