Как уволить?
Не уверен что ему больше нетто остается, он наемный раб своей фирмы проданный почасово.
Кид, ты ляйшиков и фрилансеров попутал. Последние - они selbständig на Dienst- или Werksvertrag'е. Соответственно они связаны ровно настолько, насколько это обусловлено договором. Но это справедливо для любого динстляйстера. И почасовая оплата вовсе не обязательна, она может быть дневная, или вообще за готовый продукт.
Но ведь если при капитализме за более квалифицированный труд и платят больше, те. если в общем и целом его час стоит моему работодателю больше моего (с учетом даже небенкостенов моей зарплаты на меня) то и решения которые он предлагает должны быть лучше моих
В среднем так и есть. Но здесь есть два больших плюса: 1. у человека уже есть опыт решения данной проблемы. Знаешь как там ищут людей? Бумажки как правило никого не волнуют. Вопрос ставится - а вы уже привязывали А к Б? Ок, годитесь. 2. Нет проблем с увольнением ленивцев. Кстати говоря, то, за что я тут ратую, мне лично нисколько не выгодно. Мне выгодна нынешняя ситуация с неувольняемыми ленивцами - это значит, что на меня всегда будет спрос.
