Вы совершенно неправильно себя ведёте, если не измените свое поведение при вступлении на новую должность, то закончится скорее всего тем же.

Прислушайтесь к советам в ветке, особенно к посту Лены Лявки.

Всем спасибо за комментарии. Буду думать над своим поведением.

Все 3 описанные случая произошли уже после устного согласования увольнения. На данном этапе уже не было цели удержаться на этой работе. Я себя в своем поведении никак не ограничивал. Поэтому ситуации несколько обострены. Тем лучше для наглядности - так яснен проявляются тенденции в моём поведении, чтобы учитывать и скорректировать их на след. работе

Вам надо думать не о том, как бороться с такими ситуациями, а о том, как сделать так, чтобы они не возникали. Для этого нужны

1. четкие описания заданий

2. Четкая иерархия и договоренность, кто вам weisungsbefugt, а кто нет

3. Связано с п2 - уровни эскалации. К кому вы можете обращаться с проблемами

4. Самое важное - Вы не должны "простаивать". С самого первого дня надо имитировать инициировать бурную деятельность. Не забываем, что вработка - это часть работы. Поэтому висите себе спокойно на коллегах, изучайте документы - это Ваша приоритетная задача.

5. И не забудьте sich vernetzen и быть visible. Конечно, это в разных деятельность в разном роде требуется, Вы не тренер мотивации и не шеф внутреннего маркетинга, и все же каждый из Ваших непосредственных коллег должен знать, кто вы такой и над чем работаете.

Rhein-Neckar и окрестности Челлендж / Challenge И на старуху бывает порнуха. Досуг можно сделать разнообразным, особенно на работе

Н.п. Автор вообще работать хочет? Работать означает добиваться результата и идти, ради общей цели, на определенные жертвы. Мне кажется, что вы не любите перерабатывать, и нашли для себя оправдание "иначе на шею сядут". У вас уже много коллег на шее посидели?

Я надеюсь Вы взяли только паузу и продолжение будет

автор оформил по совету опытных форумчан больничный и уехал в отпуск. Пытаюсь расслабиться и отвлечься от рабочих проблем и тем самым готовлюсь морально к новой работе, на которую выхожу уже 1 августа. Поэтому пока ничего не пишу.

Вопросы по старой работе ещё не полностью закрыты, есть интересное продолжение истории, но подробности только по завершению отпуска. Так что продолжение следует ....

Хорошего Вам отпуска. С нетерпением ждем продолжения со старой работы и новых приключений с новой.

больничный и уехал в отпуск.

А что, так можно?

Группа для педагогов и воспитателей

так продолжение же обещали:))

А что, так можно?

Как говорил Парацельс: "...все есть лекарство"☝🏻 Так что для восстановления душевной гармонии после травм, нанесенных работодателем, не то что можно, а даже нужно👍🏻😂

Последствия увольнения похождения ника Влади в öffentlicher Dienst, видимо, не закончены. Но хотя бы отдохнёт для новых подвигов. 🙂

Н.п.

Мне тс своим мятежным духом всё же импонирует. Все за больничными побежали, а чел на работу ЧЕСТНО и по совести пошёл. И дать спецу ксерокс в руки тоже не умно было. Дали б задание его уровня-все были б довольны. А так -каждый получил свой урок.

Таких сотрудников гнобят никудышние руководители, т.к боятся их прямоту, за 'а король-то голый'. Немцы вообще всего боятся, даже 'оно' от страха сказать не то что-то ввели. И иностранцев боятся, и трудолюбивых в коллективе (а вдруг из-за него всё больше заданий успевать придется? Нё-нёё!:-D)

Имхо, но эта

Ветка всё же автору открыла глаза на мир, научила играть по чужим правилам. Думаю, раз в 'отпуске на больничном', то всё будет ок на новом месте. Желаю всё же внутренне держаться своего личного понимания справедливости. Не у каждого она есть.

*** Sardegna- amore mio***

Мне ТС тоже импонирует, просто не пообтесался ещё как свои интересы более еффективно и не во вред себе отстаивать.

Искренне желаю, чтобы такой урок был последним и правила "игры" на будущее были усвоены.А пока, Влади, хорошего отпуска и хорошего старта на новой работе.🙂

Мне тс своим мятежным духом всё же импонирует. Все за больничными побежали, а чел на работу ЧЕСТНО и по совести пошёл.

Чот я вот это пропустил.

Немцы вообще всего боятся

Мне с этим сталкиваться не приходилось.

Мне с этим сталкиваться не приходилось

А ты/Вы вообще в Германии? Кстати, Матешиц выкинул двух манагеров из Штатов, за то, что они требовали, чтобы RB больше активничал в "чёрных жизнях". Вот это я понимаю...но в Германии такое немыслимо.

Ничего себе!

Я думала, что не только в Германии, но и вообще на западе, уже тот, кто не ратует активно за весь этот бред, автоматически становится врагом всего прогрессивного человечества. По принципу "Wer nicht hüpft, der ist ein Nazi", или "Wer nicht hüpft, der ist für Kohle" итп.

Tолько без глупостей

Не знаю, где вы столько романтики увидели. Ветку перечитывать не буду, у меня осталось впечатление, что парень просто без пинка от стула свою попу не оторвет. Настолько, что это перебор даже по меркам ÖD. Вы бы стали с ним в одной команде работать?

Если хороший и трудолюбивый спец-то да. Идеальных не бывает. А вот хитропопых лентяев -навалом.

А öd-это часто болото из тех, кому было лениво из терний к звёздам и начальство м.б.там не айс, но уже неувольняемо. Из серии-день прошёл, и хорошо. Не везде так, но встречается. Хотя такое везде может быть. Блат, он и в Германии блат, хоть в öd, хоть в концерне:-)

Просто не его место было + розовые очки.

*** Sardegna- amore mio***

Если хороший и трудолюбивый спец-то да.

То есть его токсичность и умение создавать конфликты на ровном месте Вас не сильно волновали бы? Успех-то в чем обеспечивается на 80% как раз не Hard Skills.

А ты/Вы вообще в Германии? Кстати, Матешиц выкинул двух манагеров из Штатов, за то, что они требовали, чтобы RB больше активничал в "чёрных жизнях". Вот это я понимаю...но в Германии такое немыслимо.

я в Германии, но кто такие Матешиц и RB - не знаю