Deutsch

Das Fachkräfteeinwanderungsgesetz 2020

1318  
TaT77 знакомое лицо14.01.20 12:40
NEW 14.01.20 12:40 

В связи с вступлением Fachkräfteeinwanderungsgesetz 2020 , что делать и куда бежать предпренимателю, какие документы готовить , который уже имеет виды на конкретных людей : 1. одних хочет взять на аусбильдунг, 2. других просто взять как мехатроников (сорри если неправильно называю).

Есть ли у кого-то опыт или кто-то начал этот путь ? Поделитесь информацией.

Спасибо заранее.

#1 
Pikaboo коренной житель14.01.20 13:04
Pikaboo
14.01.20 13:04 
в ответ TaT77 14.01.20 12:40

Он же с марта только вступит? Те, кто начал этот путь, сейчас наверное ещё озабочены языковыми сертификатами.

#2 
TaT77 знакомое лицо14.01.20 13:14
NEW 14.01.20 13:14 
в ответ Pikaboo 14.01.20 13:04

да, до марта 2 мес и 15 дней. Думают что делать. Как оформлять.

#3 
proElectro патриот14.01.20 13:17
proElectro
NEW 14.01.20 13:17 
в ответ TaT77 14.01.20 13:14

1 мес. и 15 дней

Все самые яркие истории начинаются со слов: "Зря мы это делаем!"
#4 
TaT77 знакомое лицо14.01.20 13:19
NEW 14.01.20 13:19 
в ответ proElectro 14.01.20 13:17

спасибо. Это только усугубляет ситуацию.

#5 
proElectro патриот14.01.20 13:20
proElectro
NEW 14.01.20 13:20 
в ответ TaT77 14.01.20 13:19

Ая радуюсь. Весна же! 😀

Все самые яркие истории начинаются со слов: "Зря мы это делаем!"
#6 
Pikaboo коренной житель14.01.20 13:24
Pikaboo
NEW 14.01.20 13:24 
в ответ TaT77 14.01.20 13:14

Мехатроники уже с В1?

#7 
TaT77 знакомое лицо14.01.20 13:41
NEW 14.01.20 13:41 
в ответ Pikaboo 14.01.20 13:24

А1+ (кажется есть такой) и А2, возможно фирма наймет учителя на интенсив. Разговорный у них есть, как с сертификатами не знаю.

#8 
Pikaboo коренной житель14.01.20 13:59
Pikaboo
NEW 14.01.20 13:59 
в ответ TaT77 14.01.20 13:41

Если на эту ссылку ориентироваться, то работодателю нужно идти в АБХ. От работника нужен подтверждённый диплом (в данном случае мехатроника), сертификат В1 и рабочий контракт.

#9 
WLADA642 старожил19.01.20 06:11
WLADA642
NEW 19.01.20 06:11 
в ответ Pikaboo 14.01.20 13:59

Привет всем. У меня брат работает сварщиком( отучен в России) здесь в Германии, но через польскую фирму. То есть если он увольняется , то его выкидывают и из Германии. Платят естественно три копейки( в среднем 1100 в месяц за 10 часов работы в день и субботы). Я правильно поняла что с марта применив этот закон можно ему искать другого работодателя, делать другую визу и работать? Может кто то подскажет наши действия, с чего начать .Спасибо

#10 
зааайка коренной житель19.01.20 14:31
зааайка
NEW 19.01.20 14:31 
в ответ TaT77 14.01.20 12:40
Есть ли у кого-то опыт или кто-то начал этот путь ? Поделитесь информацией.

Ну практического опыта ещё нет, закон вступит в силу только 1. Марта.

Поэтому только теория. Вот с последнего семинара:

Vor der Einreise nach Deutschland wird der Abschluss eines Bewerbers auf seine Gleichwertigkeit mit deutschen Abschlüssen überprüft. Die Bundesagentur für Arbeit (BA) bewertet dabei die Kenntnisse der Bewerber und bestimmt, welche Qualifizierungsmaßnahmen für die Anerkennung der Qualifikation noch benötigt werden.

И вот:

Wie genau die Prüfungen durch die BA aussehen sollen, steht von derzeit noch nicht fest.шок

#11 
зааайка коренной житель19.01.20 14:33
зааайка
NEW 19.01.20 14:33 
в ответ зааайка 19.01.20 14:31

Исключения для IT-Spezialisten :

Bewerber aus Nicht-EU-Staaten mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung können ohne weitere Prüfung durch die BA einen Job annehmen, wenn sie in diesem Fachgebiet ein Gehalt von mindestens 4.020 Euro brutto im Monat erhalten.

#12 
kolowrat коренной житель19.01.20 16:39
NEW 19.01.20 16:39 
в ответ WLADA642 19.01.20 06:11, Последний раз изменено 19.01.20 17:06 (kolowrat)

Закон вступит в силу,но со всякими поправками.Приоритет будет отдаваться лицам с высшим образованием у которых вузы признаются Германией.Так же,немаловажно,что за меня сказали ,зарплата годовая в брутто должна будет не меньше 53000 ойро.Есть целый список специалистов которые могут бевербоваться в Германии.Что интересно,врачи,но ,почему то,не стоматологи.С рабочими,посложнее.Хотя, для них тоже поставлены условия .Подтвержденые профессии и диплом о квалификации.И то,с примечанием,мол,при определенных условиях.Nachvorausetzungen

И то,этот закон будет применяться в рамках программы восполнить профессии ,которых в Германии нехватка,рабочих рук.

Сейчас в Германии ,да и не только в Германии,промышленные профессии заполнены.А другие профессии в сфере услуг,санитары по уходу за больными,например,не будут попадать под категорию перечня профессий для работы в Германии.

#13 
TaT77 знакомое лицо19.01.20 22:17
NEW 19.01.20 22:17 
в ответ TaT77 14.01.20 12:40

приблизительный план действий, которые наши для себя нарисовали:

1 в АА: сравнение дипллома с переводом(около 600 еу), языковой сертификат В2(индивидуально), контракт с работодателем

2.в АБХ: разрешение от АА, ускоренное оформление тителя 470,

3 виза 80

Если у кого-то есть уточнения поправки буду рада почитать.

#14 
Срыв покровов коренной житель19.01.20 22:59
NEW 19.01.20 22:59 
в ответ kolowrat 19.01.20 16:39
Закон вступит в силу,но со всякими поправками.Приоритет будет отдаваться лицам с высшим образованием у которых вузы признаются Германией.Так же,немаловажно,что за меня сказали ,зарплата годовая в брутто должна будет не меньше 53000 ойро

это ты с синей картой путаешь.

#15 
_ronin_ старожил25.01.20 22:32
_ronin_
NEW 25.01.20 22:32 
в ответ WLADA642 19.01.20 06:11, Последний раз изменено 25.01.20 22:33 (_ronin_)
У меня брат работает сварщиком( отучен в России) здесь в Германии, но через польскую фирму.

У него же есть виза ван дер Эльста? Если нет, то он шибко закон нарушает, и банально здесь чернушничает. За такое сильно лупят таможенники, когда ловят на горячем "поляков". Вплоть до депортации и бана на въезд в Шенген на пару лет.


#16