Зарплата при трудоустройстве
В первую очередь: не надо врать! И не надо давить на работодателя. Потому что логичный ответ будет - ну раз есть другое предложение, пусть идет туда. Это не обида, а просто честность. Раз другое предприятие может и хочет платить больше, то почему мы должны удерживать человека, которому этого предложить не можем.
Поэтому разговоры о зарплате из позиции, когда еще и работу очень хочется, надо вести открыто. Так и написать, мол, Ваше предложение ниже тех рамок, которые я изначально назвал. А с учетом факторов ХХХ и ХХХ (ответственность, поездки, неудобное рабочее время или место) мне хотелось бы встретиться с Вами на сумме ХХХ. Все. И назвать сумму, с которой Вы еще готовы уступить, т.к. работодатель ее обязательно еще занизит в следующем предложении.
Rhein-Neckar и окрестности Челлендж / Challenge И на старуху бывает порнуха. Досуг можно сделать разнообразным, особенно на работе