Вход на сайт
К повышению зарплаты через сравнения?
8394 просмотров
Перейти к просмотру всей ветки
в ответ markisa seti 07.07.15 12:31
Спасибо
Судя по отзывам мой метод неоптимален - большое повышение на старой фирме, история с переходом в другой отдел. Может быть, имеется лучшее решение? Новые обязанности, новая ответственность должны же как-то вознаграждатъся материально? Но мне ничего больше не приходит в голову

Судя по отзывам мой метод неоптимален - большое повышение на старой фирме, история с переходом в другой отдел. Может быть, имеется лучшее решение? Новые обязанности, новая ответственность должны же как-то вознаграждатъся материально? Но мне ничего больше не приходит в голову
