Вот такой вопрос назрел. Если человек учится в Уни в Германии, то может ли он уже после 2 курса допустим работать в какой то фирме не как ассистент или хелфер , а уже на какой то должности?
К примеру, человек учится на втором курсе "BWL" , ему 21 год и может ли он работать в фирме как (к примеру) Export Sachbearbeiter ? То есть он до обеда учится ,а после обеда раза три в неделю приходит на работу. Ну работодатель конечно же согласен с таким графиком сотрудника. И после допустим года, у человека уже будет абсолютно полноценный Zeugniss?
Или так в Германии не практикуют?
Очень важный вопрос. спасибо

Можно как "Werkstudent" на предприятии по 20 часов в неделю работать. Контракт обычно на год и более дают (это я из своего опыта пишу, но думаю, так во многих фирмах). Обычно ты прикреплен к какому-нибудь отделу.
Потом фирма выдает полноценный аттестат, т. е. перечисляет, что входило в твои обязанности, участвовал ли ты в проектах и т.д.

Спасибо. про Werkstudent я читал. И в Zeugnisе будет стоять что студент работал как студент и на не полный день? То есть такое нужно обязательно писать? или будет обычный Zeugnis какие тут выставляют и там не будет упоминания что он студент был и 20 часов в неделю работал?

про количество часов стоять не будет, не должно, по крайней мере. Все знают, что если вы устроены были как Веркштудент, то Вам не полагается больше 20 часов в неделю работать (только во время каникул исключение).
А вот то, что Вы как студент работали - будет, наверное. Я была на фирме ОТТО Gmbh, и они пишут об этом в Zeugniss.

Werkstudent будет стоят в характеристике в любом случае, кол-во часов обычно не ставят.
К сожалению в Германии мало практикуют, вообше исключение, ставить студента на полноценную должность,хотя и на Teilzeit. Вот посмотри, палка вдвух концах: Например, зарплата выдается по тарифному контракту, и скажем за эту должность положено платить столько-то в час. Однако диплома на руках у тебя нет,и по идеи тебе должны платить меньше, чем тем у кого есть соответствующий диплом, условия тарифной зарплаты же не позволяют это (ведь платят за должность). Потом вопросы всяких там налоговых взносов со стророны работадателя. Да и еще возраст 21 год, по немецким стандартам ты еще почти школьник и вряд ли твой бевербунг будут вообще читать дальше. (у меня подобная проблема в мои 24 была). Мой тебе совет:
или устраивайся как Werkstudent (зарплата обычно неплохая за 20ч, а можно и на двух фирмах одновременно этим заниматся- больше Zeugnissev в конце насобираешь),
или ищи работу на не очень больших (маленьких) фирмах,оптимально GmbH, там всегда можно с шефом договориться.
Вообщем желаю удачи и по-больше везения в поисках.
П.с. подумай лучше над первым вариантом

Спасибо ВСЕМ за ответы! Вы очень помогли!
И вам удачи!