Коучинг от Арбайтсамта
Именно про фирму и её коучей хотелось бы услышать живое мнение.
Опыт говорит о том, что все зависит от конкретного работника. Даже в одной фирме бывают хорошие и плохие сотрудники
2/3 просто отбивают деньги. Задают стандарные вопросы и записывают ответы.
1/3 Действительно работают. Сколько у них реального опыта, другой вопрос...
Какая цель этого кочинга?
Если цель написать бевербунг/ натаскать тебя на Vorstellungsgespräch, то примерно половина справится на ура.
Главное что бы у тебя бевербунг уже написан был (только проверка ошибок) и 20 специфических вопросов Vorstellungsgespräch скачать и их тупо повторять. Вернее сказать учить твою уверенность, что бы глаза не закатывала и не делала из себя серую мышку.
А вот если тупо к ним прийти, без плана,
без идей, и не давить, то кофе пить научишься. И здрасьте говорить...