Спасибо за поддержку, Ашка!!
Ну все доползла до дома- полуживая можно сказать...С позволения ТС отчитываюсь о собеседовании:
Собеседование длилось 1,5 часа, были вдвоем -шеф отдела и я ( ждали персоналера- там что то не сложилось, тот отзвонился и сказал что не придет) прошло все хорошо, но было жестко. Я тут пока на практике еще подсуетилась и по внутреннему бевербовалась.На то место куда бевербовалась -тогда отказали, но предложили рассмотреть другую вакансию.Я посмотрела- не моя область совсем, но я быстро учусь и вроде бы по требованиям подхожу. А сегодня немного в недоумении, чего они меня вообще на это место решили рассматривать. В общем в описании вакансии и половины не было задач и области ответственности , которые предполагаются для этого места. Т.е. были сжатые фразы, требования как для начинающего в описании.Единственное моя коллега высказала сомнение когда я ей описание показала-странно, говорит, ставка самая высокая из возможных для не руководящей должности и простое описание, что-то говорит, здесь не так. В общем на собеседовании как обычно про себя, потом перебили, теперь говорит пожалуйста на английском. Ок, было ожидаемо, продолжила. Пару вопросов по ЛЛ на англ., потом снова на немецкий перешли. Потом: кем вы себя видите через 5 лет-отшутилась, вместе посмеялись. Какие увлечения спросили- воллейбол, велосипед, чтение. А почему это направление в уни выбрали, а почему к нам хотите, вы же в другом отделе практику проходите.А как с переездом, если вдруг..А расскажите с какими конфлктными ситуациями вы сталкивались и как вы находили из них выход. Я говорю не было у меня никаких конфликтных ситуаций на моей памяти. Что совсем? За весь ваш стаж ( а мне лет то тоже не шешнадцать) Нууу, говорю, я бы не называла это конфликтами, так ... Arbeitsmomente. Он не отстает, а вот назовите какой нибудь пример. Я: да как то на ум даже ничего серьезного не приходит.В любом случае я считаю нужно выяснить сначала причину сложившейся ситуации, искать, найти и устранить ее.Позже выяснилось почему мы на этой теме немного подзависли, на мою просьбу рассказать поподробнее о полномочияХ и ответственности этой должности, он рассказал.Мама дорохая, я теперь думаю- а туда ли я (пошла) подала резюме .Должность изначально предполагает наличие трудных ситуаций, решение которых априори не может быть на раз решено. Очень высокие требования к технической стороне ( но это меня не пугает).Пугает что во-первых: изначально "нервная позиция и во-вторых : все, т.е. абсолютно ВСЕ на английском... Хотя в описании стояло просто- gute Englisckenntnisse. Это к вопросу о том, точнее к теме о том что подразумевается под уровнем языка. В общем в конце шеф спросил совпало ли мое представление об этой вакансии из описания и его устное описание вакансии. Я честно сказала-нет. Он -вас это испугало? Я: нет, но навело на мысли.Я настраивалась немного на другую позицию, мне это конечно очень интересно, но подхожу ли я вам? Я реально оцениваю свой потенциал и мне в данный момент сложно что либо сказать по этому поводу. Он улыбнулся, говорит : это было erste Runde, всего будет три.Ждите через недели 2-3 ответа от нас: или следущий этап или... Показал мне отдел, лаборатории: тут у меня конечно глаза заблестели-реально круто. В общем, от собеседования впечатление хорошее, но я знаю из других источников что на это место больше ста претендентов. Так шта... будем посмотреть....Извиняюсь за простынь, всем прочитав им -благодарность и цветочек