4 месяца -это даже рубикон испытательного срока не пройден, так что пока ни о чем. У вас в фирме по тарифам IG Metall платят или оклад как договорился?

Думаю уже в конце етого года буду требовать повышения зп (хотя бы до 3 тысяч чистыми.)

Просто от твоего "требования" шеф тебе зп не повысит. Свои запросы тебе нужно будет аргументировать и подкреплять на примере твоих успехов по профилю и безупречной коллегиальной работы. А вот этот подход:

Начнуть приператься- уйду в другую фурму. Сейчас Elektroplaner в Gebäudetechnik очень нужны.

в корне бесперспективен. Если на фирме хорошие спецы и у них есть чему поучиться, прижми свои запросы до поры до времени и учись как надо работать ещё год: в тепле, в хорошем коллективе, на зп, да ещё и развиваясь.

Я знаю что он с помощью диплома может списать инженер-штунды и дать рехнунг клиенту.

Мол смотри, на выполнение твоего заказа инженер потратил столько времени . Оплати.

Тебя это никаким боком касаться не должно. Вы как договорились? Ты работаешь на эту фирму, он платит тебе за это деньги. Как он эти деньги зарабатывает - не твоё дело. Отвечай только за себя и не бери за привычку считать монеты в чужом кармане. Во-первых, это некрасиво, во-вторых, всегда есть тот, кто зарабатывает больше, у кого яхта круче, ростом выше и т.д. Да и спать будешь крепче. ))

П. С.И даже если захочешь перейти на другую фирму, что вполне себе легитимно, то это нужно искать параллельно и втихаря. Если вдруг появится мысль шантажировать работодателя без подготовленного запасного аэродрома: " или заплатишь/ или уйду", гони такую мысль прочь. Потому что может получиться так, что работодатель скажет : иди на все четыре стороны. Возможно и не уйдёшь ты так быстро никуда, а отношения будут уже подпорчены.