О ксинге у меня двоякое мнение: с одной стороны, с его помощью удобно собирать информацию и завязывать первые контакты. Например, перед походом на собеседование я обратилась к одному молодому человеку с вопросом об условиях работы - он мне очень мило все разьяснил, а теперь мы сидим в одном бюро. Ах да, а с другой стороны - я терпеть не могу все эти нетворкования, и брать в контакты сотни человек, с которыми работаю или работала, мне совершенно не в кайф.
А устраивалась я и так и сяк, хотя знакомства для меня - летучий источник информации или возможность немного увеличить доверие к себе со стороны работодателя, типа, не с улицы. А чтобы ожидать, что тебя возьмут и примут только потому что ты кого-то знаешь - нее. Главное, всячески увеличивать свои шансы. В итоге я, можно сказать, попала на работу по знакомству с главным стратегом фирмы. Правда, познакомились мы уже на собеседовании. Я ему понравилась, а он набирал себе команду - а так я ни по специальности, ни по профилю туда бы не подошла. В общем, иногда лучше меньше думать, а больше делать. Ничто так не убивает энтузиазм, как мысли о безнадежности мероприятия.
Но так легко рассуждать, когда нечего терять, а у авторы темы ситуация другая совсем...