Вход на сайт
короче наработалась я! :) а как у вас?!
1350 просмотров
Перейти к просмотру всей ветки
в ответ anastasia77 24.11.08 15:19
В ответ на:
В ответ на:
--------------------------------------------------------------------------------
знаешь, все эти переработки говорят только об одном - плохой организации труда.
Работа всегда найдется, ее самому и искать не придется. Но нужно уметь ее разделить, отложить. И сказать "нет".
не всегда, не всегда. например, у нас всегда работа планируется. т е с самого начала ясно, что в ноябре 21 рабочий день, вот этот 21 день и распланирован. но вдруг заболел коллега, примчался клиент со срочным ауфтрагом, партнер, с которым работаем, внес перемены в интерфейс. и что? сказать нет? сказать шефу, типа, надо было раньше вставать? оставить клиента, на котором мы делаем кучу денег, со ждущими грузовиками во дворе, потому что у меня файерабенд? сказать партнеру, чтобы менял интерфейс взад по всему миру, потому что я в 17:00 выключаю комп?
ваще... а потом все сами жалуются, типа servicewüste Deutschland
В ответ на:
--------------------------------------------------------------------------------
знаешь, все эти переработки говорят только об одном - плохой организации труда.
Работа всегда найдется, ее самому и искать не придется. Но нужно уметь ее разделить, отложить. И сказать "нет".
не всегда, не всегда. например, у нас всегда работа планируется. т е с самого начала ясно, что в ноябре 21 рабочий день, вот этот 21 день и распланирован. но вдруг заболел коллега, примчался клиент со срочным ауфтрагом, партнер, с которым работаем, внес перемены в интерфейс. и что? сказать нет? сказать шефу, типа, надо было раньше вставать? оставить клиента, на котором мы делаем кучу денег, со ждущими грузовиками во дворе, потому что у меня файерабенд? сказать партнеру, чтобы менял интерфейс взад по всему миру, потому что я в 17:00 выключаю комп?
ваще... а потом все сами жалуются, типа servicewüste Deutschland
Вот лет 30-40 назад не было такого количества техники, которая должна облегчать труд. Но ведь и тогда люди как-то справлялись с работой.
Не было ни компов, ни факсов, ни принтеров, ни копировальных машин.
Я помню, подростком жил на летних каникулах у тетки, приходил к ней порой на работу, она работала главным экономистом завода. Вся ее техника - калькулятор (и то это было круто!) и печатная машинка. Куча бумаг, которые она перепечатывала, заполняла и т.д. Но в 5 вечера она шла домой. А ведь работы у нее было завались...
Сегодня кнопку нажал - и программа тебе выплюнула готовую таблицу + полный прогноз гороскопа на 10 лет вперед

Жалуются, типа servicewüste Deutschland?
Так пусть возьмут еще 1 человека, который с 17-00 будет заниматься грузовиками? А-а-а, денег жаль?..

Вот с этого и надо начинать, а не разводить сопли, что у нас такая работа, что без переработки никак не справится...
Вот если б работодатель знал, что никто не останется до ночи грузовики эти загружать, то он бы пересмотрел свое видение процессов в фирме.
Может глядишь от каких-то бестолковых совещаний и прочей ерунды отказался бы, а это время на грузовики перенаправил бы