Mitarbeitergespräch & Шеф Барин

Такое ощущение, что вы описали моего шефа...
У нас тоже мнение меняется по 5 раз за день- и это нормально, а сотрудник дурак, что не в теме. Например, один мужик на совещании докладывает (презентация на ноуте, ее видят все на экране), в это время звонит клиент по скайпу, тот ему пишет, что у меня, мол, совещание. Шеф орет: "совсем обалдел. ты тут на совещании переписку затеял". В следующий раз та же ситуация, сотрудник игнорирует звонок клиента, как и было велено: шеф опять надрывается: "The client is a king. Are you crazy, what are you doing?!"
У нас тоже инициативы приветствуется, но она же и наказуема
Ну и пр. пр. по вашим пунктам. И все это под соусом: Я начальник, я такой умный, опытный, людей читаю как книгу, а сотрудники дураки, им еще тянуться и тянуться до моего уровня.
По моим наблюдениям, хорошо чувствуют себя при таком раскладе сотрудники, которые просто "лижут жопу" (сорри). При этом усиленно. "Да, сэр, будет сделано сэр, вы как всегда правы и пр"... Особенно не думают над указаниями, просто выполняют, и никаких благ себе не выбивают (зарплату и пр.). А просто надеются, что их в итоге оценят и наградят.
Для меня лично это не вариант. А вариант- просто работать без стресса для себя, желательно и, когда накопится опыт, подыскивать другое место работы, где сотрудников уважают и прислушиоваются к ним, а не мешают каждый день с дерьмом...
Удачи