Работа за границей

По Вашей просьбе, Джек.
У нас нет конкретных "верхних" границ, поэтому остановлюсь в основном на нижних: начинающий специалист сразу после вуза получает где-то 35-40 Т. в год (я начинал с гораздо большим начальным заработком - тогда, 7 лет назад, в "марковом" эквиваленте, так сказать, т.е. многое зависит от квалификации, я начинал молодой и красивый с тремя высшими образованиями, русским, немецким и немецко-американским, все 1,0-1,2 средний бал ). Церез год (после Trainee-программы, которой у нас больше нет, при которой раньше человек ничего в зарплате по сравнению с Direkt-Einstieg не терял...) я получил примерно 30% надбавку и "скакнул" через ступень в должности, что тоже скореe не нормально, поэтому обо мне закончим ("чудеса" в банке закончились года так 4 назад, это тогда были даже начальники отделов без высшего образования возможны). По тарифу надбавки положены после 2 лет (всего-то примерно 100 евро в месяц), 4, 7, 11 и 15, мах. зарплата по тарифу (9 группа) примерно 77 Т. AT-Kräfte (Senior Spezialisten, Aufgabengebietsleiter) получают от 80 до где-то 120 Т. + бонус (от 15% и выше), начальники отделов 80-160 + Бонус (от 20% и выше) + Авто. Ну итд., далее (Bereichsleiter und Vorstände) знаю только по слухам, так как нос не дорос... . Что касается перехода на работу за границу, то у нас надбавки в 30-50% - норма, 200-300% - из области сказок...