Вход на сайт
Оригинальные ответы на стандартные вопросы
1353 просмотров
Перейти к просмотру всей ветки
в ответ Жидай 05.10.11 11:40
проверяют твое умение общаться, знание языка, способность оценивать ситуацию и противостоять давлению. потому в HR и берут психологов. не все пишут на фортране (?), некоторым нужно менеджить и координировать, например. или хотя бы свою работу уметь представить. другое дело, когда они первую скрипку играют и начальникам отделов своих людей навязывают - тада да, не очень.