FreeFriends ерунду написал. знаю людей, которым от ляйки выгодней работать, чем напрямую. зарплата почасовая - средняя по предприятию на котором работают (с некоторых пор ляйки не могут, если на предприятии средняй зарплата для этого отдела 10€, рабочему от ляйки 5 платить). а так же еще к этой средней зарплате платят Fahrgeld und Verpflegungspauschale. в месяц на 300-400€ на руки больше выходит.

так же бывает, что фирма вобще-то ищет кого-то на постоянно, но пробуют через ляйку на пару месяцев, подойдет человек или нет. я сама так начинала, где сейчас работаю. и мне представитель ляйки, а потом и представитель фирмы-клиента, сразу говорили, что опция перенять на постоянно - есть. что через 3 месяца и произошло. уже 6 лет работаю.
ляйка, которая с нашей фирмой работает уже много лет, в сотрудничестве заинтересованна, и поэтому если она заартачится кого-то фитме"бесплатно отдать", завтра будит ее 10 других рабочих на улице стоят и ей прийдется их куда-то пристраивать. кому эта головная боль нужна?
есть конечно и ужасные, и их больше. но присоединяюсь к мнению выше: если алтернативы нет, чем дома сидеть, можно и в ляйке начать. опыт, контакты..