Повышение да или нет
Доброе утро.
Вопрос: может ли человек с образованием БВЛ успешно и самостоятельно управлять небольшим предприятием Sondermaschinenbau? Есть опасения, что недостаток знаний в технике может сыграть злую шутку, тем более если некоторые сотрудники-инженеры не достаточно опытны или просто недобросовестны. У не-техника ведь не будет никаких шансов вовремя среагировать…
Как бы вы поступили, (пожалуйста те, кто в этой сфере имеет какой-то опыт).
если что, я уже сказала нет, но все разадумалась😊
Управлять предприятием может человек вообще без высшего образования, но с соответствующей смекалкой. Управление это не про технику, а про людей и деньги в первую очередь.
Вопрос: может ли человек с образованием БВЛ успешно и самостоятельно управлять небольшим предприятием Sondermaschinenbau?
Да, но только или есть опыт в этом или есть у кого его перенять. Но это в принципе со всеми так.
Есть опасения, что недостаток знаний в технике может сыграть злую шутку,
Если есть опасения значит опыта нет.
тем более если некоторые сотрудники-инженеры не достаточно опытны или просто недобросовестны.
Значит и опыт перенять не у кого.
У не-техника ведь не будет никаких шансов вовремя среагировать…
У техника тоже времени на это не будет, только опыт прибавится и понимание ошибки для следуещего раза так не делать.
У не техника нужно будет пару раз на грабли наступать, чтобы понять так не идёт.
специфика Sondermaschinenbau, что строятся уникаты в одном экземпляре, это в какой то мере обесценивает приобретённый опыт, так как что в прошлый раз хорошо было, в этот раз проблемы создаёт.
Теоретический и примитивный пример:
Я: почему робот зигзагом ездит, мы же теряем время?
ответ: все в порядке, программой можно робота ускорить.
результат: время цикла не достигается, перестраиваем… время , деньги, недовольный клиент
Вот и думаю, а если бы на моем месте техник был, он привел бы аргументы или просто заставил бы концепт переделать. А мне приходится верить профессионалам на слово и если они ошибаются, то у нас проблема.
Дело в том, что опытные сотрудники на пенсию уходят потихоньку, а замена уже не того качества 🤷♀️. По
крайней мере у нас сейчас та
Вот и думаю, а если бы на моем месте техник был, он привел бы аргументы или просто заставил бы концепт переделать. А мне приходится верить профессионалам на слово и если они ошибаются, то у нас проблема.
начальником надо родиться... это характер и определенные качества от природы! Хоть техник хоть нет. Короче говоря, не ваш случай 100%
В Sondermaschinenbau контроль со стороны другого технического специалиста ещё на уровне концепта не предусмотрен?
Консалтинг в качестве стороннего эксперта на первое время? А самой за тех.книжки, пару курсов по роботике и программированию, чтобы хотя бы в общем понять специфику.
А недовольный клиент будет всегда, твсем не угодить, тем более, когда заказ на "построить то, не знаю что" в единичном экземпляре. Это как с инженерами и дизайнерами в автопроме: и у известных мировых имен были ляпы и промахи. Я не думаю, что там дело в исполнительном директоре с экономическим, а не автомобилестроительным в /о было
припечатал😃
Теперь я точно знаю, кто я и на что способна
тоже уже думаю, если возьмусь, то разберусь худо-бедно. А с другой стороны думаю, вот нафига мне такой геморрой?
вот нафига мне такой геморрой
Смею предположить, что за "нафиг-ом" скрываются цифры, а еще там есть слово евро. Ну и слово повышение греет душу.
Если этого всего нет, то, действительно, "нафиг-нафиг"-?
это да, потому сначала отказалась, а потом задумалась. 😃
Хотя в душе я знаю, что не хочу быть Geschäftsführer, никакие евро не компенсируют этот стресс.
если задумалась, значит, новая работа интересна. А стресс - так где его нет? В проектах у руководителей его столько же, а оплата за стресс другая. Если же имеющаяся позиция во всем устраивает, и доплата за стресс не поможет сгладить недовольство, то, да, мало плюсов в пользу журавля в небе. А если азарт есть и есть желание попробовать, то почему нет? Главное понять, что теряется, а что находится для себя и какие перспективы в лучшем и худшем случаях.
Больше геморроя чем денег. Fuck thе Ruff.
Техника реагирует на людей позитивно или негативно судя по их поведению. Почему бы им не делать ошибки, если люди сами этого желают? У меня к примеру муж зигзагами ходит и также все делает, говорит, что так быстрее и эффективнее. В итоге кофейный автомат реагирует совершенно левой к тому моменту командой, вытащить и почистить контейнер, хотя в обычное время от такого не говорит, и массы в контейнере предостаточно!! Также и робот...вы можете его возможно и правильно спрограммировать, а он вам даст другую команду, соответствуя вашему стереотипу.
Часто вижу это на кофейных автоматах, перестраивают иногда на 2 порции вместо одной или заставляют мануально дозировать порцию.
Подразумеваю, что также и в роботике на скорую руку, главное чтобы что то делал, а как он это делает неважно.
если правильно подберёте спецов , то будет Вам щасте.