Есть ли в вашей компании Talent management?
А почему бы не попробовать? Я почти всегда за любой кипиш. ))))
У нас тоже есть несколько разных программ, но в целом одинаковые в одном- карьерное развитие и поощрение заинтересованных лиц. Мне на днях тоже посоветовали написать бевербунг на одну из таких программ. С подругой посоветовалась, она уже 20 лет на фирме на хорошей должности, только в другом филиале- она очень мне рекомендовала, но сразу предупредила что будет непросто. Т.Е. если выберут, то нужно будет делать что-то вроде небольших проектов, будет даваться персональный ментор, нужно будет встречаться с ним/ней периодически. В общем, те знакомые кто рекомендовал ( не мое начальство) и подруга убедили написать туда бевербунг. А там в правилах стоит, что начальству говорить не обязательно, но желательно. Я так и сделала, ненароком обронила что участвую в этой программе. Воспринято было очень положительно, она дала советы из какого отдела лучше в менторы попросить.
Вот вчера отправила бевербунг, в декабре скажут кого выбрали в эту программу.
Посмотрим, может меня еще никто и не захочет менторить.))))