не, понятно, от сферы деятельности и проекта тоже многочто зависит. Надо тебе работать в команде или можешь сам по себе, насколько шеф может управлять ситуацией и тд и тп..
подводные камни всегда есть, всегда есть коллеги, которым надо показать что он умнее тебя, особенно перед шефом, всегда есть люди, которые бояться, что шеф узнает, что они нихрена не умеют и придерживают нужную тебе информацию, люди зависливы, мне не раз уже высказывали: "Вот вы фриленсеры зарабатываете кучу денег,....", на аргумент: "а сам почему до сих пор не фрилансер, если так деньги любишь?" ответа обычно нет
ситуация в корне другая тем, что в одном случае отношения шеф подчиненный, и в этом случае ты оказываешся автоматически внизу, и обязан играть по правилам шефа, и всегда держать нос по ветру, как фрилансер отношения заказчик- исполнитель. Тоесть я не обязан брать любую работу, я могу не продлевать контракт, если меня фирма не устраивает. Мне ,например, важна моя семья, поэтому я не работаю в выходные, и по ночам, как все остальные "festangestellten" обязаны. Я не дрожу за своё рабочее место, поэтому могу сказать, что я думаю