Login
а Вы не боитесь звонить в фирмы?
3459 просмотров
Перейти к просмотру всей ветки
in Antwort anastasia77 05.03.12 15:10
В ответ на:
Я считаю, что смешно оценивать менеджеров по тем же критериям, что и самих себя.
Я считаю, что смешно оценивать менеджеров по тем же критериям, что и самих себя.
Согласна - отчасти. С другой стотроны, если менеджер не старичок, а человек молодой - чем-то он занимался до крупного поста? Или он с детсада руководил?
В ответ на:
Но, если уж вернуться к твоему посту, то зачем начальнику уметь переходить в последнюю строчку, когда ему не нужна вся таблица, а только результаты, чтобы сделать выводы и принять решения?
Но, если уж вернуться к твоему посту, то зачем начальнику уметь переходить в последнюю строчку, когда ему не нужна вся таблица, а только результаты, чтобы сделать выводы и принять решения?
Ему как раз нужна вся таблица - он же хочет анализировать числовой ряд и представлять прогноз клиенту. А не явиться к клиенту с "выводом" "все отлично". Я все же придерживаюсь старомодной точки зрения, что начальник должен не только организовывать "ты налево, ты направо", а и в предметной области представлять себе направлени, пусть не в деталях.
