Deutsch
Germany.rualexander52 → Профиль
Всего сообщений 12 Расширенный поиск Расширенный поиск
Заголовок
Форум/группа
Отправитель
 
Отправлено
 
29.05.17 20:57
(1) 22 года в университете, десятки выпусников-десятки карьер, плюс разносторонние контакты с промышленностью... ...
 
 
29.05.17 15:58
(1) Чисто по опыту: ребята после защиты диссертации (физики, инженеры) ищут хорошую работу в промышленности в среднем год. Это на юге Германии. С вылизанными документами и без отягчающих обстоятельств в виде российского гражданства: из иностранцев китайцев берут, руских нет. Реально я вижу 2 возможности успеть до сентября - постдок позиция, пусть на год, лучше на два, но это передышка и время найти что-то постоянное. Либо устроиться через посредников, которые ищут людей под конкретные проекты.На САП переучиваются те, у кого в своей профессии не сложилось. ...
 
 
30.08.11 12:54
(1) Инфа чисто из жизни, за 2010-2011 г.г. Фирмы: 3xBosch, Kolbenschmidt, Mahle, Osram, 2xZeiss, ...
 
 
27.08.11 21:03
(1) В ответ на:Может у кого-то есть инфо о зарплатах Dr.-инженеров? Большие фирмы дают Dr.-Ing. начальную зарплату 53000-62000. ...
 
 
31.05.11 16:08
(1) Я не "специалист по персоналу", меня только приглашают поучаствовать на этапе собеседования.Мнение такое. Ваша гиперактивность может быть истолкована в Вашу пользу: Вы ищете позицию, которая бы Вас на 100% устраивала. Это-хорошая и понятная мотивация, если, конечно, Вы смогли донести ее до будущих коллег при собеседовании. ...
 
 
20.05.11 15:36
(1) В ответ на:это 2, или 3? дело не в цифре. Самый отрицательный момент: отсутствует сожаление по поводу ухода сотрудника и указание, что он уходит по собственному желаниюВ ответ на:на новую-то работу с таким цойгнисом возьмут, или будут думать? подумают у возьмут. Предварительно позвонив в старую фирму узнать, за что все таки уволили Фрау ХХХ. ...
 
 
20.05.11 14:07
(1) В переводе на человеческий язык примерно так: Фрау ххх работала не так уж плохо, мы ее уволили, но зла не держим. ...
 
 
03.03.11 07:48
(1) В ответ на:stets zu unserer vollen Zufriedenheit Что тут непонятного? Это "gut". Все остальные пассажи на месте. ...
 
 
02.03.11 18:34
(1) На госслужбе все иначе. И, к сожалению, на 90% хороших позиций уже есть "свои", заранее принятые кандидаты. ...
 
 
21.02.11 22:55
(1) а если тебе от носителей нужна информация - пишешь мейл с вежливой просьбой поделится этой самой, с предложением встретится тогда-то и там-то, если нет ответа и встреча продинамлена, можно еще один мейл написать. если и тогда ничего, на следующей раздаче слонов ты белая и пушистая, а цузаменарбайт с носителем можно типа бессе форстеллен. это стопудовая отмазка. и себя ставишь не просителем.Вообще-то сознательное замалчивание необходимой для работы информации является одной из форм моббинга.Немного off: у меня сложилось впечатление, что женские коллективы организованы, мягко говоря, сложнее, че ...
 
 
19.02.11 19:53
(1) ИМХО: неформальные отношения с начальством не нужны и могут даже мешать работе и карьере. Другое дело - горизонтальные связи, совершенно необходимая вещь! Но панибратство и симпатии не возникают на пустом месте, нужно общие интересы, в т.ч. вне работы. ...
 
 
17.02.11 12:06
(1) Думаю, блевать с Машкой-это нормально. Т.е. без этого никак, если задерживаешься на одном месте хотя бы на несколько лет. У нас небольшой коллектив, но все описанные Вами явления налицо. Т.е. имеются группы по интересам: кто-то поет вместе в хоре, другие играют в одном оркестре, третьи играют в футбол, четвертые бухают вместе и т.п.. Причем группы, естественно, размыты, пересекаются. Члены "моих" групп (это поход на фитнес в обед, настольной теннис, пожрать/попить), однозначно привилегированы: все производственные вопросы решаются по упрощенной схеме и исключительно к обоюдному удовлетворению ...