Login
Konfliktgespräch
4362 просмотров
Перейти к просмотру всей ветки
Hai2015 местный житель
in Antwort alla0 20.01.16 07:27
Алла, я тебя прекрасно понимаю, но решать эти вопросы путём прямого отказа от работы, да с такой эскалацией, что персональщики вызывают тебя и двух начальников на konfliktgespräch абсолютно контрпродуктивно. Ты сама подумай, это же значит, что твой тл уже пожаловался на тебя и начальнику и персональщикам. Ты знаешь, что он им наговорил? Ты знаешь, в какую сторону им подготовленными они пришли на разговор и как в этом свете они поняли твои высказывания? Arbeitsverweigerung может быть причиной для увольнения. Ты этого добиваешься?
По-моему, тебе уже несколько месяцев назад писали, что решать твои проблемы с тл надо напрямую с шефом. Причём в цивилизованной форме, без грубостей и наездов не по делу.