Вход на сайт
Кюндигунг аб зофорт
1028 просмотров
Перейти к просмотру всей ветки
Назад
в ответ Tschingishan1 14.08.17 22:44
Мне самой не сразу всё сказали. Так он может идти не на больничный, а на все 4 стороны, и шеф пусть что хочет.
А вот про затянутые сроки увольнения тут участница написала - тоже надо хорошо смотреть, стоит ли связываться с такими договорами. Стандартные строки - не догма, но логичны: пробецайт 2 недели, после - 4 к концу месяца или к 15 числу. 6 недель к концу месяца - это кабала, я считаю. Увеличиваются сроки увольнения работодателем, но с самим работником так никто не поступает.