Konfliktgespräch
А на работе - репутация идет впереди работника.
Да, профессиональная репутация очень важна. Ее легко подмачить, но сложно восстановить.
У меня вообще шеф специфический в этом плане. Есть у нас один ТЛ, которого он за что-то невзлюбил (поговаривают, что у них когда-то давно взгляды не сошлись по одному проекту). И нет, он не издевается, не нагружает его лишней работой, плохими проектами, для этого шеф слишком профессиональный. Но этот ТЛ (назавем его Петя) уже более 5 лет работает, а шеф его на каждом брифинге продолжает Васей звать. Нет, у шефа память на имена хорошая, просто происходит это как-то так. Шеф: "сейчас результаты своего проекта нам представит Вася." Петя: "я не Вася, а Петя." Шеф: "да какая разница, мы результы ждем."
Еще один пример, шеф любит с нами (ТЛ) на ланчи ходить, а вот Петю без конца игнорирует. Думаете, Пете приятно? Нет, конечно, но изменить он ничего не может.