Вход на сайт
Вот про прощальную характеристику с места работы
357
NEW 22.09.06 14:40
В общем, надо мне написать на себя эту преусловутую характеристику, а шефиня обещала подписать. Люди, подскажите, пожалуйста, что туда писать? Я написала, что я делала. Догадываюсь, что надо написать, как я это делала (то бишь, быстро и классно). А ещ╦ что туда написать? Каков должен быть объ╦м у этой бумажки? Страница - две?
Заранее всем спасибо!
Заранее всем спасибо!
NEW 25.09.06 09:49
в ответ Белка? 22.09.06 14:40
Все правильно. Главное формальности: Имя, фамилия правильно, даты , причина увольнения, сожаление фирмы, что ушла.
Обьем: Для простых мест -1 страница. Для Fuhrende Position или более 2-х лет работы (Akademiker) 2 страницы, иначе не солидно.
И особо не перехваливай- должно реалистично звучать...
Обьем: Для простых мест -1 страница. Для Fuhrende Position или более 2-х лет работы (Akademiker) 2 страницы, иначе не солидно.
И особо не перехваливай- должно реалистично звучать...
bye , Alexander
www.chestnov.com
Мой мир: Ubuntu Linux // Fedora
Android .
25.09.06 10:29
в ответ achest 25.09.06 09:49
Аха, спасибо.
Ещ╦ у меня тут заморочка с датами.
а) Каким числом должен быть документ датирован, если мне сообщили о переезде фирмы в конце августа, а у меня 3 месяца Kündigungsfrist?
б) Что писать - по какое число я работаю? До даты, когда сказали? До даты, когда заканчивается Kündigungsfrist, i.e. 30.11.2006?
Ещ╦ у меня тут заморочка с датами.
а) Каким числом должен быть документ датирован, если мне сообщили о переезде фирмы в конце августа, а у меня 3 месяца Kündigungsfrist?
б) Что писать - по какое число я работаю? До даты, когда сказали? До даты, когда заканчивается Kündigungsfrist, i.e. 30.11.2006?
NEW 25.09.06 14:11
Это зря. Есть много мест, где про "секретный язык" почитать можно. Уже отсутствие превосходных степеней - плохой сигнал. Свою характкристику обязательно дайте проверить спецу.Именно из-за скрытых смыслов. По-моему есть места и в сети. Мой шеф когда-то, будучи полным профаном в этих подковровых делах, сделал в моей характеристике "смертельные" для меня ошибки. Зам оказался более продвинутым. Пришлось всё править.
в ответ achest 25.09.06 09:49
В ответ на:
И особо не перехваливай- должно реалистично звучать...
И особо не перехваливай- должно реалистично звучать...
Это зря. Есть много мест, где про "секретный язык" почитать можно. Уже отсутствие превосходных степеней - плохой сигнал. Свою характкристику обязательно дайте проверить спецу.Именно из-за скрытых смыслов. По-моему есть места и в сети. Мой шеф когда-то, будучи полным профаном в этих подковровых делах, сделал в моей характеристике "смертельные" для меня ошибки. Зам оказался более продвинутым. Пришлось всё править.
Я только объясняю Вам свои обязанности, но не ограничиваю Ваших прав! (C)
NEW 25.09.06 14:46
Я сталкивался в интернете с предложениями проверки. По-моему было бесплатно, только длилось пару дней и требовало регистрации. Но сейчас не могу найти. Если встречу - скину ссылку, но вероятность невелика. Уже минут двадцать роюсь в фаворитах и пока глухо. Жена свою характеристику проверяла на джоббёрзе у бератора и у знакомой. Кстати, тоже переписывали. Тогда знакомая была помощницей адвоката (и по трудовым вопросам в частности)
А кстати, может стоит на форуме по праву спросить?
А кстати, может стоит на форуме по праву спросить?
Я только объясняю Вам свои обязанности, но не ограничиваю Ваших прав! (C)
25.09.06 18:54
в ответ Белка? 25.09.06 16:10
Незачто. Вот, посмотрите тут, может что пригодится http://www.zeugnisdeutsch.de/verschluesselungen.html [цитата]
Там весь портал про характеристика. По-моему и проверку я у них видел.
Удачи.
Там весь портал про характеристика. По-моему и проверку я у них видел.
Удачи.
Я только объясняю Вам свои обязанности, но не ограничиваю Ваших прав! (C)
NEW 26.09.06 13:35
в ответ Белка? 25.09.06 10:29
С датами очень просто.
Ставишь даты от начала работы, до конца (последней зарплаты). Когда тебя уволили/сколько ты была Freigestellt не имеет никакого значения.
Дата подписи должна стоять 1.12.2006 +- 2..3 дня. Если стоит дата позднее, то работодатели исходят из того, что ты ругалась по поводу бевербуга...
Сейчас стоит попросить Zwischenzeugnis.Отличается от основного только тем, что там стоит, что ты еще работаешь. Причина выдачи- собственное желание или реорганизация фирмы.
Ставишь даты от начала работы, до конца (последней зарплаты). Когда тебя уволили/сколько ты была Freigestellt не имеет никакого значения.
Дата подписи должна стоять 1.12.2006 +- 2..3 дня. Если стоит дата позднее, то работодатели исходят из того, что ты ругалась по поводу бевербуга...
Сейчас стоит попросить Zwischenzeugnis.Отличается от основного только тем, что там стоит, что ты еще работаешь. Причина выдачи- собственное желание или реорганизация фирмы.
bye , Alexander
www.chestnov.com
Мой мир: Ubuntu Linux // Fedora
Android .